康复精神科医生岗位职责(共8篇)

康复精神科医生岗位职责〔共8篇〕

第1篇：康复科岗位职责

康复科工作职责

1.按照康复医学要求，帮助患者最大限度地到达生理或解

剖受损、环境限制和生活方案相称的躯体、心理、社会、职

业、`娱乐及教育潜能，进步生存质量。

2.在设备科领导下与其它相关科室一起负责包括预防、早

期识别、以及门诊和住院病人的医疗效劳，通过康复，应能到

达患者住院日缩短，功能独立性增高和生存质量改善。

3.认真做好不同年龄阶段的具有躯体与认知受损与残疾的

病人的评定，诊断与处理工作，做好导致疼痛或功能受限的疾

病的诊断与治疗，各种并发疾病与损伤的处理，以及诊断与治

疗性注射方法和电诊断医学方法的应用。

4.在开传统针灸、中药、血经注射、抵舒等方法的同时，

交融中西医学的诊断，治疗思路，创立开放新技术、新方法。

康复科主任〔副主任〕职责

1.在院长领导下，负责本科室医疗、教学、预防、人才培

养、考核及行政管理工作。抓好科室的精神文明建立和医德、

纪律教育。充分利用科室人、财、物资，发挥社会效益和经济

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效益。2.根据院长任期目的和医院改革总体方案，制定主任任

