
【精品】文案策划范文合集10篇
【精品】文案策划范文合集10篇
文案策划篇1
前期预备:市场审查及评估(城市常住人口、人均消费水平、城
市消费趋向、城市文化、市场竞争、俱乐部地利人和。)
投入市场:(投入资金、俱乐部水平、役备人员、团队编制、后
勤补给、天时因素影响、宣传策划及横幅单页等制作)
一、价格制定:
前期市场摸底和问卷收集调查,消费人群接受能力在1500-2500
间,定价原则第一期要足够优惠,吸引客户作为开拓市场铺垫,第二
期、三期价格跨度稍大。定价如下原价3298。针对市场方案。
针对竞争对手方案:凡持某会所有效会员卡客户,有效期一月抵
100,不设上限。
二、团队编制及销售技能培训:
战斗人员:营销总监一名、带队经理三名。每队编制10-15人。
合共34-49人。
后勤人员:客户人员、财务人员、保洁阿姨、食堂阿姨。
我队培训大纲:
1、销售技能培训。
2销售人员心态培训。
3、销售人员愿景。
4、小队编制,分两小组设组长,以兵管兵,达到执行力度最大化。
5、工作期间制度(撞单制度,TO制度,职业道德及纪律。)
6、专业技能入门培训。
三、人员薪资调整、激励机制、工作制度等落实。
四、预售时间确定及前期准备工作。预售时间暂定某月某号到某
月某号共45天,业绩按照预售期累积,期间不清零。员工宿食安排。
五、会所整体培训:人员基本素质、战斗意识。
六、预售期间道具准备:合约、会员卡、收据、POSE机、收银章、
财务制度等。
七、宣传推广及联盟合作。
八、建立企业在当地信任度。
九、第二期宣传用品制作。
十、岗位职责及各部门流程。
文案策划篇2
人生很像一部电影,它的情节总是跌宕起伏,它的结局总是让人
难以捉摸。人的发展和建树永远给人以遐想的空间,给人以成功的诱
惑。对成功的追求就是每个人工作的动力源泉。
从8月17日我到公司入职以来,从事公司的策划工作,倍感责任
重大,同时也非常感谢公司领导的充分信任,给予我这样的舞台以发
挥所长。在此,我对自入职以来,在本职工作岗位上取得的一些成绩
和一些思考或者说想法以及一些自身的问题,做出简要的述职汇报,
望公司各位领导予以批评与指导。
首先我作为拥有将近5年的职场闯荡经验,从事了3年文案策划
工作的职场老鸟,对文案的写作、策略的选择是有自己独到见解的。
我有一系列被业界认同的操作模式在文案中得到了体现,文案策划贵
在心思细腻,能想人所不想,能打破常规出奇制胜。一份优秀的文案
作品与普通文案作品的差别仅仅在于亮点的多少而已。现实情况中很
多时候为了迎合客户的实际需求,部分内容会做出删减甚至与之前的
设想大相径庭,这些都是出于为公司谋取利益的正常考虑,并不是个
人能力的缺失。
当然个人的不足肯定是存在的,人无完人嘛。每个人的知识层面、
工作经历、价值观、世界观都有着明显的区别。一个公司的存在就是
把这些不同个性的人完美融合在一起创造价值实现自我成就的共性需
求。
在我入职2个多月以来,我深深的感到本人的眼界还需提高,对
于社会资讯的吸收还有所欠缺,策划理论知识也不够丰富。每次面对
不同类型的文案,我都需要查阅大量的资料,所以文案完成的时间相
对较慢。好在我可以边工作边学习,从网上下载国际4a公司的策划文
案自己学习、借鉴;购买策划类书籍进行理论补充,与温姐沟通,与全
国策划圈内人士网上交流等,正所谓生命不息学习不止。策划的工作
决定了我们必须眼界广阔,通晓古今。
入职后我的第一份文案是广元农超对接项目,这跟我以前从事的
通讯行业、文体活动的项目策划有着明显的差异。我要改变身份以政
