
优秀辅导员事迹材料15篇
优秀辅导员事迹材料1
从事少先队工作十年来,她把孩子们的信任当作荣耀,把培育孩
子的事业当作人生的光辉阵地,以爱心和恒心培育了一批批优秀的科
技雏鹰。塔尔坡学校的少先队工作在她的不断开拓下布满生机和活力。
一、是适应大队辅导员的角色“快”。
XX老师虽然以前担当过中队辅导员,有肯定的少先队工作阅历,
但面对新的岗位,她并没有就此满意,而是不断加强学习,努力提高
自身素质,以适应大队辅导员这个岗位要求。一方面她刻苦钻研少先
队工作学问,熟悉少先队业务;另一方面虚心向担当过少先队辅导员
的老师请教,学习这些老师的阅历和工作方法,结合实际,变为自己
所用;又多方征求校领导和其他老师对少先队工作的意见和建议,听
取想法。在熟悉了少先队工作业务及经过实践中的熬炼后,她对做好
少先队工作布满了信念,并很快适应了大队辅导员这个岗位。随着工
作的不断深化开展,她对辅导员的角色定位也越来越准,工作起来也
能得心应手了。
二、是履行大队辅导员的职责“实”。
XX老师喜爱少先队工作,但她知道光有热忱是不行的,在和其
他老师一样也有教学任务的情况下,要做好少先队工作那意味着更多
的付出,但她从来没有为此而抱怨。她爱学生,她为她能成为学生自
己的组织的指导者而自豪。从她担当大队辅导员的那时起,她就暗下
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决心肯定要把少先队工作做好。首先她对校少先队的整个情况进行了
具体的调查摸底,依据学校学生分布和年龄等状况,调整和健全了少
先队各级组织,培训了队干部,制订和完善了各项规章制度,加强了
少先队阵地建设,努力抓好“规范化队室”的创建工作,做到了年初
有计划,活动有阵地,组织有骨干,工作有效果。其次大力加强中队
辅导员队伍建设。在校领导的支持下,她完成了对中队辅导员的配备、
选拔、培训工作,一些能力强,有责任心,擅长做思想工作的年轻老
师走上了中队辅导员的岗位。在她的建议和争取下,学校落实了中队
辅导员的有关政策,为他们学习、工作制造了良好的环境和条件。她
还定期召开辅导员会议,组织学习,研究工作,提高辅导员的少先队
工作水平。在工作中,她紧密团结各中队辅导员,与他们一道探讨、
交流少先队工作阅历和方法,充分调动和发挥他们的工作乐观性,使
他们成为她的得力助手和校少先队工作中的骨干力气。第三,在工作
中她针对队员自身性格和特点,坚持正面教育,启发诱导,循序渐进
的原则,从不以老师自居,简洁说教,包办替代,而是放下架子,争
做队员的好朋友,常常深化他们之中和他们谈心,了解他们的所思所
想,把握他们的思想动态和需求,听取他们的意见和建议,引导队员
关心自己的组织,充分发挥他们的主动性和乐观性,使他们真正成为
少先队的主人。第四,作为少先队和学校联系的纽带,她努力促使少
先队成为学习教育的有益补充,常常向校领导汇报少先队工作,专心
听取学校领导和班主任的意见,争取他们的支持和帮忙。在进行队活
动时,准时了解学习教育的动态和要求并贯彻落实到少先队工作中,
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使工作有针对性,方向明确。这样将少先队和学校紧密联系在一起。
通过她的努力,校少先队组织得到了巩固和发展,实行了规范化
管理,为各项工作的开展打下了坚实的基础。
三、是开创少先队工作的局面“新”。
XX老师依据少先队工作性质和要求,结合本校和队员实际,确
定了我校少先队工作以实施雏鹰争章活动为基本导向,以各种实践体
验教育活动为突破点,以培养新世纪“四有”新人为目标,运用科学
理论,探究少先队活动的社会化运转机制,充分发挥少先队组织的作
用和教育功能,全面推动素质教育的实施的工作思路。并根据这个思
路开展了一些有教育意义的活动且目的明确,就是通过活动的开展,
促使学生健康成长,得到全方位的发展。
㈠、注重常规教育,抓学生“自律”。小学生求知欲旺、可塑性
大,仿照性强,是形成良好行为和品德的最佳时期,为此她注重狠抓
养成教育,准时纠正队员的不规范言行。从新生一入学,她就有计划、
有步骤地对他们进行常规训练。如升旗时的礼仪像排队、行礼等。为
保证养成教育的实效性,她指导校大队做到以下四点:一是大队部在
全校范围内掀起了学习“小学生守则”活动,要求每个队员熟读成颂,
并体现在日常行为中;二是不断强化思想教育。多渠道、多层面、全
方位对队员进行思想教育,并寓教于活动中。分层次、分班级提出学
习“七讲一爱”即将文明、讲礼貌、讲卫生、讲守时、讲信用、讲秩
序、讲道德和爱惜公物活动,大力加强学生的行为习惯养成。利用儿
童节、国庆节、队庆等有利契机,通过举行队活动,出版宣传栏,新
