投融资总监岗位职责(共4篇)

投融资总监岗位职责〔共4篇〕

第1篇：投融资岗位职责

工作目的:

协助财务总监保障整个财务体系的搭建和运作，负责完成

公司投资评估、资金统筹、融资管理、税务筹划和资产质量管

理工作 岗位职责：

1、负责公司与各大银行、财税部门、知名企业、风险投

资公司、民间资本等外联单位良好合作关系的建立与维护。

2、负责组织制定、完善公司融资业务流程，在领导的指

导下有效地开展融资工作，并就融资工作动态向相关领导进展

汇报。

3、负责融资渠道的开掘、维护及融资方式的总体筹划及

详细施行。 4、负责拓展并维护公司与资本市场的关系，与银

行管理层保持亲密联络，及时掌握各银行的信贷政策变化和金

融产品创新，以保障我公司融资需求。

5、负责引入外部资金，设计合作形式，对企业开展进展

投融资支持。 6、负责撰写工程建议书、可行性研究报告、商

业方案书等。7、负责对已完成的投融资工作进展后续管理，

第 1 页 共 16 页

并提供效益指标数据分析^p ；定期出具投融资效益分析^p

报告。

8、分析^p 资金使用情况，提交报告，降低资金使用

本钱。 9、参与公司投资管理决策，对重大经营活动提供建议

和根据。10、积极搜集、分析^p 、研究各项财税、金融政

策，并及时运用到公司投融资活动。

11、完成领导交办的其他工作任务。

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第2篇：投融资岗位职责

工作目的:

协助财务总监保障整个财务体系的搭建和运作，负责完成

公司投资评估、资金统筹、融资管理、税务筹划和资产质量管

理工作 岗位职责：

1、负责公司与各大银行、财税部门、知名企业、风险投

资公司、民间资本等外联单位良好合作关系的建立与维护。

2、负责组织制定、完善公司融资业务流程，在领导的指

导下有效地开展融资工作，并就融资工作动态向相关领导进展

汇报。

3、负责融资渠道的开掘、维护及融资方式的总体筹划及

详细施行。

第 2 页 共 16 页

4、负责拓展并维护公司与资本市场的关系，与银行管理

层保持亲密联络，及时掌握各银行的信贷政策变化和金融产品

创新，以保障我公司融资需求。

5、负责引入外部资金，设计合作形式，对企业开展进展

投融资支持。

6、负责撰写工程建议书、可行性研究报告、商业方案书

等。

7、负责对已完成的投融资工作进展后续管理，并提供效

益指标数据分析^p ；定期出具投融资效益分析^p 报

告。

8、分析^p 资金使用情况，提交报告，降低资金使用

本钱。

9、参与公司投资管理决策，对重大经营活动提供建议和

根据。

10、积极搜集、分析^p 、研究各项财税、金融政策，

并及时运用到公司投融资活动。

11、完成领导交办的其他工作任务。

第3篇：销售总监岗位职责总监岗位职责

销售总监岗位职责总监岗位职责4篇

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本文目录总监岗位职责财务总监岗位职责养猪事业部总监

岗位职责cfo总监的岗位职责1.执行同艺中心本钱核算管理

和考核评价体系。

2.协助同艺中心执行主任制定科普开放开展规划，推动并

确保营业指标的顺利完成。

3.承当科普开放日常管理工作，建立标准、高效的运营管

理体系，营造积极的团队氛_。

4.全面筹划及统筹制定科普开放对外开放的开展方案，明

晰定位、目的、开展战略并落实工程的施行与开展。 5.组织

科普活动的筹划及施行。

6.负责科普开放各项工作开展与施行有效性的监管。

7.结合科普开放收人利润核算部门人员岗位津贴、绩效津

贴。 8.组织施行市场开拓及招商工作。

【财务总监岗位职责】总监岗位职责〔2〕| 返回目录1.

