医师换工作还不容易,医院里没有医生干不了的岗位,其他行业,有着高学历还怕什么。
听竹阁这个问题要从两个方面来说。
第一,医生换工作的目标是医生岗位。
第二,医生换工作的目标是非医生岗位。
首先,我们先来说说医生换工作的目标是医生岗位。
我国的医疗体系是以公立医疗机构为主体,多种所有制相结合的医疗系统。
具体来讲,医疗系统是由各种医疗机构组成的,包括公立三甲医院,公立非三甲医院(三级乙等、二甲、二乙等等),非公立三甲医院,非公立非三甲医院(包括各种专科医院等等),非公立门诊部,还有个人诊所。
我国的医生,是一种改革不彻底的职业。
医生的职业,必须就职于(或者挂靠)某个医疗机构(医院、门诊部或者诊所),而不能作为一种自由人的身份存在于社会。
医生每年的再教育培训、考评,还有医生的职称晋升,都必须通过医疗机构申报进行,离开医疗机构,医生的身份将无法生存。
我国医生的职称,和其他行业类似,分为初级(住院医师)、中级(主治医师)、副高(副主任医师)和高级(主任医师)职称。
很多医生花费一生的努力,都未必能够进到高级职称,所以为了职称,医生一辈子也很难离开医院。
而美国的医生是没有职称评定的。
美国也有住院医师和主治医师,但美国的住院医师是指医学生从医学院毕业以后,在医学院的临床中心,在主治医师的指导下,进行的全科或者专科临床培训。
完成住院医师培训后,就可以参加全国的主治医师资格认证(考试),通过认证,就具有了主治医师资格。
所以美国的住院医师是一个临床培训过程,而主治医师是拥有独立的行医资格。
在美国,医生取得主治医师资格后,绝大部分都自己开诊所去了,只有7%的医生为医院等大型医疗机构全职工作,这其中包括服务于退伍医院的医生,或者是医院(医疗中心)的急诊科医生。
我国的其他行业,在改革开放初期,也必须就职于某个单位(国营、集体或者街道),后来随着改革的深入和人才流动的需要,政策允许自由职业者的存在,档案关系可以挂靠在人才交流中心。
但目前医生是不允许的,医生的关系必须作为医疗机构的一员,所以说我国的医生是一种改革不彻底的职业。
医生在医疗机构中可以自由流动吗?随着现在医疗体制改革的深入,医生的流动性也在逐渐放开。
我国的医疗机构分为几个层次,1.公立三甲医院。
2.非公立三甲医院。
3.公立非三甲医院。
4.非公立非三甲医院、非公立门诊部、个人诊所。
公立三甲医院,又分为全国知名公立三甲医院、省部级公立三甲医院,地市级公立三甲医院。
他们对人员的要求是非常高的,也是非常难进的(难度依次递减)。
要么是十分优秀的应届毕业生,要么是十分着名的医学专家,要么有很好的关系。
这类医院的病人数量多,医生收入比较高,科室奖金也高,福利保障好。
非公立三甲医院,对人员的要求也很高,比如武汉的亚洲心脏病医院。
他们基本不要应届毕业生,而以招聘专家为主。
这类医院病人数量也多,医生收入也很高。
公立非三甲医院,包括区级医院(地市辖区)、县级医院、社区医院、乡镇卫生院,还有一些专科医院等等。
他们的医生编制一般不足,对人员的要求也不太高,但由于他们一般都承担着政府出资的医疗保健服务功能,所以他们对人才的需求性也不高。
这类医院的病人比较少,医生工资水平较低,仅相当于街道社区一般公务员的收入,基本没有灰色收入,只不过终身有保障而已。
非公立非三甲医院、非公立门诊部、个人诊所。
这类医疗机构就比较多了,例如莆田系医院、各种专科医院(XX糖尿病医院、XX肛肠病医院等等),各种综合门诊部、中医门诊部、中西医结合门诊部,还有各种诊所。
这类医疗机构基本没有什么门槛,对医生的需求量比较大,但医生的流动性也很大,因为医生的工资都是靠自己挣的,有本事,收入就高,没有本事,收入就低,当然本事不仅包括医疗水平。
基本没有什么保障。
作为医生,如果想在医疗系统内换工作,关键看看自己的水平和关系。
如果是专家级人才,可以考虑去公立三甲医院或者非公立三甲医院;如果是去公立非三甲医院,就要看关系了;至于去非公立的其他医疗机构,不到万不得已,一般医生是不会选择的。
最后,如果医生换工作的目标是非医生岗位的话,无论是到卫生行政部门,或者卫生相关部门(例如红十字、血站、九三学社、医学院等),或者是改行去研究机构、药厂、咨询公司等,就和其他职业的人员流动没有区别了。