府官员的角度创作文案才能达到他们的要求。虽然文案几经修改仍然
流标,可谓出师不利。不过通过沟通得知失败的主要原因在于美工的
不足以及场地考察的不够充分,我认为这在以后的工作中是可以避免
的。
在说说我的困惑,在我进入公司以后我有种不知被谁领导的感觉。
经常2个老总都有文案需要我来完成,而时间上却实现不了,为此也
苦恼过、困惑过、犹豫过。由于之前设计人员能力的欠缺,为此我挨
了不少板子这些苦衷也不好言表。我也知道公司刚刚起步,很多工作
岗位不是很完善,工作能力也有所差别。既然你无法改变它那就适应
它,自己多做点吧。同时以过来人的身份给予同事一些工作上的建议,
让他们能更有效的工作,也能对我有更大的支持。因为一份好的文案
策划,创意是关键是灵魂是驱干,美编是亮眼的服装是夺人眼球的利
器,成本是核心是取得成功的关键环节。要想取得客户的满意我们必
须做出120%的努力,所以我也需要同事们的鼎力支持。同时我所掌
握的活动执行经验我也会毫不保留的告知公司同事,让他们避免一些
不必要的错误,为公司及个人创造更高的经济价值。
不积硅步,无以至千里。任何一个人的知识与能力的提升都是在
项目服务过程中,不断积累,不断修正,不断完善的。只有专业的沉
淀与坚持不懈的努力,才能取得团队和个人的成功。只有达到足够的
专业沉淀,才能做到真正的厚积薄发。
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助。如果您喜欢这篇文章,请分享给您的好友。更多总结范文,尽在
总结报告。
文案策划篇3
我昨天委托一个朋友帮我查资料,因为自己白天在做兼职,没有
时间查资料。晚上我回来看看他给我查的资料,觉得都没有用,还是
自己动手丰衣足食吧,所以还是自己差的,有一些东西我以为会很难
查,但是,还是可以的,因为有两家大的旅行社在网上挂出一些资料,
我也就毫不客气的拿来了,但是还有好多是在网上查不到的,我还得
等我朋友帮我整理出来。很高兴,因为每一天过的很充实,虽然有一
点累。有时候只有在紧张的情况下才出效率的。我也是这种人,闲的
时候,什么都不想,忙的时候,很是出效率。有些朋友说我工作狂,
我也觉得自己有一点。我想自己以后也许会从事与这有关的工作,所
以,希望能够有一个清晰的思路,以后用到的时候不至于一点都不懂。
我曾经在一个小的以地接为主的旅行社实习过,也曾和老板说过
这个想法,那的老板说这是一个很不错的市场,但是他们的旅行社人
太少,整体运作不起来,我想这个市场终会有一天被开发的,现在也
有一些大的旅行社开始一点一点的在往这个市场渗透业务了。我想有
一天一定会成为一个体系的,而作为学生的我,能够有机会算是比较
系统的想一想,写一份策划书,也许自己以后也会开发这个市场。
文案策划篇4
工作总结
从6月9日我到公司入职以来,从事公司的文案工作,非常感谢
公司领导给予我这样的平台锻炼自我,也很感激文宣部的同仁对我莫
大的帮助。在此,我对自入职以来,在本职工作岗位上所做的工作,
做出简要的汇报,望领导予以批评和指导。
虽然我有一年的职场经验,但文宣部对我来说是一个崭新的工作
领域,对于文案策划这个领域只是有一些简单的感触。文案工作贵在
心思细腻,文字准确。一份文件或策划方案的严谨性来自于语言的掌
控和思维的悦动。现实情况中公司的各种规章制度、手册、公文通知、
总结、文化氛围的营造、公司内部文化的构建,都代表着一个公司的
管理形象,这些都关系着公司可持续发展的基础。现将近一个月来的
工作汇报如下:
一、认识熟悉各部门人员,学习和了解部门得一些文件格式,熟
悉文案本职工作内容。