财务决策

1)贯彻总公司财务部制定的各项会计核算原那么，并在此

根底上构建和完善本领业部的会计核算体系 2)参与本领业部

重大投资决策

3)负责监测、控制本领业部的财务杠杆系数 4)参与本领

业部重大经营决策

5)负责监测、控制本领业部的经营杠杆系数

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6)负责组织对事业部现金流量指标的监测与控制 7)参与

本领业部各种经济合同、协议的拟定工作 2.财务制度的制订

与执行

1)贯彻总公司财务部制定的各项财务制度，此根底上，根

据本领业部的实际情况，构建和完善与本领业部的经营管理相

适应的财务制度

2)负责推动本领业部各项财务制度的执行

3)负责检查、监视本领业部各项财务制度的执行 3.费用

管控

1)围绕本领业部目的利润的实现，负责制订本领业部各

级、各项费用的管控目的 2)负责组织本领业部各级、各项费

用预算的编制，并负责本领业部各级、各项费用预算的审定与

上报

3)负责对本领业部各级、各项费用预算执行情况进展监视

与检查 4)负责对本领业部各级、各项费用预算的执行责任人

进展财务维度上的考评

4.应收账款管理

1)结合本领业部的经营实际，以总公司《授信管理制》为

根本根据，参与确定和控制本领业部的授信规模

2)负责审查核准承受授信客户的各项资质文件 3)负责监

测和控制客户往来账的各项数据

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4)参与审查核准本领业部业务人员的授信申请 5)负责对

客户的信誉状况进展客观的数化评估 6)负责对客户的信誉函

告

7)负责对本领业部业务人员的往来对账工作进展检查和监

视 8)负责对本领业部业务人员的授信工作进展数化考评 9)负

责对本领业部发生的坏账损失进展责任认定 5.厂家往来管理

1)参与审核与厂家签订的承销合同，负责系统研究厂家的

各项政策 2)参与厂家任务完成情况的监测与控制

3)负责核对本领业部厂家返利的兑现情况，并参与本领业

部厂家返利的追索

4)负责监测本领业部三包胎厂检与厂结情况，负责核对厂

家三包结算价格

5)负责核算、监测与控制本领业部三包盈亏情况

6)以厂家结算价格政策为根底，负责审核本领业部产品价

格政策的制订，并负责监视执行

7)负责整理、编制本领业部的信誉资料，参与厂家信誉支

持的争取 6.库存管理

1)以总公司库存管理制度为指导，构建和完善本领业部的

库存管理制度

2)负责组织本领业部会计库存账与业务库存账的核对 3)

