
治安保卫工作管理提升实施方案
为进一步加强公司治安保卫工作,规范治安保卫人员行为,努力
提升治安保卫管理水平,预防各类案事件发生,依据《拖研所公司2015
年治安保卫工作目标措施》,开展治安保卫工作管理提升活动。
一、目标
进一步提高保卫人员及保安人员的履职责任心、业务素质和突发
事件处臵能力,规范治安保卫基础建设和行为准则,严肃纪律,树立
良好形象,确保实现全年治安保卫工作总体目标。
二、活动时间
2015年7月20日至9月1日
三、实施内容
(一)查找不足、完善措施。
针对问题深刻剖析治安保卫工作中存在的问题及原因,完善相应
措施。(7月20日-7月22日)
1.夯实基础,完善治安、消防、交通等日常基础管理工作,加强重
点要害部位及人员的监管;提升服务基层措施,着力创新管理模式,
确保全年工作目标实现。
2.强化对值班制度、物资出入、车辆出入、交接班等制度落实检查,
进一步做好防范管控,创新查验手段提升业务技能,做好安全防范工
作。
(二)培训教育、提升能力。
组织保卫人员、护卫队员重新学习治安保卫相关管理规定、流程,
熟悉岗位职责;以业务技能,服务指导为抓手,开展治安保卫应急
处臵的基本技能训练,提升保卫队伍建设。(7月22日-9月1日)
(三)现场指导、服务基层。
保卫人员进一步入现场、到一线做好相关服务指导工作,对各单
位负责人、班组长、义务治保员、义务消防员、国保信息员、一线
员工进行治安保卫知识及典型案例宣讲工作;相关部门因特殊情况
需物资出门,经主管领导批准,可开辟“绿色通道”,体现管理服务
新形象。(常态落实)
(四)完善记录、健全台账。
建立完善各项管理台账,适时填写信息项目,留下管理痕迹。做
好值班巡查登记和交接班记录,达到准确清晰无遗漏。(常态落实)
(五)明确责任,强化“问责”。
保卫人员要充分认识到开展此项活动的重要性,积极作为,紧密
配合,把各项措施落到实处,确保达到预期效果。对工作落实不到
位、不细致、不深入的人员,进行责任追究,加倍经济考核,并在
科务会上作述职检查。(常态落实)
保卫科
2015年7月22日

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