医疗风险分担机制

医疗风险分担机制

第一篇：医疗风险分担机制

医疗风险分担机制有关情况

不管多么好的医疗机构，只要存在医疗行为，就必然存在医疗风

险。因此，只有通过建立医疗风险分担机制，才能提高患者、医疗机

构及医务人员防御医疗风险的能力，维护医患双方合法权益，改善医

疗机构和医生执业环境，从而推进医患关系朝文明和谐方向发展。为

此，我院做了：

1、确立“政府推动、政策指导、医院参予”的工作方针，大力推

进我院医疗风险分担机制的建设。比如医疗事故责任强制保险制度，

我院的全部执业医师均参保。医疗风险分担机制的设定，实现了对患

者权利的救济、医师执业风险的转移，同时对降低医疗纠纷成本，提

高解决医疗纠纷效率意义重大，作用积极。

医疗风险系指使患方或医方遭受伤害的可能性，是一种可以有效

防范，将其降低到最小程度，但绝对不能消除的。“预则立，不预则

废”就需要医院管理部门从管理体制、医疗流程、规章制度等查寻缺

陷并制定相应的改进措施，建立有效的防范机制。目前我院各项业务

发展形势较好，结合开展的各项新技术、新项目及引进的高新设备、

医疗质量管理、医务人员的技术、责任感等诸多方面因素，特制定本

预警机制。

一、建立预警机制的目的：

随着社会的发展，人们对医疗质量及服务质量的要求越来越高。

但由于医疗行业的特殊性和医学本身的许多未知性，就造成了医疗诊

治效果的不确定，医疗意外的不可预见性，使的医疗风险无处不在。

建立医疗技术风险预警机制目的就是降低医疗风险，防范医疗纠纷，

杜绝医疗事故的发生，减少给患者及其亲属带来的伤害，减轻医院负

担。

二、医疗风险存在方面：

1、医疗管理方面:(1)(2)(3)成失误； 各项医疗技术操作无统一的

规范或规范不标准； 医疗活动过程或有关核心制度中存在有缺陷； 医

疗诊疗技术流程的伪科学性或者过于复杂，都容易造(4)医疗质量管理

运行中全程管理、环节管理及终末管理有制度难执行，缺乏监督机制

及反馈机制。

2、医务人员个人因素：(1)(2)(3)缺乏医疗风险意识； 医疗技术水

平有限；

责任心不强或不遵守规章制度；

3、设备因素：(1)(2)准。

三、医疗风险预警程序：

医疗风险预警的实施进程可以归纳为风险识别、风险估测和风险

评价三个大的阶段。风险识别是对潜在的各种风险进行系统的归纳和

料的研究，运用概率论和数理统计等工具估计和预测风险发生的概率

和损失幅度，这个阶段工作是对风险分析的定量化，使整个风险管理

建立在科学的基础上；风险评价是根据专家判断的安全指标，来确定

风险是否需要处理和处理的程度。

四、针对我院医疗风险的对策：

1、成立专职专家的督导组,由院内专家委员会成员担任。制抢救

设备的完好，能否正常运转；

检验科各项实验设备的完好，给临床医生以重要参考标定院内各

科室医疗质量管理考核标准及核心制度，参与院内的医疗质量及目标

管理检查，工作形式以现场检查，评分计入月度考核。

2、设立医疗风险预警管理人员，针对已经出现的医疗事件，进行

调查，设计管理程序，监测管理过程、收集信息资料、改进医疗质量，

杜绝此类医疗事件的再次发生。对可能发生医疗风险的各项制度，提

7、保障各种医疗器械的正常运行，给予维护和保养。减少因机器

原因导致的医疗纠纷。

五、目标：

通过建立医疗风险预警机制，使医疗质量控制能够达到四个目标：

(1)安全：避免在诊疗过程中带来的医源性损害；避免诊疗不及时

而贻误最佳诊疗时机；避免在就医过程中发生的非医疗性损伤；

(2)实用：提供的服务必须有明确的科学理论依据，不能为医院或

个人利益在治疗、检查、用药、护理过程中随意增减项目，使服务所

需费用合理；

(3)及时：尽量减少患者在候诊、取药、缴费、检查等过程的时间，

尽量缩短术前等候时间和住院日，提供便捷服务。

(4)平等：以病人为中心，尊重关爱患者，尊重患者的选择、需要、

价值，对所有患者一视同仁，提供同样服务。营造一个友善、谅解、

和谐的人际关系氛围。

卫生管理法律、行政法规、部门规章和诊疗护理规范、常规为准绳，