医生作为专业性很强的一种职业,在我国目前的医疗体制下流动性不强,绝大多数医生都是从毕业到退休都在一家医院工作。
但随着医疗体制改革的逐步推进,医生跳槽也越来越多,但也是仅限于各种医疗机构之间的人员流动。
医生无法离开医疗机构的原因,不是政策不允许,而是目前医疗系统的收费体系没有理顺。
例如律师可以自己开律师事务所,帮人打官司收取律师费;设计师可以自己开工作室,收取设计费。
但如果医生给人看病,收取较高的诊金或者挂号费,大家就很不理解。
医生的服务价值被附加到了开药、开检查里面,所以医生只有依靠医疗机构,多开药、多开检查,才能收入高。
这也导致了高药价、大检查、大处方的产生。
目前医改的主要内容,第一步要破除以药养医,取消医院对药品加成的依赖,这一步已经完成了;第二步是降低药价,取消医生对药品提成的依赖,同时提高医生的诊金(挂号费)收入,让医生真正靠技术吃饭,这个正在进行中;第三步会将医院的检查独立出去,通过市场竞争降低价格,同时提高医院的手术费、住院费等。
医改的最终目标是让医院、医生、药品、检查的收费价格真正回归其本身的价值。
到那时候,医生换工作才真的不难。
产科李医生 痛并不快乐的熬过来呗我是一名产科医生,干过产科或没干过产科的医生们应该知道,产科医生要说要说夜班我们最忙,绝对没有敢过来争的,不服气的可以来干两天产科医生试试。
有段时间我们护士不够用,曾经有个ICU的护士来我们科帮忙,跟着上了两个夜班就抱怨开了。
说到本以为我们ICU的护士已经是最忙的了,没想到你们产科比我们还“变态”o(╥﹏╥)o
我们的夜班是从早晨8点开始上,处理病号接收病号手术照常进行,值到下午2点,然后有3小时的休息时间。
然后从下午5点值到第二天的8点。
你以为第二天的8点就下班了吗?NO!我们还要尽量把自己分管的患者处理完,尽量不要给白班的医生添麻烦,基本上忙完了也就到了中午了,忙的时候经产要熬到下午。
基本差不多要连续工作30个小时。
如何熬过这30个小时值夜班可以说是每个医生的痛,并不是我们天生懒惰,而是千百万年的进化来说我们的身体就是“日出而作日落而息”的,到了半夜不休息你是在和自己的身体抗争,无论你怎样强打精神,你的逻辑性和判断力都是在下降的,有分析表明一晚不休息的情况下我们的逻辑思维能力会下降30%-40%.知道夜间士兵的轮岗时间是多少吗?2小时,成年人保持2小时的注意力集中就已经是极限了,更何况是本来就应该休息的晚上呢。
可是夜间还是困的要命的怎么办,效率下降,一点疏忽出了问题病人肯定和你没完没了的,怎么办怎么办,既然改变不了现状,那我们就改变自己吧,下面介绍一下我的经验以及前辈们传授给我的夜班秘籍吧!
学会忙中偷闲夜班期间一定要抓住一切机会一切时机一切地点休息,如下图所列就地一趟是最方便的,无需太长,20分钟左右的小憩能让你恢复20%的战斗力,最适合手术室医师使用推荐指数4星最奢侈的就是有张沙发或病床了,能让你彻底的放松一下,如果能睡上30分钟简直就和中了彩票一样高兴推荐指数5星
需要注意隐私哦,手机处于备用状态,一有情况马上出现,不能让病人家属看到你睡觉,虽然你带病人比初恋还上心,病人家属可是不管你死活的,一旦出现意外情况一句大夫上班时间睡觉就瞬间把你打的万劫不复!(虽然我们是允许睡觉的)
提神能量饮料对于夜间疲惫的我们光洗脸什么的强打精神是绝对不够的,必要的提神饮料是必须的,对于提神饮料的要求必须是瓶装的,能够随开随喝;必须是高热量的,能够让你在凌晨3点时的血糖迅速提升;必须含有大量的咖啡因来刺激你的神经保证正常逻辑思维能力的续航。
下面就介绍几种效果不错的产品。
瓶装咖啡最常用的饮料,口感不错,但咖啡因含量一般,提神指数3星
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无论如何吧,夜间保持必要的精力和备战状态,给患者多提供一点保障,给病人多一点关爱,少出一点差错,让病人感觉你是一名精神澎湃技术高超值得托付生命的人,医患和谐,共建祖国美好明天!祝愿每一位医生一夜平安!