二、配合文宣部的同事构思公司文化构建的方案,起草一些简单
的文化策划,收集关于公司文化构建的思路。
三、协助文宣部的同事完成了对79号楼墙体文化的构建,以及公
司logo的修订和第四期公司内刊的更改。
四、修订了《新员工入职培训PPT》,起草了《企业文化策划方
案》、《万达路超市文化活动策划案》以及《有机校园行活动策划
案》。
不积跬步,无以至千里。在我入职将近一个月以来,通过自身的学
习和凝练。对文案起草,文案处理、文案企划,活动安排等文宣部门
工作有了一定的熟悉,提高了对文宣部推动企业发展流程的了解及认
识。在业余生活中提高自己的素养和阅历才是在公司发展的动力,通
过观摩同事办公的要点,抓住他们工作的重点,才是提升自己的过程。
我在日后的工作中继续向领导学习,向周围的同事学习,加强文案策
划类书籍的理论化知识的扩充以及思维能力的扩展,加强语言沟通能
力。在不断的学习、不断的累计过程中慢慢实现自我的人生价值。从
而更加有效的完成部门以及领导分配的任务。
在今后的工作中,我将积极提高自身工作素质,磨练自己吃苦耐
劳的精神。争取工作的主动性,发挥自身所长,努力提高工作效率和
工作质量的同时严格遵守公司内部规章制度。维护公司利益,积极为
公司创造出更高的价值,力争取得更大的工作成绩,更加出色的完成
自己工作的同时通过学习弥补自身的不足,继续发挥自己的优势,改
善工作中的不足和短板,扬长避短,不辜负领导带我的期望。我会不
断努力前行,更加恪尽职守,并坚持不断的学习来提升自我,用实际
行动为公司的文化发展尽自己的绵薄之力。
文案策划篇5
(淘宝店与实体店的联合体经营形式加盟店)
一策划背景:在日益竞争激烈的市场经济体制下,大学生即将毕
业投入社会。
1(调研背景)区域:(陕邮职院)路段市场行业的多样化以及发
展势头的强弱程度。
2调研目的:了解各行业发展要求竞争程度,为自主创业提供依据,
降低创业风险。
3调研对象:对校外各商业人士,服务性工作人员以及区域内具有
代表行业及人员,对校内各老师,领导以及学生。
4调研方法:问卷调研,直接调研,电话访谈。
5调研区域:邮电学院外附近各商业,行业以及服务行业网点等。
6调研内容:各行业占总体发展比例,各行业发展程度,潜力水平,
行业人员分配比例,新兴行业比例,自主创业成功比例,自主创业注
意相关问题等。
7调研方案实施:调研活动分为前后期,前期负责校园市场的采样
分析(重点抽样,随即抽样)占总活动(资源等分配)比例为30%,
后期为校外市场调查(70%)活动期间人员分配为4组,甲组负责校
内调查(人员分配占总体六分之一),乙组负责校外市场调查(六分
之2)丙组负责信息收集,汇总,以及整各活动的控制和活动期间费用
预算(六分之2)丁组负责资料的分析,编制报告,电子档案,PPT以
供参考(六分之一)。
8调研报告:收集资料汇总,编制调研报告。
二环境分析:宏观环境(外部)政治开明,法律保护合法经营,
经济可提供投资,贷款,技术成熟,文化和专业丰富。微观环境(内部)
竞争着少,处于“蓝海”范畴,经营类型属于“加盟店”降低风险,
增强加盟店市场占有率和竞争力。渠道成熟而稳定,社会公众对自主
创业支持。
三4P策略:产品主要采取集中配货,降低风险,减少成本,质量
保证;价格采取全国统一价,防止“串货”;分销渠道主要以物流公
司和邮寄为主,促销,主要以网络形式开展。
四具体策划方案:
1商业选址,在交通便利处,
2布局装饰,以新潮,流行,时尚的主打色(黑色)为主,内部配
以明亮新颖的色彩。
3店名,网络店“亲水人家”实体店“亲亲我的宝贝”