期目的和本科室改革方案，组织全科人员施行院呈下达的各项

定量定标要求，经常催促检查，按期总结汇报。定期承受院领

导综合考评检查。

3.组织制定本科室各项规章制度和技术操作常规，并催促

检查本科室人员执行；加强平安医疗教育，组织或参加本科室

总查房、重大抢救、院外会诊及疑难病例，死亡病例讨论，定

期检查门诊，住院医疗、护理质量；严防并及时处理科室医疗

过失事故。4.领导和组织全科人员运用国内处先进经历，开发

新技术、新工程、开展科研学术活动、积极推广科研成果，进

步科研程度。5.制定本科室各级人员岗位责任制、考核制、奖

惩制、以及培训方案，组织对各科各类专业技术人员的考评，

合理安排本科人员专业进修，外语学习及院外活动。重视培养

技术骨干及新生力量，不拘一格大胆选拔人才。

6.每月定期召开科务会议，讨论决定科室重大问题，检查

各项任务完成情况和各级人员履行职责的情况、总结、布置工

作。 7.为适用改革需要，积极探究本科室医疗、科研同步改

革的新格局。定期研讨本科室改革中遇到的问题，提出解决的

方法，组织制定本科室及所属单位及各级人员奖金，劳务费的

分配原那么，并审核与协调其分配方案。8.副主任协助主任做

好分管的工作及委托的临时性工作，并及时向主任汇报。副主

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任除应履行本职责外，还应努力履行本人相应技术职务的岗位

职责。

康复科各级医师职责

一、康复科主任〔副主任〕医师职责

1.在科主任领导下，指导全科医疗、教学、科研技术培训

与理论提示工作。

2.定期查房，并亲自参加指导急、重、疑、难病例的抢

救，组织特殊疑难和死亡病例的讨论会诊。

3.指导本科主治医师和住院医师做好多项医疗工作，有方

案地开展根本功训练。

4.担任教学和进修、实习人员的培训工作。

5.运用国内外先进经历指导临床理论，不断创始新技术，

进步医疗质量。

6.催促下级医师认真贯彻执行各项规章制度，诊疗常规和

操作规程。

7.指导全科结合临床开展科学研究工作。 8.完成领导交

办的临时医疗任务。9.副主任医师在主任医师指导下，参照主

任医师职责执行。

二、康复科主治医师职责

1.在科主任领导下，在上级医师的指导下负责本科事实上

范围的医疗、预防、教学、科研工作。

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2.按时查房，详细帮助和指导住院医师进展诊断、治疗及

特殊诊疗操作。

3.掌握病员的病情变化，病员发生病危、死亡，医疗事故

或其它重要问题时应及时处理，并向科主任汇报。 4.参加值

班、门诊、会诊、出诊工作。

5.主持病房的临床病例讨论及会诊、检查、修改、下级医

师书写的医疗文件，决定病员出〔转〕院、出〔转〕科、审签

出〔转〕院病历。

6.认真执行各项规章制度，诊疗常规和技术操作常规，经

常检查本病房的医疗和护理质量，严防过失事故。

7.组织本组医师学习与运用国内外先进医疗技术，开展新

技术、新疗法，进展科研工作，做好资料积累，及时总结经

历。 8.担任临床教学、指导进修，实习医师工作。9.完成领

交办的临时医疗任务。

三、康复科总住院医师职责

1.在科主任及主治医师指导下，协助科主任做好科内各项

业务和日常医疗行政管理工作。

2.带头执行并检查催促各项医疗规章制度和技术操作规程

的贯彻执行，严防过失事故发生。

3.负责组织和参加科内疑难、危害病人的会诊，抢救和治

疗工作。带着下级医师做好查房和巡视工作。

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4.协助科主任和主治医师加强对住院、进修实习医师的培

训和日常管理工作。

5.组织病房出院及死亡病例的总结讨论，做为死亡率，治

愈率、院内感染率，病床周转率，临床利用率及医疗事故，过

失的登记、统计、报告工作。

6.负责节假日排班及书写、登记科室各种文件。

四、康复科医师职责

1.在科主任领导下，在上级医师指导下分管病床、担任值

班、出诊、抢救等床前工作，新毕业的医师实行3年24小时

住院医生负责制。 2.按时完成检诊、查房、医疗文件的书写

和治疗工作，对危重病应加强监护，积极抢救，并及时向上级

医生汇报。3.伴随上级医生查房，做好查房前准备，并记录上

级医师的指示。经上级医生同意，做好出〔转〕院工作。

4.认真执行各项规章制度，诊疗常规和技术操作常规，亲

自操作或在上级医师的指导下进展各种检查和治疗，严防过失

事故。 5.经常巡视病房，按时、准确记录病情，并做好交接

班工作。6.认真学习，运用国内外先进医学技术，积极开展新