以深挖细找医疗质量和安全各环节存在的安全隐患为主要手段，达到

及时消除安全隐患并警示责任人，从而确保医疗安全的目的。

四、要求

医院领导、职能管理部门、各科室、各级各类专业技术人员，按

职责和分工，各司其职，各负其责，做好预警工作。

五、技术风险预警分级

根据工作和医疗活动中因失误造成的医疗缺陷的性质、程度及后

果，将技术风险预警分为三级。

（一）一级预警项目

指违反有关法律、法规、规章、操作规程和常规，但尚未给患者

或医院造成损害或招致患者投诉等不良后果的情形。、违反工作纪律

（1）上班或值班时间擅自离岗、脱岗，班前班中饮酒影响正常工

作；

（2）为患者进行诊疗服务过程中，不遵守职业礼仪，聊天、打手

机；

（3）违反职业道德和医疗保护原则，不负责任地透露或散布有关

患者的情况；

（4）不负责任地任意解释医院规定和其他科室、其他医务人员的

工作，造成患方误会或不满；

（5）诊疗工作中违反医疗保险有关规定；

（6）违反医德规范，以医谋私，吃拿卡要，收受红包。2、违反

诊疗规范

（1）违反首诊负责制有关规定；

（2）危重患者来诊后，未在 3分钟内开始抢救；

（3）门急诊医师对3次就诊未能确诊的患者未安排会诊或请上级

医师复诊；

（4）门诊、急诊或住院医师会诊时，未在规定时限内到达，或未

（6）病房医师不查病人即开写医嘱；

（7）三级医师查房不及时、不认真，记录、签名、审签不规范、

不及时；

（8）住院患者病情恶化处理效果不佳时，未及时请上级医师会诊

指导；

（9）疑难病例未及时提请科内、科间或院外会诊；

（10）对需要立即执行的医嘱，医师未通知护理人员从而导致执

行延迟；（11）对危重患者未进行床头交接班，或未按规定书写交班

记录；

（12）临床医师发现传染病未按要求进行报告，出现迟报、漏报；

（13）麻醉医师对手术患者术前未查房，或术后 24小时内未随访；

（14）手术科室对重大手术未按手术分级管理权限履行报批手续；

（15）手术医师在手术后未及时诊查患者，患者手术后 3日内无

上级医师查房；

（16）错发、漏发药品，但未造成不良后果，尚未引起患者投诉；

（17）因医方对择期手术准备不足，延误手术进行；未按医院要

求上午8 时整时开展手术；

（18）供应或使用过期失效的灭菌器械或不合格材料，尚未造成

良后果；

（19）护理环节未正确执行医嘱；

（20）错采标本，错贴标签，错用抗凝剂等导致不能正常检验；

（21）违反处方管理规定，药物适应证、禁忌证、剂量、用法、

配伍等方面出现错误，尚未造成不良后果；

（22）发生严重工伤、重大事故、传染病暴发流行等事件时，未

及时上报；

（23）患者转科治疗过程中，转出科室未提前联系妥当或转入科

室借故拒绝或拖延转入。、医疗保障缺陷

（1）抢救药品器材质量不合格，过期失效，供应、补充、更换不

及时，账物不符；

（2）设备、器材出现故障，维修不及时影响正常使用；

（3）医技科室对仪器设备疏于维护，违规操作，导致结果失真；

（4）医技科室疏于查对，弄错标本、项目或检查部位；

（5）遗失检查检验标本；

（6）特殊标本、病理标本保存时间不符合上级规定；

（7）检查检验结果出现可疑、矛盾资料或意外阳性结果时，未进

行复核、主动报告或未通知临床科室及时重查；

（8）药剂科未能及时发现处方中用药不当、用法错误、配伍禁忌、

违规超量等风险；

（9）调配中药处方时，对需要先煎、后下、冲服等特殊处理的药

物未单包注明；

（10）调配中草药不使用计量器具；

（11）营养餐内有异物或质量、卫生达不到规定要求；

（12）划价收费错误，导致患方投诉；

（13）计算机网络疏于维修和管理，导致运行障碍，影响正常

作。、诊疗记录缺陷

（1）门急诊医师未及时、规范书写门急诊病历；

（2）门急诊病历、住院病历中未记录药物过敏史，输血患者未记

录输血史；

（3）未在规定时限内完成入院记录、首次病程记录、日常病称记

录及规定应当记录的其他资料；

