一种基于人力资源管理的考勤装置的制作方法
1.本实用新型涉及人力资源管理技术领域，具体为一种基于人力资源管理的考勤装置。
背景技术：
2.考勤，顾名思义，就是考查出勤，也是就通过某种方式来获得学生、员工或者某些团体、个人在某个特定的场所及特定的时间段内的出勤情况，包括上下班、迟到、早退、病假、婚假、丧假、公休、工作时间、加班情况等。通过对以前阶段，本阶段内出勤情况的研究，进行以后阶段的统筹、安排等。
3.但是现有的考勤装置再具体使用时往往会存在如下问题，首先，现有装置大多只能进行指纹打卡和面部识别打卡的功能，但是由于疫情的出现，身体健康因素也是一项重要的参考因素，而现有装置并不能针对员工的体温进行测量，不能保证安全性，其次，现有装置大多是直接通过螺栓固定在墙面上，不能对使用的角度进行调整，不能方便不同场合下的使用情况，使用受限，为此，我们特提出一种基于人力资源管理的考勤装置来解决上述问题。
技术实现要素：
4.本实用新型的目的在于提供一种基于人力资源管理的考勤装置，具备可以在进行录入信息的同时进行体温检测和方便调整使用角度的优点，解决了现有装置功能单一，并且使用角度固定，使用受限的问题。
5.为实现上述目的，本实用新型提供如下技术方案：一种基于人力资源管理的考勤装置，包括打卡机，所述打卡机的内壁栓接有主控器，所述主控器前侧的顶部电连接有显示屏，所述主控器前侧的底部电连接有控制板，所述主控器的右侧电连接有指纹感应器，所述主控器的顶部电连接有摄像头，所述打卡机的顶部栓接有体温探测器，所述体温探测器与主控器电连接，所述主控器的右侧并位于指纹感应器的上方电连接有扬声器，所述打卡机左右两侧的底部栓接有转头，所述转头另一端铰接有连接杆，所述连接杆的底部栓接有底座，所述底座的左右两侧均栓接有固定脚。
6.优选的，所述打卡机的后侧电连接有电线，所述打卡机后侧的左右两侧均栓接有卡块，所述卡块与电线缠绕，通过设置卡块，可以对电线进行收卷收纳，防止散落。
7.优选的，所述扬声器的前侧卡接有滤尘罩，所述滤尘罩延伸至打卡机的前侧，所述指纹感应器与打卡机的前侧卡接，通过设置滤尘罩，可以保护扬声器。
8.优选的，右侧所述转头的右侧栓接有固定环，所述固定环的前侧插接有插销，通过设置固定环和插销，可以对转头的转动进行固定限位。
9.优选的，所述插销与连接杆滑动连接，所述插销延伸至连接杆的前侧并栓接有拉环，通过设置拉环，可以方便拉动插销。
10.优选的，所述底座底部的中部粘接有防滑垫，通过设置防滑垫，可以保证底座的稳
定性。
11.与现有技术相比，本实用新型提供了一种基于人力资源管理的考勤装置，具备以下有益效果：
12.通过指纹感应器进行指纹打卡，或是使用控制板，进行手动输入打卡，再者利用摄像头进行面部识别打卡，在此过程中，利用体温探测器对工作人员的体温进行检测，可以方便打卡考勤，并且大大提高安全性；
13.通过拉环拉动插销，使其与固定环分离，之后利用转头与连接杆的转动作用，将打卡机与底座转动成一定的角度，调整至合适的使用角度，可以方便调整使用角度，方便使用。
附图说明
14.图1为本实用新型结构示意图；
15.图2为本实用新型结构剖视示意图；
16.图3为本实用新型结构后视示意图；
17.图4为本实用新型图1中a处局部放大示意图。
18.图中：1、打卡机；2、主控器；3、显示屏；4、控制板；5、指纹感应器；6、摄像头；7、体温探测器；8、扬声器；9、转头；10、连接杆；11、底座；12、固定脚；13、电线；14、卡块；15、滤尘罩；16、固定环；17、插销；18、拉环；19、防滑垫。
具体实施方式
19.下面将结合本实用新型实施例中的附图，对本实用新型实施例中的技术方案进行清楚、完整地描述，显然，所描述的实施例仅仅是本实用新型一部分实施例，而不是全部的实施例。基于本实用新型中的实施例，本领域普通技术人员在没有做出创造性劳动前提下所获得的所有其他实施例，都属于本实用新型保护的范围。
20.请参阅图1，图2，图3和图4，一种基于人力资源管理的考勤装置，包括打卡机1，打卡机1的内壁栓接有主控器2，主控器2前侧的顶部电连接有显示屏3，主控器2前侧的底部电连接有控制板4，主控器2的右侧电连接有指纹感应器5，主控器2的顶部电连接有摄像头6，打卡机1的顶部栓接有体温探测器7，体温探测器7与主控器2电连接，主控器2的右侧并位于指纹感应器5的上方电连接有扬声器8，打卡机1左右两侧的底部栓接有转头9，转头9另一端铰接有连接杆10，连接杆10的底部栓接有底座11，底座11的左右两侧均栓接有固定脚12。
