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国家职业分类大典

更新时间:2023-04-12 11:55:58 阅读: 评论:0

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国家职业分类大典
2023年4月12日发(作者:绩效考核模板)

2015《中华人民共和国职业分类大典》(最新版)

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2015《中华人民共和国职业分类大典》(最新版)

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月29日,由人社部、国家质检总局和国家统越南人体 计局牵头成立的国家职业分类大典

修订工作委员会审议、表决通过并颁布了新修订的2015版《中华人民共和国职业

分类大典》。新版《大典》职业分类结构为8个大类、75个中世界最毒的蛇 类、434个小类、

1481个职业。与99版相比,维持8个大类、增加9个中类和21个小类,减少547

个职业。

1999年《中华人民共和国职业分类大典》取消职业

我国曾于1999年颁布了第一部《中华人民共和青尼罗河 国职业分类大典》。进入新世

纪以来,随着经济社会发展、科技进步和产业结构调整升级,我国的社会职业构成和

内涵发生了很大变化。一是一些传统职业开始衰落甚至消失,如“餐具清洗保管

员”、“唱片工”、“拷贝字幕员”等。二是一些新的职业不断涌现并迅速发展,

如“信息通信信息化系统管理员”、“基金发行员”、“期货交易员”、“光伏组

件制造工”等。三是还有一些职业为适应形势开始调整和转化,如“光盘复制

工”、“市话测量员”、“话务员”等职业由于社会发展和科技进步等原因,相应

调整和转化为“音像制品复制工”、“信息通信网络测量员”、“呼叫中心服务

员”。2005年后连续3年,我们对1999版《中华人民共和国

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职业分类大典》进行了增补,但仍无法准确客观地反映当前职业领域的变化,相

关部门、行业组织、劳动者对此反映强烈。针对这一情况,2010年底,人社部会同

国家质检总局、国家统计局牵头成立了国家职业分类大典修订工作委员会,启动修

订工作,历时五年,七易其稿,形成新版《职业分类大典》。

015《职业分类大典》的特点

新修订的《职业分类大典》有三个特点:一是加强组织领导,部门协调配合。修

订工作委员会加强统筹协调,切实发挥对修订工作的组织和指导作用。各有关行业

部门从大局出发,不仅较好地完成本行业部门职业的修订工作,而且能够妥善地处理

好与相关行业部门交叉职业的关系。同时,充分发挥专家作用,扩大公众参与度,提

高工作透明度,增强社会影响力。二是坚持科学精神,紧贴时代需求。修订工作借鉴

了国际先进经验和做法,科学构建并合理设计了符合我国国情的现代职业分类体

系。大家秉持科学严谨的工作作风,以苦干实干的工作态度,深入调查研究,密切关

注行业产业技术变化,及时反映代表先进生产力的新行业新职业,准确体现时代发展

对职业分类及其活动内容的客观要求。三拍摄背景 是创新工作方法,提高修订质量。大家注

重利用互联网、大数据等现代信息技术手段,对职业信息进行采集和统计分析,并初

步建立了职业信息数据库,为今后国家职业信息网络系统

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的建设奠定了良好基础。

015《职业分类大典》修改内容

015版《职业分类大典》主要从以下四个方面进行了修改、调整和补充。

第一,对职业分类体系的修订。2015版《职业分类大典》延续职业分类的大

类、中类、小类和细类结构,细类是最基本的类别,即职业。调整后的职业分类结构

为8个大类、75个中类、434个小类、1481个职业。与1999版相比,维持8个大

类不变,增加9个中类、21个小类,减少547个职业。新增职业包括“网络与信息安全管理员”、“快递员”、“文化经纪人”、“动车组制修师”、“风电机组制

造工”等。取消职业包括“收购员”、“平炉炼钢工”、“凸版和凹版制版工”