4商业营业执照等,
5商品上架展览,
6设店长以名,服务人员(技术操作人员)
4宣传人员3(学生兼职)。
7商品宣传及市场推广:
(1)在邮校校QQ群,校内网,校贴吧,校友网等设立宣传本店
开业喜讯。
(2)制作卡通人物式或手机模型的传单,进行全面宣传,
(3)通过学校广播,社团,报纸等进行宣传,
(4)本店以加盟店的形式与咸阳电信公司合作,经销或代销,提
供咨询电信,天翼业务,手机,缴费,服务等。(联姻)
(5)开业期间以电信名义在设立横幅,树彩虹桥,彩球,说明合
作关系和代售业务等,借势造势,加大宣传,达到双赢。
(6)本店网络设施与鲜网强强联并,通过鲜网把淘宝网站设为独
立网站主页并义务维护,还可增加鲜网收益,达到双赢。
(7)实体店可与邮校附近零售商达成共识,建立合作关系,防止
小区域串货,同行业或价格战,形成小部分的供应关系,比如零售商
利用本店的渠道而降低成本支出,给予本店回扣。
五方案控制:前后期活动各设营销总监一名,下设市场督导4名,
分别控制校园市场,校外市场调研,策划方案监督和协调。
六方案预算:可预算经费+不可预算经费=(保守数字)20万
七结束:此次自主创业策划虽属于行业策划,(通讯行业)但具
体流程和大致框架与以前的策划方案有所不同,其中的不足望老师指
正。
文案策划篇6
广告策划书对于广告行业来说是非常重要的,当要进行新品发布
的时候,很多的企业还有公司都会要求广告部写出一份广告策划书出
来。让这样的广告策划书可以有效地宣传着新品,让这样的新品可以
被更多的人所知道。在某种程度上来说能够达到这样的一种效果,那
么就是公司或者是企业所追求的目标了。那么广告策划书要如何去进
行撰写比较好?接下来让我们一起去看看吧:
广告执行,表现方面和诉求内容。根据前期确定的各策略大方向,
进行广告表现的方向及其理性或感性的诉求点论述。审核其是否与前
期的策略方向关联吻合。其次是创意策略。围绕表现方向开发的多套
创意方案论述,审核中注意其广告策划书在媒介中如何相互运用和组
合。其次是创意表现方式基调。创意方案对表现形式、主题、视听觉
等基调进行说明。此部分属感性内容,需要依赖讲解、演示等形式进
行。如有形象代表则应审视其是否具有权威性、亲和性、信赖、传播
性等并与企业形象个性吻合。
还有是创意表现作品草案。完整的广告策划书中应包含创意表现
作品的草案、效果稿。电视广告创意则应有脚本文案及画稿,审议时
不应注意表现形式而应注意内容的准确。当然还要做到媒介策略组合。
媒介选择和组合运用及竞争说明。明确传播目标主次对象,在月度、
季节上如何分配投放预算,要细化的频次、段位、时间等,如何组合
排期。
当然还要注意媒介选择。从成本效益和企业产品适宜性两方面审
议电视、报纸、广播等媒体的选择是否恰当,是否从收视率、阅读率
及偏好度等指标向企业予以论述说明。并且也要注意媒介发布时机及
周期。此内容为很复杂的专业问题。应结合其是否根据企业产品的上
市时机、购买周期、广告作品风格、竞争态势等综合因素来考虑广告
发布的分配密度、发布间隔、时间长短等。并且也要注意效果预测评
估。本部分内容许多广告公司从自身考虑,常不会主动提及或粗略带
过。应从产品知名度、广告认知度、产品偏好度、购买欲望、销售量
等指标对广告活动实施前的情况做出分析。提出在一定阶段内的效果
达成的目标预测,广告活动实施后进行对照评估。在策划书中对其效
果指标、评估时间、方法等应予以充分说明。
文案策划篇7
活动日期:
2月14日
活动主题:
“浓情蜜意,真情尽显”
场地布置:
1、以红色、淡黄色为主要色调;