21.通过指纹感应器5进行指纹打卡，或是使用控制板4，进行手动输入打卡，再者利用摄像头6进行面部识别打卡，在此过程中，利用体温探测器7对工作人员的体温进行检测，通过拉环18拉动插销17，使其与固定环16分离，之后利用转头9与连接杆10的转动作用，将打卡机1与底座11转动成一定的角度，调整至合适的使用角度，可以方便打卡考勤，并且大大提高安全性，可以方便调整使用角度，方便使用。
22.进一步的，打卡机1的后侧电连接有电线13，打卡机1后侧的左右两侧均栓接有卡块14，卡块14与电线13缠绕，通过设置卡块14，可以对电线13进行收卷收纳，防止散落。
23.进一步的，扬声器8的前侧卡接有滤尘罩15，滤尘罩15延伸至打卡机1的前侧，指纹感应器5与打卡机1的前侧卡接，通过设置滤尘罩15，可以保护扬声器8。
24.进一步的，右侧转头9的右侧栓接有固定环16，固定环16的前侧插接有插销17，通过设置固定环16和插销17，可以对转头9的转动进行固定限位。
25.进一步的，插销17与连接杆10滑动连接，插销17延伸至连接杆10的前侧并栓接有拉环18，通过设置拉环18，可以方便拉动插销17。
26.进一步的，底座11底部的中部粘接有防滑垫19，通过设置防滑垫19，可以保证底座11的稳定性。
27.使用时，首先，通过拉环18拉动插销17，使其与固定环16分离，之后利用转头9与连接杆10的转动作用，将打卡机1与底座11转动成一定的角度，在转动至合适的角度之后利用插销17重新与固定环16连接，形成固定，此时，将电线13从卡块14上取下，与外接电源进行连接，之后，通过指纹感应器5进行指纹打卡，或是使用控制板5，进行手动输入打卡，再者利用摄像头6进行面部识别打卡，在此过程中，利用体温探测器7对工作人员的体温进行检测，并通过扬声器8对打卡详情进行语音播报，即可完成工作。
28.尽管已经示出和描述了本实用新型的实施例，对于本领域的普通技术人员而言，可以理解在不脱离本实用新型的原理和精神的情况下可以对这些实施例进行多种变化、修改、替换和变型，本实用新型的范围由所附权利要求及其等同物限定。
29.尽管已经示出和描述了本实用新型的实施例，对于本领域的普通技术人员而言，可以理解在不脱离本实用新型的原理和精神的情况下可以对这些实施例进行多种变化、修改、替换和变型，本实用新型的范围由所附权利要求及其等同物限定。
技术特征：
1.一种基于人力资源管理的考勤装置，包括打卡机(1)，其特征在于：所述打卡机(1)的内壁栓接有主控器(2)，所述主控器(2)前侧的顶部电连接有显示屏(3)，所述主控器(2)前侧的底部电连接有控制板(4)，所述主控器(2)的右侧电连接有指纹感应器(5)，所述主控器(2)的顶部电连接有摄像头(6)，所述打卡机(1)的顶部栓接有体温探测器(7)，所述体温探测器(7)与主控器(2)电连接，所述主控器(2)的右侧并位于指纹感应器(5)的上方电连接有扬声器(8)，所述打卡机(1)左右两侧的底部栓接有转头(9)，所述转头(9)另一端铰接有连接杆(10)，所述连接杆(10)的底部栓接有底座(11)，所述底座(11)的左右两侧均栓接有固定脚(12)。2.根据权利要求1所述的一种基于人力资源管理的考勤装置，其特征在于：所述打卡机(1)的后侧电连接有电线(13)，所述打卡机(1)后侧的左右两侧均栓接有卡块(14)，所述卡块(14)与电线(13)缠绕。3.根据权利要求1所述的一种基于人力资源管理的考勤装置，其特征在于：所述扬声器(8)的前侧卡接有滤尘罩(15)，所述滤尘罩(15)延伸至打卡机(1)的前侧，所述指纹感应器(5)与打卡机(1)的前侧卡接。4.根据权利要求1所述的一种基于人力资源管理的考勤装置，其特征在于：右侧所述转头(9)的右侧栓接有固定环(16)，所述固定环(16)的前侧插接有插销(17)。5.根据权利要求4所述的一种基于人力资源管理的考勤装置，其特征在于：所述插销(17)与连接杆(10)滑动连接，所述插销(17)延伸至连接杆(10)的前侧并栓接有拉环(18)。6.根据权利要求1所述的一种基于人力资源管理的考勤装置，其特征在于：所述底座(11)底部的中部粘接有防滑垫(19)。
技术总结
本实用新型涉及人力资源管理技术领域，且公开了一种基于人力资源管理的考勤装置，包括打卡机，所述打卡机的内壁栓接有主控器，所述主控器前侧的顶部电连接有显示屏，所述主控器前侧的底部电连接有控制板，所述主控器的右侧电连接有指纹感应器；通过指纹感应器进行指纹打卡，或是使用控制板，进行手动输入打卡，再者利用摄像头进行面部识别打卡，在此过程中，利用体温探测器对工作人员的体温进行检测，通过拉环拉动插销，使其与固定环分离，之后利用转头与连接杆的转动作用，将打卡机与底座转动成一定的角度，调整至合适的使用角度，可以方便打卡考勤，并且大大提高安全性，可以方便调整使用角度，方便使用。方便使用。方便使用。