等。

第二,对职业信息描述内容的修订。维持142个类别信息描述内容基本不变,修

订220个、取消125个、新增155个类别信息描述内容;同时,维持612个职业信息

描述内容基本不变,修订522个、取消552个、新增347个职业信息描述内容。

第三,对职业信息描述项目的调整。为更好反映我国企业人力资源管理实际,将

1999版“下列工种归入本职业”的表述调整为“本职业包含但不限于下列工种”,

其含义有二:一是同时包括与对应职业名称重名的工种;二是对检验、

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试验、修理、包装、营销等因其工作性质相似、数量众多、无法穷尽的工种未

予列举。

第四,增加绿色职业标识。本次修订借鉴发达国家经验,结合我国实际,对具有

“环保、低碳、循环”特征的职业活动进行研究分析,将部分社会认知度较高、具

有显著绿色特征的职业标示为绿色职业,这是我国职业分类的首次尝试。旨在注重

人类生产生活与生态环境的可持续发展,推动绿色职业发展,促进绿色就业。绿色职

业活动主要包括:监测、保护与治理、美化生态环金针酸汤肥牛 境,生产太阳能、风能、生物质能

等新能源,提供大运量、高效率交通运力,回收与利用废弃物等领域的生产活动,以

及与其相关的以科学研究、技术研发、设计规划等方式提供服务的社会活动。2015

版《职业分类大典》共标示127个绿色职业,并统一以“绿色职业”的汉语拼音首

字母“L”标识,如环境监测员、太阳能利用工、轮胎翻修工等职业。

015《职业分类大典》职业分类

015最新版《中华人民共和国职业分类大典》国家职业分类大全

1.第一大类名称修订为“党的机关、国家机关、群众团体和社会组织、企事业

单位负责人”,其职业分类修订参照我国政治制度与管理体制现状,对具有决策和管

理权的社会职业依组织类型、职责范围的层次和业务相似性、工作

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的复杂程度和所承担的职责大小等进行划分与归类。修订后的第一王平仲 大类包括6

个中类、15个小类、23个职业。与1999版相比,增加1个中类,减少1个小类、2

个职业,并对部分类别名称和职业描述进行了调整。

.第二大类名称为“专业技术人员”,维持原大类名称不变,其职业分类修订除

遵循职业分类一般原则和技术规范外,还着重考量职业的专业化、社非常反义词 会化和国际化

水平。修订后的第二大类包括11个中类、120个小类、451个职业。与1999版病句修改符号 相

比,减少3个中类,增加5个小类、11个职业。

.第三大类名称为“办事人员和有关人员”,维持原大类名称不变,其职业分类

修订主要依据我国公共管理与社会组织中从业者的实际业态进行。修订后的第三大

类强化其公共管理、企事业管理等领域行政业务、行政事务属性,包括3个中类、9

个小类、25个职业。与1999版相比,减少1个中类、3个小类、28个职业。

.第四大类名称修订为“社会生产服务和生活服务人员”,其职业分类修订主要

参照国民经济行业分类以及我国服务业发展现状,特别关注新兴服务业的社会职业

发展,主要按照服务属性归并职业。修订后的第四大类包括15个中类、93个小

类、278个职业。与1999版相比,增加7个中类、50个小类、81个职业。

.第五大类名称修订为“农、林、牧、渔业生产及辅

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助人员”,其职业分类修订以农、林、牧、渔业生产环境、生产技术和产业结

构的变化,现代农业生产领域中生产技术应用、生产分工与合作的现状为依据,参照

国民经济行业分类进行。修订后的第五大类包括6个中类、24个小类、52个职

业。与1999版相比,中类维持不变,减少6个小类、83个职业。

.第六大类名称修订为“生产制造及有关人员”,其职业分类修订按照国民经济

行业分类以及生产制造业发展业态,以工艺技术、工具设备、主要原材料、产品用

途和服务与技能等级水平相似性进行。修订后的第六大类包括32个中类、171个宝宝童谣

小类、650个职业。与1999版相比,增加5个中类,减少24小类、526个职业。

.第七大类名称为“”,沿用1999版《大典》做法,维持原大类名称及内容

表述不变。

.第八大类名称为“不便分类的其他从业人员”,,沿用1999版《大典》做法,

维持原大类名称及内容表述不变。

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