跳槽面试

银行岗位跳槽面试自我介绍篇1

各位领导、各位评委：大家好!

首先感谢组织提供这样一个平等竞争的机会，使我有幸参加这次竞聘。

一、本人基本情况

我叫___，现年___岁，党员，金融大专学历，会计师，现任___处___员。我

竞聘的职务是___处副处长。

我___年毕业于___金融专业，工作后通过参加自学考试取得了金融大学专科

学历。

我的主要工作经历是___年___月在省中行___处从事非贸易票据托收业务经

办工作;___年主动申请调入___支行，从事外汇存贷款业务、联行业务复核工

作;19___年___月任___支行外汇业务科副科长，主持工作;___年初调入___支行

任___科副科长，主持工作，先后从事过本外币综合核算、联行业务、财务及综

合管理、计划统计等工作，所负责的部门获得过省行级“先进单位”;___年通过

竞聘担任支行___部主任一职，负责支行___、综合管理等，____年被省行评为“综

合管理先进单位”;____年___月调入省行___处，承担___工作。

二、竞聘理由

1、具有较强的理论知识和业务能力。___年来我一直在基层从事___工作，

对国家的金融政策、会计制度，银行的各项财会政策、规章制度、业务流程都比

较熟悉，会计知识、银行业务、技能功底扎实，实践经验丰富，有较高的业务水

平，具备了良好的业务素质。

2、具备相应的管理能力。我担任基层行___部门的负责人十多年，积累了较

丰富的管理经验，具有较强的组织能力、管理能力、协调能力。

3、具有任劳任怨的黄牛精神，作风踏实，具有一丝不苟的敬业精神，认真

工作，分毫不差，以一种“较真”的态度处理每一笔会计业务，不敷衍塞责。有

很强的适应能力。

各位领导，如我能竞聘上这一职务，我将加倍努力，勤奋工作。下面，我谈

一下我的工作思路。

二、工作思路

___部门要拓深管理，以认真务实的精神，严格制度设计，严密组织管理，

强化监督机制，细心检查，细致分析，认真改进，不断提高会计工作水平。财会

工作应以规范管理，防范风险为重点，加强制度建设，改进会计核算，完善内部

控制，严格基建管理和固定资产管理，提高___人员的业务素质和工作质量，促

进我行___工作上新台阶。

1、集中全行的会计核算、资金清算、会计档案管理等，达到集中风险控制，

合理运用资源，提高效率的目的。

2、制定全行统一的会计核算和管理制度，并对全辖会计核算进行监督和检

查，要大力强化制度约束，使会计工作的各个岗位，各个环节都处于制度的严密

控制之下。

3、制定各项业务内控制度，依据风险级别进行重点监控和管理，研究业务

中存在的风险，结合业务实际提出风险监控报告。我行财会部门内部控制建设已

有长足的发展，但是，面对人们日益复杂的思想、现象、行为，内控制度要从过

去防范差错转向防范犯罪，保障资金安全方面。

4、加强全行会计核算合规性、合法性的管理。按照“分级负责”的原则严

格实行违规查究，下级行要对上级行负责;营业部门要对会计部门负责;会计主管

要对分管行长负责。发生问题，共同负责。会计监督检查要做详细的纪录，检查

部门和人员要对检查结果承担责任。只有这样，才能促进会计制度的落实，才能

保证会计核算的质量，才能提高会计管理的水平。

5、改革费用分配管理办法。遵循效益最大化原则，将各行的费用分为基本

费用和业务发展费用，业务发展费用与各行经营业绩挂勾，经营业绩越好费用越

多。

6、加强财务管理的动态分析。对各项收支增减变动情况进行分析，深入研

究各种因素与收支之间的内在联系，科学、合理的对未来收支情况进行预测，

7、加强会计监督与检查。会计监督检查是保证制度执行,严格内控的重要手

段。按照《会计法》的要求，会计检查辅导中心承担起对有会计核算业务部门所

办理的会计业务监督检查的任务。会计检查工作的重点是检查各项财会制度落实

情况、会计核算的真实性与合理性。包括：检查信贷资产与贷款利息的核算;各

项业务手续费的核算;741、842挂账的合规性和真实性;各项财务指标的执行情况;