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队员入队仪式,国旗下讲话等活动,在队员中深化开展爱国主义教育,
培养他们喜爱祖国、喜爱人民、喜爱家乡的情感,树立起为建设祖国、
建设家乡而努力学习的远大志向;三是对规范队员行为采取正反两方
面教育相结合的办法。校大队每周进行不定期的检查,通过广播准时
表扬、批判;让班级与班级,班级与班级进行评比,并把检查评比的
结果列入对班级的考评内容中;四是通过举办家长培训班,让家长了
解队员在学习时的常规要求,乐观协作学校共同抓好养成教育。最终
通过活动的不断深化进行,促使学生在活动过程中达到自律的效果,
受到同学、老师、家长的一致好评。
㈡、从平安教育入手,提高学生的平安保护意识,加强学生的责
任感。在全校范围内开展“平安在身边”的综合实践活动的课程。围
绕交通平安、消防平安、人身平安等不同的主题开展活动。通过国旗
下的讲话,班会课,图片展,中队活动等形式,组织队员学习法律、
交通、消防、食品卫生等方面的学问,从不同角度、不同层面提示学
生们加强平安意识,学会自我保护及学会在生活中去保护别人。
㈢、从爱心教育入手,培养学生的爱心意识。建筑布满爱的生活,
营造爱的氛围,让孩子爱家、爱老师、爱父母、爱朋友。大队部通过
开展角色体验即(当一天老师,做一天家长),写一篇爱心作文,帮同
学做一件有意义的事等活动,让队员们体验不同的感受,引导他们学
会去关心别人的感受,关爱他人。在学生之间、学生与家长之间、学
生与老师之间架起了一座爱之桥。
㈣、从创新形式入手,不断增加活动效果。她在开展少先队工作
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中不断研究和探究工作创新问题。通过实践,我校少先队工作渐渐形
成了多元化、多层次、多渠道的活动体系。即开展活动不再只是单纯
的由中队辅导员,学生这样单一群体进行,而是寻求各个学科领域的
老师的帮忙,比如在开展“平安在身边”综合实践活动中,音乐课老
师教学生唱“平安歌”,美术课、体育课活动平安时刻紧记等,使少
先队工作更加广泛化,拓宽了活动领域;在活动的纵向发展中,制订
了阶段计划,对不同阶段提出了不同要求,所要达到的目标和效果也
不同;在开展活动的过程中,利用一切可利用的环境和手段,使活动
途径多样化,促使活动开展进程顺利。
㈤、以“雏鹰行动”为载体,全面提高队员的整体素质。她指导
开展了以“五自”为目标的雏鹰争章活动。依据雏鹰争章达标的规定,
结合学校的实际情况,将雏鹰争章与体验活动相结合,在活动中开展
校级、班级、个人争星活动,评选“优秀学生”、“优秀队干”、“优秀
队员”等。在活动中分班级、分层次开展。在一、二班级实施“自理
章”、“友谊章”,在三、四班级实施“节俭章”、“家务章”,在高班级
实施“礼仪章”、“爱国章”等,通过定章、争章、考章、颁章等环节
营造深厚的教育氛围,充分调动各种教育因素,激发学生的内在动力,
引导学生主动成长。此外还通过举办文艺表演、出黑板报等形式为队
员搭建实践舞台,鼓励队员自主发展个性,从而使队员的综合素质得
到增加,个性得到呈现。
回顾过去的实践,XX老师深刻的认识到:少先队工作只有围绕
党的中心,联系本校的实际才有生命力;只有坚持与教育部门密切合
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作,得到教育主管行政部门的大力支持才有推动力;只有以素质教育
为主题,强化自主性培养,才能拓展学生的内涵;只有以活动为龙头,
才能推动工作稳步发展。谈及以后的少先队发展,她说她将总结阅历,
找出不足,再接再励,开拓创新,在少先队这块园地中,更加辛勤地
耕耘,用自己的汗水浇灌出更加丰硕的果实,为我校少先队工作长远
发展做出更大的贡献。
优秀辅导员事迹材料2
李,男,汉族,中共党员,19xx年1月出生。20xx年7月开始
做辅导员工作,目前担当建筑工程学院分团委书记,xx级输电专业7
各班级(208人)辅导员。
政治辅导员是高等学校老师队伍的重要组成部分,是高等学校从
事德育工作,开展大学生思想政治教育的骨干力气,是大学生健康成
长的指导者和引路人。在平凡的辅导员岗位上专心勤奋的工作,脚踏
实地的做好自己的本职工作,专心履行作为一名共产党员的义务与责
任,不断学习与思考,不断推动本职工作的前进。
1、以党建带团建,稳步推动大学生思想政治教育
作为分团委书记,在平常的日常工作中注重对广阔团员青年的思
想引领,让他们树立正确的入党动机,争做先锋模范;指导各团支部
开展丰富多样的主题活动,结合学院自身实际,组织新生开展以适应
