法律中的法定节假日是怎么规定

法律中的法定节假日是怎么规定

国家法定节假日的安排对于劳动者来说是很重要的，那法定节假

日法律有规定吗?法定节假日规定是怎么安排的呢?以下是店铺为你整

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法律中规定的法定节假日

《中华人民共和国劳动法》(不包括香港特别行政区、澳门特别行

政区和台湾省的法定节假日)第四十条规定：用人单位在元旦，春节，

国际劳动节，国庆节，法律、法规规定的其他休假节日，应当依法安

排劳动者休假。

根据国务院发布的《全国年节及纪念日放假办法》(国务院令第

270号)规定，我国节假日包括三类，其中有两类为法定节假日。

全国年节及纪念日放假办法(1949年12月23日政务院发布 根据

1999年9月18日《国务院关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉

的决定》第一次修订 根据2007年12月14日《国务院关于修改〈全

国年节及纪念日放假办法〉的决定》第二次修订)

法定节假日规定有哪些

第一类

根据《全国年节及纪念日放假办法》第二条中规定(一)元旦，放假

1天(每年1月1日) (二)春节，放假3天(农历正月初一、初二、初三)

(三)清明节，放假1天(农历清明当日 ) (四)劳动节，放假1天 (五)

端午节，放假1天 (六)中秋节，放假1天 (七)国庆节，放假3天

(10月1日、2日、3日)

中秋节与春节、清明节、端午节并称为中国的四大传统节日。自

2008年起中秋节被列为国家法定节假日 2007年12月14日新修订的

《全国年节及纪念日放假办法》将清明、端午和中秋三大传统节日正

式列入全民法定公休节日，自2008年开始共有七大全民法定公休节日，

分别为元旦、春节、清明、端午、劳动节、中秋和国庆节，全民公休

节日的假期通过调整双休日来集中休假，休假时段每年由国务院发布。

地方性节日、少数民族传统节日、其他特定群体的节日限于特定群体

或局部地区。

第二类

除了全体公民放假的节日外，还有第二类是部分公民放假的节日

及纪念日，包括：妇女节(3月8日妇女放假半天)、青年节(5月4日

14周岁以上28周岁以下的青年放假半天)、儿童节(6月1日14周岁

以下的少年儿童放假1天)、中国人民解放军建军纪念日(8月1日现役

放假半天)。

第三类

是少数民族习惯的节日，具体节日由各少数民族聚居地区的地方

人民政府，按照各该民族习惯，规定放假日期。用人单位在除了全体

公民放假的节日外的其他休假节日，也应当安排劳动者休假。

国家对法定节假日的调整

(一)国家法定节假日总天数增加1天，即由目前的10天增加到11

天;

(二)对国家法定节假日时间安排进行调整：

1、元旦放假1天不变;

2、 春节放假3天不变，但放假起始时间由农历年正月初一调整

为除夕;

3、“五一”国际劳动节由3天调整为1天，减少2天;

4、“十一”国庆节放假3天不变;

5、清明节、端午节、中秋节增设为国家法定节假日，各放假1天

(农历节日如遇闰月，以第一个月为休假日)。

(三)允许周末上移下错，与法定节假日形成连休。 国务院办公厅

发出通知，明确了2010年法定节假日的安排。经国务院批准，2010

年，元旦、春节、清明节、国际劳动节、端午节、中秋节、国庆节放

假调休日期作出具体安排。

1、元旦：1月1日至3日放假，共3天。其中，1月1日(星期

五、新年)为法定节假日，1月2日(星期六)，1月3日(星期天)为公休

日

2、春节：2月13日至19日放假，共7天。其中，2月13至2

月15 三天为法定假日，2月13日(星期六)，2月14(星期天)为公休

日，调休到2月16日，2月17日。2月20日，2月21日为公休日

调休到2月18日，2月19日

3、清明节：4月3日至5日放假，共3天。其中，4月3日(星期

六)，4月4日(星期日)为照常公休，4月5日(星期一照为清明节当日)

为法定节假日。

4、劳动节：5月1日至3日放假，共3天。其中，5月1日(星期

六、“五一”国际劳动节)为法定节假日，5月2日(星期日)、5月3日

(星期一)照常公休

5、端午节：6月16日法定节假日，共1天

6、中秋节：9月22日法定节假日，共1天

7、国庆节：10月1日至7日放假，共7天。其中，10月1日(星

期五)、10月2日(星期六)、10月3日(星期日)为国庆节法定节假日，

9月26日(星期日)照常公休;9月25日(星期六)公休日调至10月4日

(星期一)。原10月2日(星期六)、10月3日(星期日)调至10月5日

(星期二)，10月6日(星期三)。10月9日(星期六)公休日调至10月7

日(星期四)。9月25日(星期六)、10月10日(星期日)上班。