行医路漫漫,且行且珍惜,尽管我们收入不高,尽管我们不被人尊重,尽管我们不为人理解,尽管政府在骂我们,尽管媒体在骂我们,尽管老百姓在骂我们,但我们依然要不忘初心,治病救人是我们的职责所在,我们与天斗与地斗与人斗,既然选择了这条道路,就勇敢的走下去!
黄汝华医生很容易,既然能读医,说明能力强,无论转哪行都可以的,只要能坚持下来,能吃苦。
张之瀛大夫每一个临床医生,尤其是有了一定的工作体验之后,都会有一肚子话想说给我们听,或者是搞笑的、或者是悲伤的、或者是让我们感动的。
但是无论是哪个临床医生,都不可能绕开一个话题,那就是夜班的问题。
夜班,确实困扰了我们太多的医生。
就着这个话题,张大夫也谈一谈自己是怎么“熬”过来的吧?
首先我需要和大家说明的是,每一个科室,夜班所面对的情况可能有很大不同,例如,心脏内科可能面对急性心肌梗死需要做急诊冠脉手术的情况;而消化内科或者普外科科则可能面对急性胰腺炎的病人;而骨科则可能急诊手外伤的患者;当然急诊科面对的情况就更多了,喝醉的、打架的等等。
所以,可能每个科室出身的朋友所说的情况有所不同。
而我,非常深刻的记得我值夜班的情况,那是我刚上班的第二年,自己独立值夜班也有一定的时间了。
当时,科里住了一个70多岁的老奶奶,她是因为心衰住院的,情况不是很好。
我值夜班的那个晚上,她总是不舒服,不能平卧,一直痛苦的呻吟,我给她用药以后,监控着她的心电监护,怕有什么意外的事情发生。
夜里,两点,张大夫也困的不得了了,坐在它旁边睡着了,不知道什么时候我握住了老奶奶的手。
到现在我也不知道,我是不是故意这样的。
后来,老奶奶的心功能得到了一定程度的改善,到出院的时候,老奶奶特别感激我,她的家属还要送给我一箱奶感谢我,被我推辞了。
总之,每一个夜班都可能背后有一个故事,让我们非常自豪于自己这份职业,无论是哪个科室。
影幕很容易,我打算明年就在我们医院对门开一个烧饼店,肯定挣得多,还没那么多糟心事
游医明达1、读音:[yī shēng]。
2、医生,钻研学习医学科学搭衡技术,挽救生命以治病为业的人知烂做,一般指临床医师。
按照卫生部、卫健委、医政部有关医疗卫生管理条例的法律法规,主持医患沟通,学术讨论,新技术推广、预后分析、历银公众教育、护理示教、康复培训、出院教育、执行卫生防疫、计生、大病早期识别干预等法律政治责任、承担部分课题研究等工作,预防出生缺陷提高人口素质,治病救人,履行病情如实告知、合理检查、合理开药、正确诊断,积极治疗的责任。
基层小科前妻是医生。
追她的时候,陪她熬过几个夜班。
医生的夜班,真的是非常痛苦。
一、基本情况那是2013年的事情,当时,我们还没结婚。
为了追她,冬天的一个晚上,知道她在上夜班后,我主动请缨,申请过去陪她上夜班。
她答应了。
她是在一家县级医疗机构上班,内科医生,管临床。
她们科室的医生不多,人手比较紧缺,另外还经常有人外出进修。
人手最紧张的时候,她每5天就要上一个夜班。
她们的夜班,从下午五点半开始,直到第二天上了班,完成病人交接才算结束。
整个时间,长达15个小时左右。
时间长,这还不是最可怕的。
二、夜班初体会最怕的,就是凌晨收病人。
也可能,一个晚上,要收好几个病人。
第一次陪她上夜班,晚上将近十二点,她才能休息。
在值班室,她帮我安排了一张铺。
她说她的火气总是很背,她上夜班病人总是很多。
没想到那个晚上,又被她说中了。
凌晨转点后,她收了2个病人。
三点多钟一个,六点多钟一个。
还没有躺下多久,刚刚入睡,手机就响了,说来病人了。
一个晚上,一连两次。
她都没怎么睡,我看得出来她很疲惫。
这些,都只是她们工作中的一个缩影。
经常熬夜,导致她的肤色也不好,面色总是很憔悴。
她说,她们会老得很快。
体验过她们的夜班后,我相信她说的话。
