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  • 奖励机制方案
    青青草好吊色-软件合同2023年3月16日发(作者:小说三要素)XX公司员工奖励方案ﻩ第一章总则ﻩ第一条目的为进一步完善公司的薪酬激励体系,使员工的利益与公司的利益挂钩,吸引和保留关键人才,激励员工为公司创造长期价值,增强公司竞争实力,促进公司持续健康发展。第二条原则一、公开、公平、公正原则。二、激励机制与约束机制相结合的原则,个人的长远利益和公司的长远利益及价值增长相联系,收益与风险共担。第三条
    时间:2023-03-16  热度:2℃
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