联行、清算资金的核算等。

8、加强会计人员的在岗培训，提高会计人员业务素质。

9、积极配合处长工作，不越级越权，在职权范围内充分发挥个人才能。

我深信如果组织给我这次机会，我有信心、有能力干好这份工作，一定不辜

负领导和们的期望。竞聘不上，我仍一如既往的做好本职工作。

银行岗位跳槽面试自我介绍篇2

各位领导、各位同事：

大家好，首先作一个自我介绍，本人___，现年___岁，在工行营业部工作，

中___员，大专文化，助理会计师。

我是一名勤勤恳恳一直在一线工作的员工，近两年来，深切感受到改革的浪

潮迎面而来，我们不能也不应该回避。随着中国加入世贸组织，对我们每一位员

工提出了更高的要求，想轻轻松松工作，舒舒服服上班的日子不复存在了，我们

面对的是日益激烈的竞争。竞聘对我来说既是一次机遇又是一场挑战，工行要生

存要发展，靠的是我们每一位热血青年，因此，我决定来参加此次竞聘，展示自

己。

一、竞聘优势

1、首先我相信自己有信心也有能担负起这一重任。从自我素质方面来看，

我是从部队回来的，经过部队这所大学校的磨练，养成吃苦耐劳、办事果断、令

行禁止的好作风。在部队从事新闻报道工作，因工作突出荣立三等功一次受嘉奖

多次，去年，营业部创星级网点，我充分发挥自己的特长，在《___日报》对营

业部进行的宣传，取得了良好的效果。进行以来，能不断完善和提升自我，认真

学习各项业务知识，尽快适应银行工作。___年通过全国成人高考并取得江苏省

财经高等学校大专学历，目前正向本科进军，___年通过___省英语、计算机等级

考试，____年通过国家人事部考试，被聘为助理会计师。

2、有着较强工作责任心和进取心。进行以来先后从事出纳、会计等岗位的

工作，做到干一行爱一行，对待工作认真负责，出纳点钞获省行级能手，所办理

业务无一重大差错，___年被评为支行“优秀行员”。我总觉得作为年青人总该有

点追求，更何况面对日趋激烈的竞争，想逃避是不可能的。历史的重任已经落在

我们肩上，我们只有迎难而上，苦干实干，全面奉献自己。

3、我深刻懂得这一岗位的重要性。将西门储蓄所升格为分理处，充分体现

了行党委、行长室对该分理处的高度重视和对其寄予无限的厚望。作为新建分理

处主任要一种吃苦耐劳和开拓精神，瞄准目标、不负众望，确保任务实现。

4、能够看到自己的弱点。业务水平有待进一步提高，储蓄业务没有接触过，

但我相信我有能力尽快适应。管理对我来说是个全新的课题，在今后工作中，我

将不断地调整自己，虚心请教，加强学习，与时俱进，超越自我。

二、目标和任务

这次竞聘如果成功，我将进一步解放思想，带领各位同事提高结算质量，搞

好优质服务，挖掘市场潜力，争取优质客户源，开创分理处新局面，全面超额完

成行党委、行长室交办的各项任务，将分理处创办成三星级网点。

三、具体措施

作为新建分理处要确保目标任务实现，我认为主要要做好以下几方面工作：

1、思想总揽全局，做好表率。作一个带头人要有全局观念，要从多方面考

虑问题，协调各方面关系，在行党委、行长室的领导下，向目标任务冲刺。在内

务管理方面同样要兼顾全面，如制度执行、安全保卫、环境卫生等。管理对我来

说是一个全新的课题，熟话说得好，正人先正已，自己要做好表率，从各方面严

格要求自己，吃苦在前，享受在后。

2、统一思想，发挥团队作战精神。以绩效考核为动力，充分调动员工的积

极性。借分理处升格的东风，利用新业务系统的先进的硬件多渠道、全方位开展

揽存增存工作。鼓励员工找关系、拉关系、抓关系，献计献策，建立完善揽存信

息网络，捕捉每条信息。作为我本人更要主动出击，寻找客户源、存款源。

3、挖掘优质客户源，寻找新的增长点。客户是商业银行发展的基础，没有

一个稳定的“黄金”客户群，银行业务的开拓就成了无源之水、无本之木。因此，

要在挖掘客户源上狠下功失，确保任务的实现。一是充分利用我行结算的优势，

面向乡镇寻找开户单位。目前，信用社的结算功能相对比较滞后，不能适应用户

的需求，而我行的网点主要集中在城里和少数镇，可以从中挖掘不少优质客户。

二是挖他行存款，瞄准单位找关系，全面出击。加强服务，全面提升跃进路分理

处的知名度。本文来自一枝笔写作网

4、服务是银行的生命线。要使第一位员工认识这一点，促进服务的深层次、

高水平、全方位发展，增强银行在同业之间的竞争力，现代的银行不能在简单的

停留在微笑服务，要在服务质量上下功夫，主动与客户建立一种良好的感情关系，

形成以客户为中心的经营理念，想客户所想，急客户所急，让客户真正感受到我

们分理处的优越性。

5、内抓管理，外树形象。“没有规矩不成方圆”，加强员工政治思想理论和

业务操作制度的学习，用制度来规范行为，提高工作效率，同时，找准客户需求

与我行制度的结合点，服务好客户，锻炼出一支业务过硬，作风优良的队伍。充

分利用宣传工具，鼓励员工反映好人好事在新闻媒体上进行报道，扩大社会影响。

各位领导、各位评委，我来参加这次竞聘是责任感和使命感的驱使。

银行工作表扬信篇一

尊敬的支行领导：

你们好!