组织并监视本领业部的库存盘点工作

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4)参与对本领业部库存盘盈、盘亏业务的责任处理，负责

组织对本领业部库存盘盈、盘亏业务的账务处理 7.资金管理

1)根据本领业部的经营实际，编制本领业部的长、中、短期资

金方案

2)根据本领业部的经营实际，参与本领业部的资金运筹，

负责对本领业部的财务费用进展预测、监测、核算和控制

3)负责组织与总公司内部银行进展账目核对，组织编制内

部银行余额调节表

4)负责编制、分析^p 本领业部的现金流量表

5)与其他事业部共同参与对总公司内部银行信誉创造职能

的控制，防范集团内部的信誉膨胀 8.资产管理

1)组织对本领业部各类固定资产、长期投资、无形资产、

低值易耗品、持摊费用、递延资产的核算和管理

2)参与本领业部的发起、分立、合并工作，并负责组织相

应的清产核资工作

3)参与本领业部投资工程的可行性研究，对相关方案进展

财务维度的审查与测算

4)对本领业部的投资工程进展核算和评估 9.会计根底工

作管理

1)在总公司财务部各项会计根底工作管理制度的指导下，

负责构建并完善本领业部的会计根底工作管理制度

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2)负责组织本领业部会计资料的整理、保管和归档 3)负

责制订本领业部财务信息化系统的根底管理制度

4)在总公司财务部、信息部的统一管理下，负责进展本领

业部财务信息化系统的根底设置

5)在总公司财务部的统一要求下，负责设置和编制本领业

部各级、各类自动化电子报表 10.税务筹划*

如本领业部作为独立的法人实体而独立注册、独立纳税，

那么事业部财务经理应对本领业部的税务筹划负全责：

1)根据本领业部的实际情况，制订本领业部纳税统筹方

案，合理建立本领业部的纳税会计核算体系

2)根据本领业部的实际情况，编制本领业部的纳税目的

3)负责对国家税收法律体系进展系统研究，关注国家税制

改革的动向，有针对性地制订本领业部合理的应对策略 4)负

责本领业部的税费核算、缴纳与清算工作 5)制订本领业部的

涉税管理制度，防止出现纳税事故

6)对本领业部出现的不可控纳税事故，合理运用法律手

段，加以平息和处理，防止出现纳税损失

7)负责组织开展本领业部强有力的税务公关工作

11.临时性工作：积极参与总公司财务部组织的临时性工

作

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【养猪事业部总监岗位职责】总监岗位职责〔3〕| 返回

目录1.以xx农业大学效劳“三农”为平台，建立种猪良种

推广体系。

2.协助地方政府主管部门制订区域养猪产业开展规划和优

良品种推广方案。

3.组织施行大型市场活动，推广新型养猪形式。

4.组织大型养猪场技术培训，协助企业研究产品定位及筹

划企业中、长期开展规划。

组织施行大客户产品需求市场调査和适用产品设计。

6.建立一支能胜任大型猪场消费技术场长的技术管理型人

才队伍。

【cfo总监的岗位职责】总监岗位职责〔4〕| 返回目录

财务总监(cfo)的工作职责大家可能不是很清楚，其实主

要分为两大局部，一个是管理职责，一个是业务职责：

职务名称：财务总监

直接上级： 总经理

直接下级：财务会计部经理、管理睬计部经理、审计监察

部经理、库管部经理、财务总监助理

本职工作：领导公司财和物的规划与控制工作

工作责任：

一、业务职责

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1、理解在当前销售策略下的市场状况;

2、组织领导公司的财务管理、本钱管理、预算管理、会

计核算、会计监视、审计监察、存货控制等方面工作，加强公

司经济管理，进步经济效益。

3、参与制订公司年度总预算和季度预算调整，汇总、审

核下级部门上报的月度预算，召集并主持公司月度预算分析^p

与平衡会议。

4、负责重要内审活动的组织与施行。

5、掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况，及时

向总经理和董事长汇报工作情况。

6、主持制订公司的财务管理、会计核算和会计监视、预

算管理、审计监察、库管工作的规章制度和工作程序，经批准

后组织施行并监视检查落实情况。

7、组织执行国家有关财经法律、法规、方针、政策和制

度，保障公司合法经营，维护股东权益。

8、按规定审批从银行提现金的作业。

9、负责审核签署公司预算、财务收支方案、本钱费用方

案、信贷方案、财务报告、会计决算报表，会签涉及财务收支

的重大业务方案、经济合同、经济协议等。

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10、参与公司投资行为、重要经营活动等方面的决策和方

案制定工作，参与重大经济合同或协议的研究、审查，参与重

要经济问题的分析^p 和决策。

11、做好财务系统各项行政事务处理工作，进步工作效

能，增强团队精神。

12、组织做好财务系统文件、资料、记录的保管与定期归

档工作。

13、组织做好保密工作。

14、代表公司与外界有关部门和机构联络并保持良好合作

关系。

二、管理职责

1、组织建立

(1)参与讨论公司部门级以上组织构造;

(2)确定下级部门的组织构造;