2、以摆台,展板,气球、心形饰物、绢花和包装丝带为主要装
饰材料;
3、大堂门前摆放玫瑰花装扮的诺言树;
4、二楼可见外圈上边缘以气球带环绕一周,下边缘以绢花带吊
成波浪形、心形环绕一周;烘托气氛。
5、4个纱绢装饰的画架,配以kt板喷绘画面,体现远洋风景祝
福,喷绘
内容以烘托浪的图片,蛋糕图片及水晶吊坠图片为主;
6、摆放玫瑰及闪光等饰品点缀;
道具:
1、照相机;水晶挂饰现场制作机器;蛋糕制作用具;蛋糕配搭
食品的容器;一次性手套;小花摆;闪光饰品;玫瑰花。
亮点:
情侣可以先到场景处照过相,由专业人员将相片制作成水晶挂饰。
将爱情化作永恒的水晶。情侣可以合作制作浓情蜜意的蛋糕。蛋糕的
配搭物,如水果,糖果,巧克力,果酱均有一个美好的寓意。用爱情
的宣言写到卡片上,以换取玫瑰花。
活动概况:
1、入口处每位客户可获赠精美卡片一张;
2、情侣可接受摄影师现场拍照,照片处理后制作成水晶饰品。
3`没对情侣可获赠“情人糖果”一份,可用做蛋糕制作的辅料。
活动内容:
一、“水晶之恋”篇:
情侣可以在现场提前准备好的背景版前留影。以作为水晶挂饰的
制作元素。现场的.照片调整和水晶制作需要一定的时间,在此时间内
情侣可以到其他特设的场区进行蛋糕DIY。
二、“浓情蜜意”篇:
我们将提前准备好足够数量的蛋糕胚,约5寸。配有专业蛋糕师
现场指导如何制作。现场会设一个配料台,以摆放制作蛋糕的辅料,
每一种辅料均代表一种寓意。
巧克力:爱你一生不变。
蓝莓果酱:浪漫永恒。
果冻:一生有你及各种水果
情侣根据自己的意想搭配制作属于自己的爱情蛋糕。
三、“爱的供养”篇:
现场特设有玫瑰花区,玫瑰花是赠送给客户的,但客户若想得到
赠送的玫瑰花,需要有一个简单的互动。即在留言卡片上写下对自己
情侣的甜言密语。写好的卡片将被挂在见证爱情的玫瑰树上。方可领
取玫瑰花。
费用预算:
1、场地布置费用:预计1800元;
2、物料购置费用:预计4000元;
3、人员费用:预计1500元;
4、设备租赁费用:预计2600
共计:9900元
文案策划篇8
岗位职责:
1.精通各类网络营销方式及方法,并能制定计划、实施计划
2.有想法、有个性、讲实效、有执行力,对待工作充满热情,思
想开放、敢于创新。及淘宝现状,制定科学有效的营销及推广计划,
并负责落实
3.淘宝官方活动提报,淘宝帮派活动提报,商城活动提报,店内
大型活动策划。
4.根据公司的产品属性和目标消费人群开展针对性的媒体分析评
估,选择有效的广告投放渠道,促进活动商品销售额,活动执行效果
总结方案。
5.监测同行竞争对手广告投放、分析和总结;建立本公司广告投
放档案;根据不同的投放效果选择公司的广告投放方式;收集整理同
类店铺热销品及促销活动。
自荐人:XXX
20xx年XX月XX日
文案策划篇10
本人自20xx年8月23日进入XXXX品牌策划机构,到今天还差
2天就4月半了,在这里我谨代表我自己对杨总、王总以及我的直接上
司xxx给予我的支持和关怀表示最诚挚的感谢!进入XXXX品牌策划
机构,本人一直从事的工作是文案策划,先后服务于同仁堂中秋百货
店面营销项目、XXXX品牌公司网站更新项目、罗马红项目线上传播、
兴春园艺项目、王府井开幕仪式和其微电影女主角海选、微电影的拍
摄、制作和上映以及林氏餐厅福州店项目、王府井建行联名卡启动仪
式方案撰写、好林居地板画册等项目。在这些项目服务过程中同时也
穿插的一些零碎的工作,如:9月份铭格尔SI设计以及11月份哥德堡
会所等的PPT制作等。下面我将向各位领导进行详细汇报:
一、时间节点
1、同仁堂中秋百货店面营销计划20xx.08-20xx.09
2、罗马红营销推广项目20xx.08-20xx.09.05
3、铭格尔SI设计PPT20xx.09.13
4、XXXX品牌公司网站设计20xx.09.14-20xx.10.25
5、王府井开幕仪式20xx.09-20xx.11.29
6、王府井女主角海选20xx.09-20xx.11.29
7、林氏餐厅项目策划20xx.10-20xx.11
8、王府井建行联名卡启动仪式20xx.11.10-20xx.11.15
9、好林居地板画册20xx.11-20xx.12
10、哥德堡会所20xx.11.25-20xx.11.29
11、王府井微电影拍摄20xx.12.12-20xx.12.22
二、工作简述及得失
一)同仁堂项目(职责:扇形养生手册文案、销售人员培训PPT
制作、现场布场)
同仁堂中秋百货店面营销是我加入XXXX以来参与的第一个项目。
虽然刚来公司不过一周就已经体会到在家加班以及深夜加班的滋味了。
但也正因为这样,刚回到广告行业的我在最短的时间内又熟悉起了广
告行业。
二)XXXX网站更新项目(职责:公司介绍PPT制作、团队包装、
根据设计排版对相应的页面做文字配合等)
从9月14号开始的XXXX网站更新,这个项目历时比较长,是一
个很繁琐的工作,当然也是一个很好的学习机会。在这个工作中整个
网页的文案部分的整理包括:公司的主页面图片的文案创作,公司网
站的案例文字资料的整理和再创作,以及新闻页面的内容选择和写作
等(根据设计排版对相应的图片做文字配合)。在工作过程中参考了
很多国内4A广告公司以及国内做的比较好的广告公司的网页页面设计,
也看过很多相关文案网站。记忆最深刻的是案例资料的整理再创作过
程。因为对公司的不熟悉以及公司以往案例存档的忽视造成了整理过
程难以进行。这里向公司提出一个建议:是否专门配备一个大容量的
移动硬盘,由行政负责,在每个项目完成后依据项目名称和完成时间
建立一个简单的资料库,这样才能在细水长流中将公司的成长过程记
录和保留下来。
三)罗马红项目(职责:罗马红线下、线上推广方案策划)
参与了罗马红项目线上传播的方案撰写,可惜的是在客户来访公
司的时候发现他所需要的根本不是这个东西而是我们设计部门的设计
成品,这里就体现了一个问题:作为策划人员的我在对项目不了解的
情况下盲目的文字工作是不可取的。策划的方案不能落地就什么都不
是。在以后工作中遇到相同的问题时,就应该事先对项目的工作进度
等了解清楚。第二个问题就是客户对接的问题,客户到底需要的是什
么,这个在客户部门和策划部门没有很好的沟通,合作契合度不够。
四)王府井项目(职责:王府井开幕仪式以及海选决赛的方案策
划、主持稿、新闻稿等文案工作、现场执行、微电影拍摄、后期监工
等)
由最初只是海选落地活动项目到滚雪球一样的发展到了接手王府
井开幕仪式,微电影的拍摄制作,这个项目一直做的很纠结,因为王
府井客户方每每早令夕改,客户的想法总是很多,要求也很严格,因
而方案也一直在曲折中前进。工作过程中也存在着各种各样的问题:
缺乏经验、沟通缺乏等等等等。这里敞开说一下微电影的选拔赛和微
电影的拍摄及后期监工。
首先,谈谈海选决赛,有收获也有不足,其中最为深刻的是两点:
1)事情把握上欠缺审判力度,在管理跟执行的角色中无法把握好的平
衡,陷入项目的实际操作中而忽略对整体把握力度。2)与甲方的直接
对接认识不一致。由于没有形成业务对接的正规化操作,导致在活动
过程中的一些细节没有达成共识,这里提一下决赛的颁奖仪式:在策