（4）对转科转院患者，未书写转科、转院记录；

（5）对意外死亡病例，未及时报告医务科或总值班；

（6）大中型手术未按手术分级管理规定进行术前讨论并完成讨论

记录；

（7）未认真履行知情同意手续，并及时、规范、严密地签订知情

同意文书；

（8）诊疗资料记录不真实、不完善、不及时、不规范，造成安全

越权签名或未进行审签；

（11）以刮、涂、擦等违规方式修改病历资料；

（12）诊疗科室、病案室保管不周，造成病历丢失、损坏或被违

规复制。

（二）二级预警项目

1、因发生一级风险预警引起患方投诉；

2、一年内累计发生两次及两次以上风险预警；

3、由于责任者的过失，造成非事故性医疗缺陷，给医院造成经济

损失（经协商、调解或法院判决），金额低于 3000元人民币。

（三）三级预警项目

1、一年内发生两次及两次以上二级风险预警；

2、由于责任者的过失，造成非事故性医疗缺陷，给医院造成经济

损失（经协商、调解或法院判决），金额超过3000元人民币；

3、出现医疗事件酿成医疗纠纷，虽未认定为医疗事故，但责任者

过失严重，情节恶劣，严重损害了医院声誉；

4、发生严重违反医德医风事件，被上级通报或新闻媒体曝光，造

成较坏的社会影响。

六、医疗技术风险预警信息来源

（一）各级各类查房：医师三级查房、护理查房、临床药师查房、

院长查房、医德医风查房等；

（二）职能管理部门日常检查、监督、考核、评价、分析、反馈；

（三）各级各类专业技术人员日常工作中的反映和积累；

（四）义务监督员提供；

（五）卫生行政部门和上级领导机关监督检查提示或通报；

（六）患方反映、投诉、举报；

（七）医疗纠纷、医疗事故启示等。

七、医疗技术风险预警处置程序

（—）立案

1、自查立案 医务科、护理部、门诊部、临床科室、医技科室、

药剂科及其他有关部门日常工作中检查发现预警项目内容，均有权利

和义务立案处理。

2、投诉立案 院办室、党办室、纪检审计部门、医务科、护理部

等职能管理部门接到投诉，经核实确系风险预警内容时，应在 24小时

内立案。

（二）处理程序

1、属于自查立案的，应当限期整改并做好记录。

2、属于投诉立案的，应在受理投诉后48小时内通知被投诉单位

并限期整改，3、被二、三级医疗技术风险预警警示的当事科室或当事

人，接到通知后最迟在 48小时内必须主动作出检讨或说明，根据情节、

后果、态度和整改结果，10日内作出处理。、经依法鉴定认定为医疗

事故的医疗事件，按照处理医疗事故的相关规定以及医院有关规定处

理。

（三）处罚

1、根据警示等级、情节轻重与后果，参照态度和一贯表现，确定

处罚度。

2、做出处罚决定时，要区别直接责任与间接责任，合理地确定责

任者在综合原因中应负的责任比重。

3、对于受到风险警示的部门和个人，坚持教育为主、处罚为辅的

原则；对于及时发现风险、努力补救、避免重大事故发生的工作人员，

应当给予一定的奖励。

第四篇：医疗技术风险预警机制

田坝煤矿职工医院医疗技术风险预警机制

医疗风险系指使患方或医方遭受伤害的可能性，是一种可以有效

防范，将其降低到最小程度，但绝对不能消除的。“预则立，不预则

废”就需要医院管理部门从管理体制、医疗流程、规章制度等查寻缺

陷并制定相应的改进措施，建立有效的防范机制。目前结合我院开展

的各项医疗技术.医疗质量管理、医务人员的技术、责任感等诸多方面

因素，特制定本预警机制。

但由于医疗行业的特殊性和医学本身的许多未知性，就造成了医疗诊

治效果的不确定，医疗意外的不可预见性，使的医疗风险无处不在。

建立医疗技术风险预警机制目的就是降低医疗风险，防范医疗纠纷，

杜绝医疗事故的发生，减少给患者及其亲属带来的伤害，减轻医院负

担。

二、医疗风险存在方面：

1、医疗管理方面:(1)各项医疗技术操作无统一的规范或规范不标

准；(2)医疗活动过程或有关核心制度中存在有缺陷；

(3)医疗诊疗技术流程的伪科学性或者过于复杂，都容易造成失误；

(4)医疗质量管理运行中全程管理、环节管理及终末管理有制度难