另外,她们的工资很低,和传说大相径庭,尤其是在医疗改革之后。
我觉得她们付出和收入不成正比。
三、心得体会以前,对医生的印象,停留在电视里面。
以为医生是一个光鲜亮丽、自由随意、收入很高的群体。
直到自己找了一个医生,才知道这个行业的辛苦和不容易。
结婚四年,她基本上没有睡过早床,更谈不上儿女情长。
工作,病人,占据了她的绝大部分时间。
虽然我和她现在离婚了,但是我知道她很辛苦。
医生这个职业,真的需要得到尊重。
宛若风中的蒲公英医生的夜班是怎样熬过来的?我曾经在妇产科、小儿科、烧伤科工作过,想以亲身经历,分享一下我与这些科室的医生上夜班的所见所闻。
【妇产科医生,相比白班夜班人少却比白班更忙,因为生孩子不分白天黑夜】八十年代初期,刚刚入行的我还只是一名实习助产士,那时侯正处在计划生育才开始抓紧时期,生二胎的很多,被引产的也不少。
因此,为了能够尽快掌握分娩流程以及接生,护士长要求我两个月内除了周日休息,必须全天守侯在科室,只要有接生的就喊我上台。
有一天晚上我与廖医生搭班。
她接班之后巡视了全部四十几个病人回来告诉我:今儿晚上咱俩要忙了,有两个引产的;还有两个第一胎都发作了,估计都会在晚上生。
如果要是再来第二胎就更热闹了。
我说我休息好了没问题,有你在我一点都不怕。
廖医生说我今天闹肚子,我就在办公室长条蹬子上躺一下,有事你就快点叫我。
晚上10点,那两个引产的顺利结束,廖医生一直守在旁边看我操作并指点用药。
其间她捂着肚子亲自去为两个初产妇查产程进展做肛检。
看我收拾完了,嘱咐我去休息一下,说这两个下半夜要生,剩下的事情让班上护士做。
11点,我被值班护士喊起来,说廖医生才从社区接到一个二胎经产妇,这个孕妇家中无人打120让医院去接。
廖医生检查后说马上要生了,请你快点去接生。
11点30分,在廖医生指导下我接完这个孩子。
廖医生己经跑了两趟卫生间。
不得已喊我为她输点液体,她怕后半夜盯不住了。
问她为什么不给主任打电话,回答说自己年轻顶下就过去了,明天白班手术那么多怎么好换别人?这天晚上,我和廖医生一起接了大小5个生,断续忙碌到早上7点。
后来我去值班室休息了,而廖医生下了夜班又与主任做了两台手术才回家。
【儿科医生的夜班,忙起来一夜无眠,一个夜餐费不够宵夜钱】我在儿科呆的时间最长,很能体会儿科医生的那种辛苦和无奈。
春夏秋冬似乎没有淡季:春看过敏和哮喘,夏忙感冒与发热,秋多腹泻并脱水,支气管炎肺炎在冬季。
儿科急诊大概是全院最多的了,以至于门诊白天的号可以排到深夜;病房曝满的时候加床到外走廊。
医生们从不敢怠慢,没有时间吃饭,上卫生间都要一溜烟,他们怕久等的孩子与父母。
这一天只要没有病人投诉就算是顺利的了,哪还敢不用心?有年轻医生开玩笑:一个夜班费还不够我吃个宵夜的!想睡个觉太奢侈。
【烧伤科是没病人好睡觉,来了病人黑白不分一夜不知不觉过去了】二十几年前的烧伤科不像现在萎缩了。
那时候我们医院周围有许多土法上马的小炼油厂,经常出突发事故送来批量病人,还有那倒腾瓶装液化气罐引发爆炸,致大面积烧伤特重症患者。
这个时侯就是烧伤科医生最忙的时候。
他们一反平时的松懈,迅速投入到忙碌之中,从此没了休息和节假日。
有一次我们科里一次收了三个液化气罐烧伤患者,面积都在70%以上,有一个还达到92%,从病人进入开始,医生们就像是战士一样全部就位,他们马上为患者订治疗方案,上各种仪器,顶着难闻的臭味为患者清创全身每次都是几个小时;指导护士并帮忙为全身缠纱布插满管子的患者每2小时翻身1次;在手术台上为患者植皮一站就是一整天…就这样,医生们没白没黑地守侯了近四个月,除了其中一人家中要求放弃治疗,另外两人顺利出院。
因此说,医院的医生们的夜班工作由于科室不同,工作性质决定了其夜间不可能都是一刀切。
这还仅仅是临床部分科室,比如还有门诊、急诊、药房、影像、化验、特检等其他各科室的夜班,基本上都是无眠的夜晚。
