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    家风家规家训-部长竞选稿2023年3月18日发(作者:阅读让我成长)•页脚岗位设置的基本原则是什么?人力资源管理师答:“因事设岗”是设置岗位的基本原则。具体设置岗位时,还应注意考虑以下几个方面:1).岗位设置的数目是否符合最低数量原则,即是否以尽可能少的岗位设置承担尽可能多的工作任务。2).所有岗位是否实现了有效配合。是否足以保证组织的总目标、总任务的实现。3).每一个岗位是否在组织中发挥了积极效
    时间:2023-03-18  热度:3℃
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