技术、新疗法，参加科研工作，并进展经历总结。

7.参加临床教学，根据情况指导进修，实习医生工作，修

改其书写的文件。

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8.随时理解病员的思想、生活情况，征求病员对医疗护理

工作的意见，做好病员的思想工作。 9.完成领导交办的临时

医疗任务。

五、康复科主管技师职责

1.在科主任领导下，负责本科的技术、下级技师的培养和

科研工作。

2.参加科室业务工作，并检查科内的业务质量，协助解决

业务上的复杂疑难问题。 3.开展科研指导进修，实习人员的

学习，做好科内各类人员技术培养，4.协助科主任制定科研规

划，催促施行，学习使用国内外新技术，不断改良检查方法。

六、康复科技师职责

1.在护士长领导下及护师的指导下工作，服从分配，完成

各种指桑骂槐令性。

2.在科主任领导和主管技师指导下进展工作。

3.指导技士进展工作，核对检查结果。负责特殊检查技术

的操作和特殊试剂的配制、鉴定、检查，严防过失事故。4.负

责药品、贵重器材的管理和材料的请领、报销等工作。5.开展

科学研究和技术革新，不断开展新工程，进步业务质量。6.负

责临床教学，搞好进修、实习人员的培训工作。

第2篇：康复科岗位职责

4.10.2.1

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康复科岗位职责

康复科主任职责

1.在院长领导下，负责本科室医疗、教学、科研、预防及

行政管理工作。

2.制定本科工作方案，组织施行，经常催促检查，按时总

结汇报。 3.领导本科人员，以中医或中西医结合方法进展医

疗、护理工作，完成医疗任务。

4.定期查房，解决诊疗上的疑难问题。

5.组织全科人员，学习、运用、整理祖国医学理论、诊疗

方法，用现代科学研究中医、中药，开展中西医结合工作，学

习和开展新技术，新疗法。

6.催促本科人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，

严防过失事故。

7.确定医师轮换、值班、会诊、出诊。

8.参加门诊、会诊、出诊，决定科内病员的转科和组织临

床病例讨论。

9.领导本科人员的医德教育，业务训练和技术考核，提出

升、降、奖、惩意见。

10.组织对进修、实习人员的临床教学。 11.参与本科经

济管理，审签内部支票。

康复科主任、副主任医师职责

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1.在科主任领导下，指导全科医疗、教学、科研工作。

4.10.2.1 2.定期查房，指导或亲自参加疑难病例的检诊

与治疗；主持特殊、疑难病例的讨论

3.指导本科主治中医师、住院中医师做好各项医疗工作。

有方案的开展对中医理论的研究，用现代科学方法研究中医、

中医，不断开展新技术、新疗法。

4.催促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和技术操作规

程，严防过失事故的发生。

5.参加门诊、会诊、出诊。

6.担任教学，制定本科人员的业务培训方案并组织落实。

指导对进修、实习人员的临床教学。副主任中医师参照主任中

医师执行。

康复科主治医师职责

1.在科主任和主任中医指导下，负责本科一定范围内的医

疗、教学、科研工作。

2.按时查房，参加和指导住院医师用中医、针灸会中西医

结合方法诊治病员。解决诊疗中较疑难的问题。

3.掌握病员的病情变化，病员发生病危、死亡、医疗事故

或其他重要问题时，要及时处理并向主任汇报。 4.参加门

诊、会诊、出诊、中西医结合工作。

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5.指导和修改下级医师书写的医疗文件，决定病员出院、

转科，审签出〔转〕院病历。

4.10.2.1 6.催促并带头认真执行各项规章制度而和技术

操作常规，严防过失事故。

7.协助科主任搞好门诊、病房、针灸室的管理。

8.参加科学研究，开展新技术、新疗法。积累资料，及时

总结经历。9.担任教学，组织和指导进修、实习医师的工作和

业务培训。

康复科中医师职责

1.在科主任领导和上级医师指导下，负责病房、门诊、针

灸室详细工作。担任住院、门诊的值班。

2.按中医理、法、方、药及针灸、按摩等或中西药结合方

法检诊、治疗病员，完成诊疗任务。

3.做好科查房前的准备，伴随上级医师查房，记录并执行

上级医师指示。

4.住院医师对所管病员应全面负责，每天至少上、下午各

巡视一次，危重病员应随时巡视；在下班前，做好交接班工