(3)当发现下级部门的岗位设置或岗位分工不合理时，要

及时指出问题，作出调整，并通知人力资部。

2、招聘及任免

a、用人需求

(1)提出直接下级岗位的用人需求，并编写该岗位的岗位

职责和任职资格，提交给总经理确认;

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(2)确认直接下级提交的用人需求(含岗位职责和任职资

格)，并提交总经理确认。

b、面试

(1)进展直接下级岗位的初试;

(2)进展直接下级的直接下级岗位复试，并做最后确定;

(3)组织参与面试的人员。

c、不合格员工处理

(1)提出对不合格直接下级的处理建议，提交总经理确认;

(2)确认直接下级提出的对不合格员工的处理建议，提交

给人力资部。

3、培训

(1)提出对直接下级的培训方案，提交总经理确认;

(2)确认直接下级提出的培训方案，提交人力资部。

4、绩效考评

(1)提出直接下级的绩效考评原那么，提交总经理确认;

(2)根据总经理确认的绩效考评原那么，与人力资部经理

商讨并确定绩效考评方法;

(3)对直接下级进展考评，并进展考评沟通。将考评结果

提交人力资部。

5、工作沟通

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(1)汇总工作报告，并与总经理进展信息沟通，同时将这

些信息传递到直接下级;

(2)负责将公司的政策、原那么、策略等信息，快速、明

晰、准确地传达给直接下级;

(3)确定书面的交互式的工作通报制度，与直接下属进展

沟通。

6、鼓励

(1)提议下级部门和直接下级的鼓励原那么，提交总经理

确认;

(2)根据总经理确认的鼓励原那么，与人力资部经理商讨

并确定鼓励方法。

7、经费审核与控制

(1)根据财务制度审批下级部门的各项花费，并确认支出

的合理性;

(2)监视并控制下级部门的费用支出，并向总经理进展费

用月报。

8、工作报告

定期将自己的各项工作及下级部门工作以书面的形式向总

经理报告。

9、表现领导才能

(1)指导、鼓励、鞭策下级，使下级能努力工作;

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(2)有方法提升下级的工作效果和工作效率;

(3)能为下级描绘公司的战略意图和远大前景。

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第4篇：投融资经理岗位职责

投融资经理岗位职责

投资经理分析^p 经济形势，设计投资工程。优秀的投

资者要有敏锐的洞察力以及较强的风险控制才能，将风险降到

最低，确保回报最大。

制定材料方案，资金使用方案，并提早提交公司领导审

批，做好本钱控制，杜绝材料浪费。不断监测工程费实际支出

情况并和预算相比拟，控制工程费用。

岗位描绘：

1、负责进展重大工程的投融资会谈、签约等工作;

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热情、文明地对进出网点的客户迎来送往，从客户进门时

起，大堂经理应主动迎接客户，询问客户需求，对客户进展相

应的业务引导。

2、组织、协调相关部门对拟投融资工程进展尽职调查、

程序性审查等工作;

p2p渠道经理的岗位职责是什么，下面为大家搜集的3篇

“p2p渠道经理岗位职责”，借鉴，希望可以帮助到有需要的

朋友!

3、组织、设计、评估投融资工程、投资方案;

协调有关部门解决施工现场的技术，变更技术问题，负责

对工程进展过程监视，负责组织对施工平安进展管理，组织相

关部门验收工程工程，与物业公司进展交流;

4、为拟投融资工程编制投资调研报告、可行性研究报告

及框架协议等相关内容;

5、负责进展团队的管理和经营工作。

任职资格：

1、大学本科以上学历,三年以上相关工作经历;

2、熟悉风险投资工程的运作流程与要求;

3、具备敏锐的观察才能，较强的逻辑分析^p 才能;

4、有团队合作精神，责任心强，有较好的沟通才能与工

程执行才能;

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5、有投资工程全程管理经历者优先。

(六)低柜效劳。有条件的营业网点根据个人客户提供的有

关证明资料，办理个人客户的冻结、解冻和挂失、解挂等非现

金业务。

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