执行，缺乏监督机制及反馈机制。

2、医务人员个人因素：

(1)缺乏医疗风险意识；(2)医疗技术水平有限；

(3)责任心不强或不遵守规章制度；

3、设备因素：

(1)抢救设备的完好，能否正常运转；

(2)检验科各项实验设备的完好，给临床医生以重要参考标准。

三、医疗风险预警程序：

医疗风险预警的实施进程可以归纳为风险识别、风险估测和风险

评价三个大的阶段。风险识别是对潜在的各种风险进行系统的归纳和

全面地分析以掌握其性质和特征，便于确定哪些风险应予以考虑，同

时分析引发这些风险的主要因素和所产生后果的严重性，这个阶段是

对风险进行定性分析的基础工作；风险估测是通过对所收集的大量资

料的研究，运用概率论和数理统计等工具估计和预测风险发生的概率

和损失幅度，这个阶段工作是对风险分析的定量化，使整个风险管理

建立在科学的基础上；风险评价是根据专家判断的安全指标，来确定

风险是否需要处理和处理的程度。

四、针对我院医疗风险的对策：

室医疗质量管理考核标准及核心制度，参与院内的医疗质量及目

标管理检查，工作形式以现场检查，评分计入月度考核。

2、设立医疗风险预警管理人员，针对已经出现的医疗事件，进行

调查，设计管理程序，监测管理过程、收集信息资料、改进医疗质量，

杜绝此类医疗事件的再次发生。对可能发生医疗风险的各项制度，提

出针对性的修改意见，并给予完善。

3、医疗管理部门要关注管理体制、医疗流程、操作规范、质量评

价等方面内容。查看管理制度等方面有无缺陷，流程是否复杂易致操

作失误，统一医护操作标准，使医疗操作科学化、合理化。对环节和

全程管理过程中的问题给予及时反馈，加强医疗全过程的监督机制。

具体的日常管理工作中要树立风险防范意识，改进系统及制度的缺陷，

不强调个人处罚，从根本上降低医疗风险。

个人利益在治疗、检查、用药、护理过程中随意增减项目，使服务所

需费用合理；

(3)及时：尽量减少患者在候诊、取药、缴费、检查等过程的时间，

尽量缩短术前等候时间和住院日，提供便捷服务。

(4)平等：以病人为中心，尊重关爱患者，尊重患者的选择、需要、

价值，对所有患者一视同仁，提供同样服务。营造一个友善、谅解、

和谐的人际关系氛围。

各项措施和制度的制定，最终是为了提高医院医疗风险防范，做

到“未病先防”。规范医疗行为，提高医疗质量，降低医疗风险，树

立全员风险意识，强化全员参与意识，为医院业务正常发展提供坚实

的保障。

第五篇：医疗风险防范、控制和追溯机制

医疗风险防范、控制和追溯机制

为保护病人的合法权益及医务人员的正当行医权利和最大限度地

减少医疗差错事故，提高医疗质量，适应现代社会对于医疗服务的要

求，推动医疗技术的发展，并根据国务院颁布的《医疗事故处理条

例》，制定医疗风险防范、控制和追溯机制。我院各医疗及相关医技

科室必须严格执行。防范机制

一、总则

1、医疗、医技及相关科室必须围绕医疗质量保障工作建立、完善

二、加强对下列重点病人的关注与沟通： 1、低收入阶层的患者。

2、孤寡老人或虽有子女，但家庭不睦者。3、自费患者。

4、在与医务人员接触中已有不满情绪者。5、预计手术等治疗效

果不佳或预后难以预料者。6、本人对治疗期望值过高者。

7、交代病情过程中表示难以理解者，情绪偏激者。8、发生院内

感染者。

9、病情复杂，可能发生纠纷者。

10、住院预交金不足者。11、已经产生医疗欠费者。12、需使用

贵重自费药品或材料者。13、由于交通事故有可能推诿责任者。14、

经他人介绍者。

15、患者或家属具有一定医学知识者。16、艾滋病患者。

三、常规要求

1、已经出现的医患纠纷苗头，科室主任必须亲自过问和参与决定

下一步的诊治措施。主任本人或安排专人接待病人及家属，其它人员

不得随意解释病情。2、所有“绿色通道”在开通的同时，必须向患者

或家属讲明预计医疗费用，要留有充分的余地，并且要履行知情同意，

由患者签字；意识障碍或病情危重者由家属签字认可。