作，对特殊观察的危重病员，用口头方式向值班医师交班。

5.向主治医师及时报告诊断、治疗上的困难以及病员的病

情变化，提出需要会诊、转科或出院的意见。

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6.认真执行各项规章制度和技术操作规程，严防过失事

故。 7.及时完成病历书写，开写遗嘱并检查执行情况，负责

病员住院期间的病程记录及出院病历小结。

8.学习和运用新技术、新疗法，积极学习和掌握西医知

识，开展中西医结合工作。

4.10.2.1 9.随时理解病员的思想、生活情况，征求病员

对医疗护理工作的意见，做好病员的思想工作。

第3篇：康复科岗位职责

康复医学科工作人员职责

康复医学科主任职责

1.在分管院长领导下，全面负责本科室的医疗、教学、科

研、行政管理工作。 2.制定并组织施行本科室工作方案，经

常催促检查并及时总结。根据科室工作和人员情况，对医疗、

教学、科研、业务培训等进展科学分工，以保障各项工作任务

的完成。

3.定期参加本科门诊、病房的诊疗工作，解决医疗上的疑

难问题。经常深化临床科室，与临床科室交流治疗经历。指导

并协助患者的康复治疗，理解康复效果。

4.组织开展科室人员的业务培训和技术考核，提出晋升、

调配、奖罚意见。 5.学习运用国内外先进经历，开展新技

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术、新疗法。做好资料积累与登记、统计工作。制定科研规

划，指导科研工作，完成科研任务。

6.指导和担任下级医师和进修实习人员的教学工作。

7.决定科室人员外出进修、学习、参加会议以及人员轮

换、值班、出诊、会诊等工作。

8.审签本科室的器材请领与报销，并检查使用与保管情

况。

9.领导和催促本科人员认真执行各项规章制度和技术操作

规程，严防过失事故。

10.加强与省内外的业务协作与交流。

11.副主任协助主任负责相应的工作

康复医学科主任、副主任医师职责

1.在科主任领导下，负责指导本科医疗、教学、科研、技

术培养、理论进步等工作。

2.指导本科下级医师做好各项工作，主持和参加本科疑难

病例讨论和诊疗，参加院内会诊和病例讨论。 3.定期参加门

诊和病房工作。4.担任实习、进修人员的教学工作。

5.运用国内外先进经历，不断开展新技术，进步医疗质

量。 6.主持科研工作，完成科研任务，撰写科研论文。7.副

主任医师参照主任医师职责执行。

康复医学科主治医师职责

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1.在科主任领导和上级医师指导下进展各项工作，帮助并

指导住院医师工作。

2.担任详细的诊疗工作，负责病员的检查与功能评定，确

定康复方案。 3.承当本专业教学任务和临床科研工作。

4.主持康复治疗小组工作，领导治疗小组完成康复治疗各

项任务和目的。 5.参加疑难病例的讨论和诊疗，参与院内会

诊，提出建立性建议。6.积极钻研业务，学习运用国内外先进

经历，开展新技术、新疗法。

病房总住院医师职责

1.总住院医师实行24小时负责制，任职时间6—12个

月。 2.在科主任领导下做好病房、门诊管理等各项日常医疗

业务工作。3.带头执行并检查、催促各项医疗规章制度和技术

操作规程的贯彻执行，进步医疗效劳质量，防止过失事故的发

生。

4.负责本科室(专业〕一线听班：负责全院本专业的急症

会诊，并按医院规定及时到位。

5.总住院医师值班、听班时间不得分开医院，保证医院各

科室在任何时间与之联络通畅；按医院规定时间遇一线值班请

示或恳求，应及时接通联络。在医院规定时间及时到位。

康复医学科医师职责

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1.在科主任领导和上级医师指导下进展工作。 2.接诊病

人、采集病史、并做体格检查；经功能评估后列出患者存在的

有待康复的问题，制定进一步检查和拟定治疗方案，执行康复

治疗方案，观察康复治疗效果。

3.详细负责住院患者的康复医疗工作，开具康复治疗医嘱

和施行康复治疗。对门诊患者进展复查及处理。

4.指导、协调康复治疗部门的详细治疗工作。

5.参加病例讨论和会诊，制定所管患者的出院及出院后康

复治疗方案。

康复医学科医士职责

1.在上级医师指导下，负责完成康复治疗技术操作。

2.注意观察病情及治疗反响，如有反响及时处理，并与有

关医师联络。 3.负责对病员进展康复常识的宣传工作、介绍

理疗考前须知。4.实在遵守康复工作中的平安规那么和操作规

那么。5.注意各种治疗量，保证治疗效果，严防过失事故。6.