我叫。写这封信的目的是向你们表达我对贵支行及两位员工的感谢。年___

月___日中午，我在贵支行办理自动存取款业务，因为有电话接入，就坐到大厅

的连椅上记录相关内容，顺手把钱包放在了身旁，后来因为疏忽，在离开的时候，

将钱包遗落在贵支行。钱包里有我所有的证件、许多银行卡以及现金近两千元。

离开十几分钟后才发现，便心急火燎地跑到贵支行找寻。保安先生看我气喘

吁吁地这般着急，便主动问是不是有东西掉了，还询问了我的姓名及相关信息，

然后将我遗落的钱包完好地交给了我。

保安先生指着旁边贵支行的一名女员工说是她发现并捡到的。

因为有急事要处理，我简单地向贵支行两位好心的员工表达了感谢后便急匆

匆地离开了，也没有来得及询问他们的名字和工号。

为此，我向贵支行表示衷心感谢，向两位我还没有问姓名的贵支行的员工表

示崇高的敬意。感谢你们在年的开启时刻便让我领受到了贵行的真诚和贵行员工

的精神风貌。

其实言语已经难以把我心中的感激之情表达殆尽。惟有祝贵支行、贵行以及

贵行所有员工在新的一年里业务突飞猛进，也祝你们阖家欢乐、幸福健康。

年月日

银行工作表扬信篇二

街支行领导:

在全力构建和谐社会的日子里,好人好事层出不穷,特别是在贵行更加亮点

频闪!年月日下午点左右,我开车到贵行办事,在咨询工作人员长城卡事宜时，不

慎将装有元现金及多张信用卡、重要票据、身份证复印件等贵重物品的钱包遗失

在柜台一个多小时，事后发现钱包丢失了，但是不知道丢失在什么地方了，当时

我心里很着急，心想肯定找不回来了。就在我心灰意冷的时候，贵行拾金不

昧，拿着我的钱包马上找到行长，(本来都已下班了)但是行长还是多方联系，

最后及时通过我们单位联系到我，让我的钱包失而复得。我当时提出要感谢，

被他一口拒绝了。惊喜之余我深深被这种拾金不昧的高尚品质所感动。这种

行为充分体现了贵行员工的道德情操和精神风貌、优秀品质和良好的社会公德。

他的行为也是贵行精神文明建设成果的肯定。

本人恳请贵行对的行为给予表扬和肯定!因为在提倡和谐社会的今天，

这种行为更是值得大力提倡和鼓励。感谢贵行领导教育培养出这么优秀的员工，

更感谢拾金不昧的，我相信贵行有这样一支优秀的领导班子和素质优良的员

工，贵行一定会在今后培养出更多像这样的好员工。

年月日

银行工作表扬信篇三

尊敬的商业银行领导：

年___月___日，当人们都在以喜悦的心情，准备放假过新年的时候，当牛年

除夕前最后一天的工作日，各部门都在开展丰富多彩的游艺活动的时候，湛江市

商业银行霞海支行的全体却在热情繁忙地为客户服务着。

一笔接一笔、一折接一折，整个上午都没闲着，为我处办理了多项业务，让

我处广大干部职工过个欢乐祥和的新年提供了保障。

事情的经过是这样的：

春节前夕，银行的业务量和工作量历来是庞大的，我处由于人员众多，业务

异常繁琐，但商业银行霞海支行的们却不嫌麻烦，而是一如既往地热情不变、

工作不变、服务质量更是不变，耐心细致地办理完了我处的各项业务。

在只有利益的今天，这种工作精神是非常难能可贵的，而湛江市商业银行霞

海支行的全体，想到的不仅仅是利益，更重要的是服务，这是一种奉献精神，

是___重要思想和科学发展观的重要体现。

在这里，我们感谢他们，更感谢你们商业银行的领导，培养出这么优秀的团

队，培养出这么出色的员工。

在此，我们代表霞山环卫处全体干部职工谢谢你们，并祝商业银行在新的一

年里，事业辉煌，再上新台阶。

银行工作表扬信篇四

广发银行：

___年___月___日下午___时，客户陈先生到该支行办理业务，匆忙中不慎将

___万元巨额现金遗忘在柜台上(被点钞机挡住)。当时正在保卫巡逻的保安霍锦

玲发现后，马上向网点负责人汇报并上交现金，同时积极协助业务主管查找该客

户。经过详细比对和确定身份后，霍锦玲将钱包送还给返回营业大厅寻找的何先

生。

霍锦玲用实际行动践行了广发银行“树立正风气、发挥正作用、传递正能量”

的优良作风，体现了常州分行员工高尚的道德情操和职业风貌，为广发常州分行

赢得了美誉和尊重。

年月日

银行工作表扬信篇五

尊敬的农行领导：您们好!

贵行川沙镇支行的职员，周爱兵小姐，今天下午，在捡到本人遗失的钱夹(内

有现金___万元，本人___张信用卡，和___张银行卡，本人身份证和名片)后，随

即交给了川沙镇支行领导。

农行川沙镇支行的领导收到周小姐递交的钱包时，急我所急，在最快时间内

首先联系我们公司进行核实，并随即电话通知了我本人。在商品经济的今天，让

我深深体会到了，贵行管理者和职员的高尚品德修养!

深深感谢农行的领导培养出这么好的职员，感激周爱兵小姐的义举让我避免

了损失!为了弘扬我们社会的这种高尚品德，借此机会对贵行提出表扬，请贵行

领导接受，并请求对周爱兵小姐的行为给予表彰。

再次表示感谢!

年月日