大学生活、加强学风建设、关爱农夫工子女等为主题的团活,通过主
题活动帮忙同学营造一个良好的集体氛围,引导同学们在学习和生活
中团结、互助、宽容、友爱,要讲求合作,要有团队精神,培养新生
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与他人交往的兴趣,要与人和谐相处,用真心换真悄,养成文明、良
好的集体生活习惯,形成“我为人人,人人为我”的良好氛围;组织
高班级党员到各个班级蹲点帮忙低班级同学解决学习、工作、生
活中的困难。通过一系列的主题教育活动,支部涌现出以吉林市优秀
团员、校优秀共产党员、国家奖学金获得者为代表的一批优秀的团员
加入了党组织。
2、加强学风建设,帮忙新生把握科学的学习方法,培养良好的
学习习惯
学习是大学生在校期间进行的最重要的工作,但在实际工作中,
许多同学在学习中消失了各种问题,为使他们能适应高班级的学习情
况,养成良好的学习习惯,把握科学的学习方法。组织高班级的同学
给他们讲学习方法;通过开展“给自己的大学算账”为主题的成本教
育,让同学们了解自己每一们课、每一堂课的经济成本,从而树立良
好的学习态度;每周到所带班级听课,并与任课老师沟通,了解学生
的上课状态;开展学习小组,每班组成不同的学习小组,让学习成果
好的同学为大家辅导;开展“一帮一”活动,帮忙学习困难的同学尽
快摆脱学习逆境;每次考试前为同学们做考前和考试纪律教育,每次
考试都去巡考。通过学风建设,使同学们树立了正确的学习目标,把
握了科学的学习方法,养成了良好的学习习惯。
3、加强寝室文化建设,营造美丽、和谐的生活环境
寝室是学生学习、生活的重要场所,一个美丽、和谐的生活环境
对于学生的健康成长至关重要。健全寝室管理的组织机构,形成辅导
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员-生组委-寝室长为主体的寝室管理模式,充分发挥寝室长在寝室管
理中的重要作用;每周至少下寝室两次,到寝室与同学沟通交流,准
时把握寝室中存在的问题,并准时解决;定期对寝室卫生、违章电器
等进行检查;开展寝室美化大赛,创建温馨的寝室氛围。
4、加强学生干部队伍建设,让他们尽快成长,成为老师的得力
助手
学生干部队伍是高校学生中最活跃的学生群体,是学生中的骨干
和先进分子,在思想建设中起着表率作用;在组织建设中起者分散作
用;在学风建设中起着感召作用;在制度建设中起着管理作用的先进
队伍。他们是学校学生工作中的得力助手,是老师和广阔学生之问的
桥梁和纽带。通过团体辅导和个别辅导相结合的方法,对各类学生干
部进行培训,教育他们学生干部永久是平凡同学中的一员,让大家放
下干部架子,把工作当成是为同学服务的手段,加强自身的修为,在
学习、生活中起带头作用,对待同学要大度、宽容;定期对班级干部
进行指导,准时发觉他们工作中的不足并准时纠正;指导学生干部如
何处理好工作、学习的关系。
5、关注特别群体的学生,为学生成长成才给力加油
大学生中“特别群体”是辅导员工作中的重要组成部分,他们的
健康成长关系到学生群体的稳定,关系到每个班级甚至整个班级的顺
利运行。关心家庭困难学生,为他们办理助学贷款,帮他们联系家教,
为他们垫付书费,帮忙他们树立正确的消费观和理财方法,帮忙他们
树立“学问转变命运”的观念;关注降级同学,让他们尽快融入到新
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的班级,定期与他们谈心,帮忙他们解决学习、生活中的困难,让他
们感受到新环境的温暖;关注心理有问题的同学,通过与他们谈心、
一起消遣等形式,拉近与他们的距离,帮忙他们客服心理困难,顺利
完成大学学业;关注常常上网的同学,通过夜访寝室、找班级干部谈
话等形式,把握各班常常上网的同学,通过与家长沟通,与学生谈心,
让他们尽快戒掉网瘾,走上大学生活的正规。
6、创新工作方法,为学生发展做好服务员
我所带班级的学生大多数为“90后”,他们独立又任性,自信又
自我,张扬又脆弱,而作为“80后”的辅导员,社会阅历不足,专
业化程度不高,与学生年龄差距小,这样就要求我创新工作思路,以
服务学生的态度做好辅导员工作。加强业务学习,通过阅读有关思想
政治教育工作的理论文献,与老辅导员沟通学习,尽快把握辅导员工
作的方法;常常与学生交流沟通,通过与他们谈心、打球拉近与学生
之间的距离,了解他们的思想状态,帮忙他们准时解决工作、学习、
生活的困难;占领网络阵地,通过微信朋友圈、人人网、群的网络形
式与同学们交流,了解他们的状态,发表
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