负责康复登记、统计工作。

7.负责药剂、器材的请领与保管，床单、枕套、毛巾的更

换。

康复医学科技师、技士职责

1.在科主任领导和上级医师指导下进展工作。

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2.负责本科康复设备的安装、保养和管理，并定期进展仪

器的检修和鉴定。 3.负责检查电、线路，保证治疗和操作平

安。4.积极开展技术革新，不断改良技术操作。

5.根据需要，担任局部技术操作，参加进修、实习人员的

培训。技术人员的职责主要是协助技师工作。

康复治疗专业组组长职责

1.在科主任领导下，负责组织本医疗组全面的医疗活动，

其工作向科主任负责。

2.合理安排本医疗组人员的工作岗位，明确岗位职责与任

务，保证本医疗组无缺岗现象。

3.督查本医疗组各级医生认真履行职责，标准行医，按照

国家及医院的要求完成各项医疗操作记录。

4.组织本医疗组制定患者的医疗方案并实行之，在医疗过

程中进展全程监视或指导。

5.确定本医疗组中需科内讨论或会诊的病例，并向科主任

汇报，并同意后进展。

6.安排催促本医疗组人员或亲自与患者及家属进展沟通，

杜绝医患纠纷。 7.医疗组工作遇到本组不能解决的问题要及

时向科主任汇报。

第4篇：康复科岗位职责

第一节 康复科工作职责

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一、按照康复医学要求，帮助患者最大限度地到达生理或

解剖受损、环境限制和生活方案相称的躯体、心理、社会、职

业、`娱乐及教育潜能，进步生存质量。

二、在设备科领导下与其它相关科室一起负责包括预防、

早期识别、以及门诊和住院病人的医疗效劳，通过康复，应能

到达患者住院日缩短，功能独立性增高和生存质量改善。

三、认真做好不同年龄阶段的具有躯体与认知受损与残疾

的病人的评定，诊断与处理工作，做好导致疼痛或功能受限的

疾病的诊断与治疗，各种并发疾病与损伤的处理，以及诊断与

治疗性注射方法和电诊断医学方法的应用。

四、在开传统针灸、中药、血经注射、抵舒等方法的同

时，交融中西医学的诊断，治疗思路，创立开放新技术、新方

法。

第二节 康复科主任〔副主任〕职责

一、在院长领导下，负责本科室医疗、教学、预防、人才

培养、考核及行政管理工作。抓好科室的精神文明建立和医

德、纪律教育。充分利用科室人、财、物资，发挥社会效益和

经济效益。

二、根据院长任期目的和医院改革总体方案，制定主任任

定量定标要求，经常催促检查，按期总结汇报。定期承受院领

导综合考评检查。

三、组织制定本科室各项规章制度和技术操作常规，并催

促检查本科室人员执行；加强平安医疗教育，组织或参加本科

室总查房、重大抢救、院外会诊及疑难病例，死亡病例讨论，

定期检查门诊，住院医疗、护理质量；严防并及时处理科室医

疗过失事故。

四、领导和组织全科人员运用国内处先进经历，开发新技

术、新工程、开展科研学术活动、积极推广科研成果，进步科

研程度。

五、制定本科室各级人员岗位责任制、考核制、奖惩制、

以及培训方案，组织对各科各类专业技术人员的考评，合理安

排本科人员专业进修，外语学习及院外活动。重视培养技术骨

干及新生力量，不拘一格大胆选拔人才。

六、每月定期召开科务会议，讨论决定科室重大问题，检

八、副主任协助主任做好分管的工作及委托的临时性工

作，并及时向主任汇报。副主任除应履行本职责外，还应努力

履行本人相应技术职务的岗位职责。

1 / 6 第三节 康复科各级医师职责 一、康复科主任〔副

主任〕医师职责

〔一〕在科主任领导下，指导全科医疗、教学、科研技术

培训与理论提示工作。

〔二〕定期查房，并亲自参加指导急、重、疑、难病例的

抢救，组织特殊疑难和死亡病例的讨论会诊。〔三〕指导本科

主治医师和住院医师做好多项医疗工作，有方案地开展根本功

训练。〔四〕担任教学和进修、实习人员的培训工作。

〔五〕运用国内外先进经历指导临床理论，不断创始新技

术，进步医疗质量。〔六〕催促下级医师认真贯彻执行各项规

章制度，诊疗常规和操作规程。〔七〕指导全科结合临床开展

科学研究工作。〔八〕完成领导交办的临时医疗任务。

〔九〕副主任医师在主任医师指导下，参照主任医师职责

执行。 二、康复科主治医师职责

〔一〕在科主任领导下，在上级医师的指导下负责本科事

实上范围的医疗、预防、教学、科研工作。〔二〕按时查房，

详细帮助和指导住院医师进展诊断、治疗及特殊诊疗操作。

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〔三〕掌握病员的病情变化，病员发生病危、死亡，医疗