3、各项检查必须具有严格的针对性，合理安排各项检查的程序及

顺序。重视对于疾病的转归及预后有重要指导意义的各项检查及化验，

包括阳性结果及有鉴别诊断意义的阴性结果，应认真分析，所有资料

需妥善保管。4、合理使用药物，注意药物的配伍禁忌和毒副作用。严

禁滥用抗生素，三代头抱类杭生素不得预防性使用，只有主任医师或

科主任有权决定泰能与万古霉素的使用；禁止将奎诺酮类药物用于18

岁以下人群。

5、重视院内感染的预防和控制工作，充分发挥各科院内感染监控

小组的作用，对于已经发生的院内感染及时报卡，不得隐瞒，服从专

业人员的技术指导。

6、输血时必须进行HIV、HCV、乙肝系列、梅毒血清抗体等检查。

输血后的血袋交由输血科统一保管七天后方可销毁。

7、各医技科室在关键部位，必须配备抢救设备，并保证随时可用；

在接到急诊检查申请后必须尽快安排。急诊化验必须在接到标本后30

分钟内出具结果（个别检查项目除外）。急诊患者床旁X 线检查10 分

钟到位，30 分钟出报告。

8、药剂科保证药品的正常进货渠道及质量，保证抢救药品及时到

位。

四、特殊要求

1、流产手术前必须进行B 超检查，对疑似异位妊娠、不全流产更

应提高警惕做相应检查。

2、儿科对于颅内出血及早产儿必须向家属交待今后生存质量问题。

3、各手术科室必须严格按照诊疗常规，严格掌握手术适应症、禁忌症，

术前向患者（家属）尽充分告知义务。

4、介人治疗使用一次性贵重耗材，医师护士双方签字，并将一份

条形码贴到病历中，一份导管室保留。

5、凡我院新开展的手术和项目，必须书面向医务科申报，批准后

用于病人。

6、涉外医疗或邀请非本院医师必须履行正当手续。

五、病历书写

严格按照《 医疗事故处理条例》、《 中华人民共和国执业医师

法》、《 病历书写规范》 的要求进行书写，严禁涂改、伪造、隐匿和

销毁病历。

（一）住院病历

1、病历首页的填写必须按照卫生部有关规定及我院的实施细则进

行填写。病历质控医师以及病历质控护士必须及时检查病历质量。

2、科主任对病历终末质量负责，病房主治医师对运行病历质量负

责。3、病历书写者必须认真对待病案室签发的病历返修通知单，及时

对病历进行完善。

4、住院病历必须在24 小时之内完成，首次病程必须在8 小时内

完成。5、主治医师必须在48 小时内对新入院病人进行查房，并在病

历中体现查房意见。

6、急诊病人入院3 天之内、门诊入院病人7 天之内必须有主任查

房，并在病历中体现。

7、住院病历的其他内容参照我院其他有关规定执行。8、主治医

师对终末病历的签字必须在病人出院的同时完成。9、科主任或主任医

师的终末病历签字必须在病历出院二周之内完成。10、死亡病历讨论

必须在一周之内完成。

11、手术后首次病程必须在手术后即时完成，手术记录在术后24

小时由术者亲自书写，特殊情况由第一助手书写，术者应审阅记录并

签字。’ 12、抢救记录如未能及时书写，须在抢救结束后6 小时内据

实补记，并加以注明。

13、各种检验报告、图像资料必须妥善保存，不得遗失。借阅时

必须登记备案，及时返还。

14、避免患者及亲属接触、翻阅病历，以免造成丢失和涂改以致

责任不清。

（二）门诊病历

包含主诉、病史、体检、诊断、处理等内容。

1、保证“三次确诊率”，对于两次就诊不能明确诊断的患者，必

须请专科专家会诊。

2、处方书写必须符合规定。

3、门诊病历及检查、图像资料由病人保管。

4、节假日（周末）期间不得以任何理由拒绝就诊及收治病人入院

治疗。

六、收治病人

1、病人实行急诊优先、专病专治的原则。禁止科室之间盲目抢收

病人造成延误诊断治疗和医疗纠纷。

2、对于慢性病和危重病人，各科必须以病情和病人利益为出发点，

不得以各自借口拒收病人。

3、凡具备空床的科室不得以任何借口拒绝接受他科借床病人。4、

病人在办理住院手续时，须签署委托书者，由受托人负责代理病人履

行在院期间的知情权及选择权。

1、查房制度是保证医疗安全，防范医疗风险的重要措施，各级医