划阶段的奖品以及颁奖的形式问题,我方认为冠军得到或将证书和签
约金,2-6名获得500元购物券,后台领取,现场将颁发证书给冠军;
而甲方认定颁奖形式是1-6名均颁奖。在活动现场当晚甲方就表示了
不满。这里还说明甲乙双方在活动之前的碰头会议尤为重要。必须重
视。
其次,王府井的微电影的拍摄制作。王府井微电影拍摄项目的起
止时间是20xx.12.12至20xx.12.22,为期短短的10天,可是这中间
的工作可以说还是收获颇多的。这期间做的最多的工作就是双方的沟
通。在慢慢的摸索中,学会了表达方式的技巧。在王府井拍摄过程中
最重要的一点就是甲方、乙方以及第三方的沟通、人员的催场配合等
都有诸多学习的地方。而后期的监工是十分有必要的过程这是在第三
方公司监工的深切体会。这里还想说明一下:对客户的建议或是要求,
客户口能不能适当的予以拒绝,微电影的成品在甲方的要求下已经完
完全全成为3支广告片。
由于王府井圣诞车展项目和微电影的后期制作时间交叉,因此,
此项目中我的工作基本就是前期的PPT制作、主持稿的撰写和后期的
配合,相对来说是比较轻松的。这里就不在多做说明。
五)林氏餐厅福州店的策划方案。(职责:店面招商投标PPT制
作)
这个项目的的完成几乎是在王府井项目服务过程中昏昏沉沉的完
成的,各种的找图、找素材填补优化PPT画面。这时,平时素材积累
不足就在这个过程中暴露出来了。怎么样做简洁明了而又生动形象的
PPT是我20xx年需要进一步努力的方向。
六)好林居地板画册文案优化(职责:画册文案改版、文字校对
等)
此项目的工作重点在设计部门,这里不多做阐述。
三、工作心得及20xx年计划
在这4个月以来的工作中接触到许多新的事物、学习到了许多新
知识、新经验,使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一
步的完善。因此,20xx年是希望的一年,有新的气新也有新的挑战,
但无论如何我都会以新的面孔,采取更积极主动的态度迎接新的挑战,
用更大的努力在岗位上为公司做出更多贡献,综上,以下心得以及今
后工作努力的方向,
(一)心得及不足
1)在文案/方案的撰写过程中,客户意图部分没有掌握到位,一
些思路没有理解到位,在接下来的工作中要予以克服,明晰;
2)在工作讨论过程中,经常缺乏引导和说服力,或者无法将对方
引往自己想要引导的方向,需要加强人际关系处理方面的锻炼;
3)工作对接过程正规化。先从邮件礼仪开始;
值得欣喜的是,在工作过程中,我也发现了自己的一些优点:比
如积极听取领导和同事的意见,对自己的工作和学习加以改进。
(二)20xx年计划
1)在下一步的工作中,我要培养自己的文字的感染能力以及创意
发散能力,多学多看成功的案例作品,同时在业余时间努力学习更多
的知识,扩大猎取知识的范围,不断提高自身的业务素质和业务水平,
使自己的全面素质再有一个新的提高,以适应公司的发展和社会的需
要。
2)虚心向其他同行和同事学习业务方面的经验,借鉴好的工作方
法,更好的处理各种人际关系。
3)增强自己的软件运用能力,希望在设计方面能力有所提高。。
4)最后一点也是最重要的点:本职工作能力,自信力,协助能力、
承当责任能力以及发展潜力等都直接决定工作的生命力,接下来的一
年里承担责任能力和发展潜力的培养是工作重点应慢慢得到锻炼。
本文发布于:2023-02-28 17:21:00,感谢您对本站的认可!
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