事故或其它重要问题时应及时处理，并向科主任汇报。

〔四〕参加值班、门诊、会诊、出诊工作。

〔五〕主持病房的临床病例讨论及会诊、检查、修改、下

级医师书写的医疗文件，决定病员出〔转〕院、出〔转〕科、

审签出〔转〕院病历。

〔六〕认真执行各项规章制度，诊疗常规和技术操作常

规，经常检查本病房的医疗和护理质量，严防过失事故。

〔七〕组织本组医师学习与运用国内外先进医疗技术，开

展新技术、新疗法，进展科研工作，做好资料积累，及时总结

经历。

〔八〕担任临床教学、指导进修，实习医师工作。〔九〕

完成领交办的临时医疗任务。三、康复科总住院医师职责

〔一〕在科主任及主治医师指导下，协助科主任做好科内

各项业务和日常医疗行政管理工作。〔二〕带头执行并检查催

促各项医疗规章制度和技术操作规程的贯彻执行，严防过失事

2 / 6〔五〕组织病房出院及死亡病例的总结讨论，做为

死亡率，治愈率、院内感染率，病床周转率，临床利用率及医

疗事故，过失的登记、统计、报告工作。〔六〕负责节假日排

班及书写、登记科室各种文件。四、康复科医师职责

〔一〕在科主任领导下，在上级医师指导下分管病床、担

任值班、出诊、抢救等床前工作，新毕业的医师实行3年24

小时住院医生负责制。

〔二〕按时完成检诊、查房、医疗文件的书写和治疗工

作，对危重病应加强监护，积极抢救，并及时向上级医生汇

报。

〔三〕伴随上级医生查房，做好查房前准备，并记录上级

医师的指示。经上级医生同意，做好出〔转〕院工作。

〔四〕认真执行各项规章制度，诊疗常规和技术操作常

规，亲自操作或在上级医师的指导下进展各种检查和治疗，严

防过失事故。

〔五〕经常巡视病房，按时、准确记录病情，并做好交接

班工作。

〔六〕认真学习，运用国内外先进医学技术，积极开展新

技术、新疗法，参加科研工作，并进展经历总结。〔七〕参加

临床教学，根据情况指导进修，实习医生工作，修改其书写的

文件。

〔八〕随时理解病员的思想、生活情况，征求病员对医疗

护理工作的意见，做好病员的思想工作。〔九〕完成领导交办

的临时医疗任务。五、康复科主管技师职责

〔一〕在科主任领导下，负责本科的技术、下级技师的培

养和科研工作。

〔二〕参加科室业务工作，并检查科内的业务质量，协助

解决业务上的复杂疑难问题。〔三〕开展科研指导进修，实习

人员的学习，做好科内各类人员技术培养，〔四〕协助科主任

制定科研规划，催促施行，学习使用国内外新技术，不断改良

检查方法。 六、康复科技师职责

〔一〕在护士长领导下及护师的指导下工作，服从分配，

完成各种指桑骂槐令性 〔二〕在科主任领导和主管技师指导

下进展工作。

〔三〕指导技士进展工作，核对检查结果。负责特殊检查

技术的操作和特殊试剂的配制、鉴定、检查，严防过失事故。

〔四〕负责药品、贵重器材的管理和材料的请领、报销等

工作。〔五〕开展科学研究和技术革新，不断开展新工程，进

步业务质量。〔六〕负责临床教学，搞好进修、实习人员的培

训工作。

3 / 6〔七〕负责开展对本专业的质量控制工作。第四节

康复科管理制度 一、康复科工作制度

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〔一〕严格遵守医院各项规章制度和各项操作规程，执行

医院休、请假、奖金发放等制度，工作时间不准擅自离岗、吸

烟、打闹、喧哗。

〔二〕对伤残病人，行动困难或卧床患者，应坚持床边会

诊及治疗，急病人之所急，帮病人所需，以极大的爱心，最大

限度的帮助他们恢复身心安康。

〔三〕坚持周会制度，贯彻医院工作方针。科室工作，每

月有总结、有方案。加强精神文明建立，拒收红包，不开大处

方，不期瞒病人。加强科室各室间的协作。间的团结，以

大局为重，不搞小团体。〔四〕坚持专业学习制度，每日组织

业务交流，专人主讲，提出新问题，总结新方法，制定新的操

作方案，以患者为本，不断进步科室医技人员业务程度。

〔五〕加强平安消费意识，消除火、电隐患，各治疗室明

确责任人，出现意外事故，按医院奖惩条例追究当事人和责任

人的责任。

第五节 理疗、针灸、运动、推拿室 一、运动、理疗、针

灸、推拿室负责人职责

〔一〕贯彻执行院科两级规章制度，严格管理本室仪器、

家私、水、电等器械，防止丧失，损坏及跑、漏等现象。

专业学习及交流，制造本室下级医师、实习进修人员的培训方

案，监视本室人员的操作规程，及时发现处理过失事故。全面

负责本室的临床医疗工作。

〔四〕各室负责人，以身作那么，带头完成临床医技工