师必须严格执行“三级医师查房制度”。

2、对于普通病人，住院医师每日查房两次，主治医师每日查房一

次，主任（副主任）医师每周查房一次。

3、对于重点（危重）病人，必须及时查房和巡视。

4、杜绝重术前、术中，轻术后的现象，对于术后病人，主刀医生

应及时

查房巡视。

5、对于危重病人和病情复杂的病例，以及具有潜在医疗纠纷的患

者，必须及时报告医务科，组织全院会诊。

6、各科必须保证对急诊医师以上的技术支持。7、急会诊必须在

10 分钟内到位。

8、涉及多科室的急诊抢救病人，在局部情况与全身情况治疗产生

矛盾时，及时报告并积极抢救生命，服从医务科或院总值班的协调。

八、术前讨论

1、中等以上住院择期手术必须经过术前讨论，病历中要有详细记

录，术者必须参加。

2、禁止以术前讨论代替三级查房。

3、同一次住院、同一疾病的二次手术或两科以上同时上台的术前

讨论必要时要通知医务科参加。

九、病人的知情同意内容如下：

l、目前的诊断、拟实施的检查、治疗措施、预后、并发症、难以

避免的治疗矛盾、出血及麻醉意外等。门诊治疗中药物的毒副作用等。

2、检查治疗有可能产生的不良后果以及为矫正不良后果可能采取

的进一步措施，住院治疗中必用药物的毒副作用。3、手术中需留臵体

内材料。4、医疗费用的情况。

5、手术、麻醉及其他非护理性有创作性操作的实施。6、手术过

程中发现与术前诊断不一致的病灶。7、术中需切除术前未向患者及家

属交代的器官组织时。8、分娩方式的选择。

9、对于女性患者需切除乳房、子宫及其附件、男性患者因接受治

序对生殖功能影响者。

10、危重病人因特殊检查需进行搬动有可能造成危险时。11、输

血、造影、介人、气管切开、化疗等。12、新生儿颅内出血、早产儿

今后生存质量。、其它需患者或家属了解的内容均应有文字记以及患

者或受权人签字。

控制机制

一、发生医疗事故争议时，启动本机制。二、一旦发生医疗事故

争议，需立即通知上级医生和科室主任，同时报告主管部门，白天为

医患关系办公室（电话），夜间为总值班（电话），不得隐瞒，并积

极采取补救措施，避免或减轻对患者身体健康的进一步损害，尽可能

挽救患者生命，由护理因素导致的医疗事故争议，除按上述送程序上

报外，同时按照护理体系逐级上报。

三、由医患关系办公室同科主任共同查找原因。

四、由医务科组织多科会诊，参加会诊人员为科主任或当班最高

级别医生。

五、科主任与医患关系办公室共同指定接待病人家属的人员，由

专人解释病情。

六、由医患关系办公室根据患者或家属的要求决定封存《 医疗事

故处理条例》 所规定的病历内容。

七、疑似输液、输血、注射、药物引起的不良后果，医患关系办

公室以及患者或家属共同在场的情况下，立即对实物进行封存，实物

由医院指定相关部门保管。

八、如患者死亡，应尽全力动员尸解，病历上应有记录。

九、如患者需转科治疗，各科室必须竭力协作。

十、当事科室须在24 小时内就事实经过写出书面报告上报至医患

关系办公室，并根据要求拿出初步处理意见。

为更好的减少风险，规避医疗纠纷，惩罚风险意识淡薄人员，制

定如下风

险追溯机制。

一、事后及时查明缘由

风险消除后，相关人员（事发科室和医患关系办公室）应及时总

结，分析原因，并提出具体整改措施。

二、及时追究主要责任人责任

根据当事人员的过错程度，结合其平常表现（业务水平和相关技

能掌握情况），确定其应承担的具体责任。

三、科室必须全员讨论总结

事发科室负责人应及时组织全科人员讨论总结，找出根本原因，

并提出下一步具体整改措施，防止类似事件再次发生。

四、定期督查措施落实情况

医患关系办公室应根据科室的整改计划，逐一督导整改落实，杜

绝风险的再次出现。

本机制自公布之日起试行，由医务科负责解释。本机制法律及部

门规章依据： 1 ．《中华人民共和国执业医师法》 2 ．国务院《医疗

机构管理条例》 3.国务院《医疗事故处理条例》 4 ．卫生部《病历书

写暂行规定》 5 ．卫生部《医疗机构病历管理暂行规定》