正是由于这么多白衣人的守护,才能有更多人的安然入眠。
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内蒙古恒学教育医(拼音yī、yì、yǐ)是现代汉语常用字。
“医”和它的繁体原本是两个字,简体的医(以下作医yì)本读yì,指一种装箭的容器。
繁体的“医”(以下作医yī)读yī,本意是治病的人,即医生。
古代巫、医不分,故引申为巫,也就是借鬼神以治病的慎含人。
又特指拆孝指乳医,也就是助产士。
因为医生的职责是治疗,所以“医”又引申为治疗,还引申为医术。
又读yǐ,指一种饮品。
医(拼音yī、yì、yǐ)是现代汉语常用字。
“医”和它的繁体原本是两个字,简体的医(以下作医yì)本读yì,指一种装箭的容器。
繁体的“医”(以下作医yī)读yī,本旅配意是治病的人,即医生。
古代巫、医不分,故引申为巫,也就是借鬼神以治病的人。
又特指乳医,也就是助产士。
因为医生的职责是治疗,所以“医”又引申为治疗,还引申为医术。
又读yǐ,指一种饮品。
医的笔顺名称:横、撇、横、横、撇、点、竖折/竖弯。
用户3759962326840888请问怎么投诉医院的医生啊?每个医院都有行风投诉监督电话,你可打过去。
也可以向医院的主管院领导反映,也可以通过媒体反映到相关的卫生局或卫生厅,让他们重视。
但首先,一定准备充足的人证物证。
其次,有理有利有节的争取合法权益。
所谓有理,则不必过于激动,所谓有利,则不必太过张扬,所谓有节,看到合适的处理方式就退一步。
不要强势的得理不饶人,搞得自己身心不愉快很久。
这是我个人建议,供借鉴参考采纳。
岱岳太平湖畔153
医生换工作容易,怎么不容易,就当前医疗环境,干医生是最危险行业之一,杀医辱医现象严重。
退出这一行。
干其他的都很好。
你可以找与医疗知识有关的行业。
一是医疗器械培训工程师,很多医疗器械的功能研发离不开医学知识,特别是一些治疗性医疗器械,但是经营医疗器械的公司人员,多数不懂医学知识,因此公司在经营中需要懂医学知识人员做培训工程师。
二是药品推广培训师。
新药发布宣传都离不开医学知识做支柱。
很多药厂都需要这样的人才。
三是保险公司材料审核的医疗人员。
这部分人在保险公司做病历审核,病情鉴定等,四是有些与医学医疗有关的平台也需要有医学知识的人才。
五你也可以考执业药师💊,药店需要大量的这方面人才。
总之医生换行业不难,不换行业可能更难。
妇产科女司机飒姐医生的夜班还用熬吗?只要你忙起来,白天晚上一个样,足够忙的情况下,你就没有那个时间去感觉到困倦,就好像白天一样马不停蹄的干活,处理病人,不知不觉,天就会凉了,哪里还需要熬呢?如果很幸运,那么夜班没人,那就实在是太爽了,把手头上的处理了之后,就可以去睡觉了。
不过别指望着在医院能睡多好,多香甜,一有动静就是要爬起来的节奏,而且为了爬起来快,你得穿着衣服,睡着根本就没有家里面舒服。
以前值夜班的时候,最喜欢跟护士姐姐们在晚上不忙的时候,叫点外卖,一边吃宵夜一边侃大山,交流一下八卦,或者买买买的分享,感觉真是特别开心。
但是大部分情况下,医生的夜班都是要干活的。
有病人就去处理病人,没病人的话,就去处理手头上的病历,各种记录,全部都做完了,才能休息。
如果说你的夜班,病房里正住着几个临产了的待产妇,那么这个夜班,基本上也是没得睡。
所以有时候,干脆就在照顾病人的间隙,看看专业书什么的,不知不觉一夜就过去了。
没值过夜班,也别把夜班想象的那么可怕,但是同样夜班也没什么好的,不是看韩剧吃零食嗑瓜子,总的来说,医生的夜班,就是经常干活,偶尔注意,习惯了就好啦!
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