作，不断进步自身业务程度。管理优秀者，优秀进修外出学

习，更好的带动全室的工作。

二、运动、理疗、针炙、推拿室管理制度 〔一〕运动治

疗室工作制度

1、凡需运动治疗患者，由康复科医生填写治疗申请单。

2、运动治疗室的工作人员根据患者疾病的特点和患者的

详细情况，制订适宜的运动治疗方案。

3、对患者的功能状况进展定期评估，并做好详细记录，

以确定患者的问题，拟定治疗目的修正及治疗方案。 4、在治

疗过程中要亲密观察、理解患者的情况和反响，并向患者交待

考前须知和自我观察的方法，获得患者的合作。

5、管理好运动治疗室的普通装备及功能训练器械，经常

维修、保养、确保治疗平安。

4 / 6 6、运动治疗室工作人员要不断汲取国内外先进的

治疗技术和方法，以进步我们的治疗程度。保持治疗室清洁，

不得在治疗室内吸烟、喧哗。〔二〕理疗室工作制度

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1、凡需理疗患者，由接诊医生填写治疗申请单，经理疗

科医生检查后，确定理疗种类与疗程。 2、理疗室技术人员应

严格执行查对制度和技术操作规程，治疗前交待考前须知，治

疗中细心观察，发现异常及时处理，治疗后认真记录。3、对

不能搬动的住院病人，治疗后认真记录。

4、疗程完毕后，应及时作出小结，填好治疗卡并妥善保

管，供临床观察总结疗效。需继续治疗时应与理疗医生联络、

确定，因故中断治疗应及时通知理疗医生。

5、进展高频治疗时，应除去病员身上的金属物〔如手表

等〕，注意地面与病员的隔离。病员和操作者，在进展治疗

时，切勿与砖墙、水管或潮湿地板接触。超高频治疗器械治疗

前必须检查导线接触是否良好、极板有无裂纹、破损，否那么

不能使用。大型超声波禁用单极法，治疗中病员不得触摸机

器。下班时，所有理疗器械一律切断电。

6、保护理疗仪器，使用前检查，使用后擦拭，定期维

修。要防止震动损坏电子管或紫外线灯管。理疗机器每次治疗

后应有数分钟的休息。

7、理疗室医师应经常到治疗室观察治疗过程，并与理疗

室技术人员经常研究理疗方案及方法，不断改良理疗方法，探

8、理疗工作人员要坚持自学及重点进修学习，不断进步

自身的业务才能，定期重点分析^p 总结本科前五位病种的

临床疗效，定期开展学术交流活动，进步理疗效果。〔三〕针

灸室工作制度

1、严格无菌操作，针具必须严密消毒，防止穿插感染。

凡留针治疗者，术者不得分开岗位，注意观察病员变化，取针

时注意防止遗漏、断针。采用措施预防晕针、滞针和断针，如

有发生迅速处理。使用电针时，应首先检查机器是否完好，输

出是否正常，并根据病情，选用适当的强度，治疗完毕后将开

关关闭，输出扭到零位。经常检查针灸是否完好，如不锐利或

有弯曲时应及时修理，不易修直时应更换。2、针灸时要严格

遵守操作规程，注意解剖部位，防止发生意外。

3、对初次承受针灸的患者，如情绪紧张时，要先做好解

释工作，消除患者疑虑，争取患者积极配合。 4、针灸室工作

人员必须认真检查应诊病人，做好门诊病历及就诊登记，建立

治疗观察卡。定期分析^p 总结本科前五位病种的针灸治疗

效果，不断改良进步针灸治疗效果。

5、针灸室外作人员应坚持岗位学习和临床科研，定期参

加学术活动和学术交流，努力进步效劳质量。 6、针灸室工作

人员上班时，严禁在工作室内吸烟和喧哗。

5 / 6〔四〕推拿室工作制度

第 24 页 共 56 页

1、凡需推拿治疗的病人，需经推拿室医生详细检查病情

并根据病员的体质强弱、老幼、性别、肥瘦等不同情况选择推

拿部位及手法后，选好适当的体位，让病人暴露治疗部位，术

者应按由浅入深，由轻到重，由慢到快的原那么进展施术治

疗。

2、在对异性病员推拿时，治疗部位暴露要适当，在进展

治疗时要严肃认真，不得与病人开玩笑、聊天等。 3、在治疗

室推拿时，术者要文明施术，选用手法要得当，不得为省力用

肘部或脚跟等粗暴手法，更不能敷衍了事。

4、在保健性推拿时，病人应穿背心、裤衩、盖好按摩大

单后可从上而下，先背后腹，先上肢后下肢，先舒盘扣点穴的

原那么进展施术。

5、推拿医生应坚持不懈的练功，不断进步推拿技术，真

正到达有力、持久、均匀、深透的手法要求。 6、推拿医生在

治疗后应及时洗手，注意清洁卫生。7、推拿室工作人员上班

时，不得在工作室内吸烟、喧哗。

6 / 6

第5篇：康复科岗位职责

康复医学科工作人员职责

康复医学科主任职责

第 25 页 共 56 页

1.在分管院长领导下，全面负责本科室的医疗、教学、科

研、行政管理工作。 2.制定并组织施行本科室工作方案，经

