招聘启事模板

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招聘启事范文50字(银行招聘启事范文)

银行招聘启事范文1

xx公司成立于xx年，主营房地产开发与经营、物业管理、建材购销、房地

产咨询等业务，现因公司业务开展需要，现面向社会诚聘销售管理人员。

愿您的参加给我们带来新的活力，我们也将为您提供广阔的开展空间！

1、招聘要求：正规本科以上学历，工作认真扎实，具有较强的沟通协调能力

和团队协作意识，有责任心；专业、男女均不限，学生会或班干部优先录取。

2、招聘人数：4——5人。

3、招聘岗位：销售管理人员。

4、主要职责：销售案场管理，联系房管局和银行，给客户办理按揭贷款，签

订购房合同，办理房产证等业务。

5、工资待遇：试用期根本工资xxx元/月，试用期3—6个月。试用期满考核

合格，缴纳三险一金，实行根本工资加奖金的薪酬制度。

6、报名方式：打电话报名登记，发送邮件投寄简历或直接到xxx销售部报名，

并按报名顺序统一组织面试，可登陆xx网或xx大学网查询招聘信息。

7、报名日期：截止到xx年x月x日。

公司

邮箱：xxxx

联系电话：xxx—xxx

联系人：王先生

面试日期：xx年x月x日〔周六〕上午9点〔请带毕业证或学生证，近期一

寸免冠照片1张，简历1份参加面试〕

面试地点：xx销售部〔xx路和xx路交界口，xx店对过〕

银行招聘启事范文2

【招聘岗位】客户经理岗

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【根本要求】

1、全日制本科及以上学历；

2、年龄35周岁以下；

3、认同xxx银行企业文化、经营理念，富有进取和创新精神及较强的团队合

作意识；

4、具备良好的职业道德和品德操守，无违法违纪行为和任何不良记录；

5、具有良好的沟通能力和市场拓展能力，能与客户建立良好的合作关系；

6、身体健康，心理素质良好，能承受工作压力。

7、有零售业、商业、快速消费品市场推广经验者从优。

【主要职责】

1、xxx银行信用卡的营销推广；

2、负责既有客户的维护工作；

3、防控风险，认真执行xxx银行风险管理的各项要求。

【福利待遇】

1、优厚根本工资+各类津贴+高额业绩奖金，其中根本工资5000~6500元，月

平均薪资8000~10000元。

2、按照国家要求提供健全的保险与公积金等福利保障；

3、xxx银行拥有健全的在职员工培训方案，提供阶梯式晋升空间；

4、享受统一的带薪休假。

银行招聘启事范文3

招商银行是中国第一家完全由企业法人持股的股份制商业银行，总行设在深

圳，为中国境内最具品牌影响力的商业银行之一，并跻身全球前100家大银行之

列。

招行博士后科研工作站成立于20xx年，并于20xx年获得独立招收和培养博

士后资格。工作站以培养优秀金融研究人才为己任，致力于研究对金融体系开展

及商业银行运行具有重大理论价值和现实意义的战略性、系统性、前瞻性课题。

为吸引高层次优秀金融人才，招行博士后工作站现面向海内外公开招收第15批

〔20xx级〕博士后研究人员。有关事项公告如下：

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一、招收条件

1、具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，品学兼优；

2、近两年在国内外获得博士学位或20xx年上半年毕业的博士研究生，身体

健康，年龄35周岁以下，具有经济学、金融学、管理学等专业知识背景；

3、具备较强的文字表达能力，流畅的英语阅读和交流能力；

4、具有较强的研究能力和敬业精神，具备全脱产从事博士后研究工作的条件。

二、博士后研究课题及招收数量

拟招收10名左右，申请人可从以下课题中任选一至两项课题申报：

1、商业银行转型与价值银行建设研究；

2、区域经济与商业银行差异化经营策略研究；

3、产业互联网及商业银行的角色与作用研究；

4、区块链及数字货币的根底技术研究及应用探索；

5、地方财政状况研究；

6、金融科技在商业银行智能交易与量化定价中的应用；

7、经济全球化背景下海外金融业务开展路径与业务策略研究；

8、商业银行人力资源管理的数字化转型研究；

9、金融科技视角的企业大学教育范式研究。

三、报名要求和联系方式

1、申请人请于20xx年x月x日前将以下申请材料的电子版发送至招聘邮箱，

邮件标题命名为“博士后报名—姓名—博士毕业院校〞。

〔1〕博士后申请表；

〔2〕两位本学科领域博士生导师的推荐信〔其中一位须为本人的.博士生导

师〕；

〔3〕拟选课题研究方案书〔5000～10000字左右，格式不限，每人最多可选

报两个课题，选报两个课题须提供两份研究方案书〕；

〔4〕博士研究生毕业证和学位证或20xx年上半年博士毕业证明材料〔由学

生所在学校开具〕；

〔5〕博士论文、两篇代表作〔应届毕业博士生提交博士论文初稿〕；

〔6〕个人免冠2寸电子版照片；

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《博士后申请表》和《专家推荐信》模板见附件。

招行博士后工作站将及时、妥善处理应聘信息，并履行保密义务，简历恕不

退还。

2、采取“公开考试、择优录取〞的方式，公开、公平、公正地招收博士后研

究人员，初审合格者将到深圳参加笔试和面试〔时间初定为20xx年x月中旬，

具体时间及考试内容另行通知〕。

联系地址：xxx

E—mail：xxx

银行招聘启事范文4

一、招聘方案

1、招聘人数：30人

2、招聘部门：总行信息科技部

3、工作地点：xxx

二、应聘条件

〔一〕毕业时间

1、境内院校。全国高等院校20xx年毕业的全日制本科及以上学历大学生

〔20xx年8月底之前取得学历证、学位证和报到证〕。

2、境外院校。20xx年8月至20xx年7月间毕业的优秀归国留学生〔20xx

年8月底之前取得学历学位证书，并经过国家教育部中国留学生效劳中心认证〕。

〔二〕专业要求

计算机相关专业。

〔三〕其他要求

1、道德品质：遵纪守法、老实守信，具有良好的个人修养及责任意识，无不

良记录。

2、身体条件：身体健康，具备与工作要求相适应的身体素质。

3、能力要求：具有较强的学习能力和团队合作精神。

4、其他说明：在校期间学习成绩优良、获得过奖学金或其他荣誉称号，中共

党员、担任院校级学生干部的，在同等条件下可优先考虑。

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银行招聘启事范文5

招聘岗位：票据交易岗

岗位职责：

1、负责完成总行直营业务各项预算指标；

2、负责总行自营票据转贴现交易及票据非标投资交易；

3、负责票据业务渠道拓展、平台建立与客群管理。

岗位要求：

1、全日制大学本科及以上学历，金融、经济、管理等相关专业；

2、具备2年以上银行工作经验，且从事票据业务1年以上，熟悉票据业务法

律法规和相关政策；

3、熟悉票据市场交易模式和运行特点，具有较强的客户拓展和市场营销能力；

4、具备较强的沟通协调和创新能力，具备较强的责任心和团队精神、能承当

较大的工作压力。

工作地点：xxx

岗位所属部门：xxx

应聘方式：

行内人才：请在“一事通—人才交流平台—岗位招聘—总行〞板块应聘相应

岗位。

行外精英：请登录“一网通〞官方招聘网站xxx，在“社会招聘—总行〞板

块内应聘心仪岗位，同时投递个人简历至EMAIL：xxx〔简历文件名格式为：“姓

名+应聘岗位+联系电话〞〕。