常催促检查并及时总结。根据科室工作和人员情况，对医疗、

教学、科研、业务培训等进展科学分工，以保障各项工作任务

的完成。

3.定期参加本科门诊、病房的诊疗工作，解决医疗上的疑

难问题。经常深化临床科室，与临床科室交流治疗经历。指导

并协助患者的康复治疗，理解康复效果。

4.组织开展科室人员的业务培训和技术考核，提出晋升、

调配、奖罚意见。 5.学习运用国内外先进经历，开展新技

术、新疗法。做好资料积累与登记、统计工作。制定科研规

划，指导科研工作，完成科研任务。

6.指导和担任下级医师和进修实习人员的教学工作。

7.决定科室人员外出进修、学习、参加会议以及人员轮

换、值班、出诊、会诊等工作。

8.审签本科室的器材请领与报销，并检查使用与保管情

况。

9.领导和催促本科人员认真执行各项规章制度和技术操作

规程，严防过失事故。

10.加强与省内外的业务协作与交流。

11.副主任协助主任负责相应的工作

第 26 页 共 56 页

康复医学科主任、副主任医师职责

1.在科主任领导下，负责指导本科医疗、教学、科研、技

术培养、理论进步等工作。

2.指导本科下级医师做好各项工作，主持和参加本科疑难

病例讨论和诊疗，参加院内会诊和病例讨论。

3.定期参加门诊和病房工作。 4.担任实习、进修人员的

教学工作。

5.运用国内外先进经历，不断开展新技术，进步医疗质

量。 6.主持科研工作，完成科研任务，撰写科研论文。7.副

主任医师参照主任医师职责执行。

康复医学科主治医师职责

1.在科主任领导和上级医师指导下进展各项工作，帮助并

指导住院医师工作。

2.担任详细的诊疗工作，负责病员的检查与功能评定，确

定康复方案。 3.承当本专业教学任务和临床科研工作。

4.主持康复治疗小组工作，领导治疗小组完成康复治疗各

项任务和目的。 5.参加疑难病例的讨论和诊疗，参与院内会

诊，提出建立性建议。6.积极钻研业务，学习运用国内外先进

经历，开展新技术、新疗法。

病房总住院医师职责

第 27 页 共 56 页

1.总住院医师实行24小时负责制，任职时间6—12个

月。 2.在科主任领导下做好病房、门诊管理等各项日常医疗

业务工作。3.带头执行并检查、催促各项医疗规章制度和技术

操作规程的贯彻执行，进步医疗效劳质量，防止过失事故的发

生。

4.负责本科室(专业〕一线听班：负责全院本专业的急症

会诊，并按医院规定及时到位。

5.总住院医师值班、听班时间不得分开医院，保证医院各

科室在任何时间与之联络通畅；按医院规定时间遇一线值班请

示或恳求，应及时接通联络。在医院规定时间及时到位。

康复医学科医师职责

1.在科主任领导和上级医师指导下进展工作。

2.接诊病人、采集病史、并做体格检查；经功能评估后列

出患者存在的有待康复的问题，制定进一步检查和拟定治疗方

案，执行康复治疗方案，观察康复治疗效果。

3.详细负责住院患者的康复医疗工作，开具康复治疗医嘱

和施行康复治疗。对门诊患者进展复查及处理。

4.指导、协调康复治疗部门的详细治疗工作。

5.参加病例讨论和会诊，制定所管患者的出院及出院后康

复治疗方案。

康复医学科医士职责

第 28 页 共 56 页

1.在上级医师指导下，负责完成康复治疗技术操作。

2.注意观察病情及治疗反响，如有反响及时处理，并与有

关医师联络。 3.负责对病员进展康复常识的宣传工作、介绍

理疗考前须知。4.实在遵守康复工作中的平安规那么和操作规

那么。5.注意各种治疗量，保证治疗效果，严防过失事故。6.

负责康复登记、统计工作。

7.负责药剂、器材的请领与保管，床单、枕套、毛巾的更

换。

康复医学科技师、技士职责

1.在科主任领导和上级医师指导下进展工作。

2.负责本科康复设备的安装、保养和管理，并定期进展仪

器的检修和鉴定。 3.负责检查电、线路，保证治疗和操作平

安。4.积极开展技术革新，不断改良技术操作。

5.根据需要，担任局部技术操作，参加进修、实习人员的

培训。技术人员的职责主要是协助技师工作。

康复治疗专业组组长职责

1.在科主任领导下，负责组织本医疗组全面的医疗活动，

其工作向科主任负责。 2.合理安排本医疗组人员的工作岗

位，明确岗位职责与任务，保证本医疗组无缺岗现象。

3.督查本医疗组各级医生认真履行职责，标准行医，按照

国家及医院的要求完成各项医疗操作记录。

第 29 页 共 56 页

4.组织本医疗组制定患者的医疗方案并实行之，在医疗过

程中进展全程监视或指导。

5.确定本医疗组中需科内讨论或会诊的病例，并向科主任

汇报，并同意后进展。

6.安排催促本医疗组人员或亲自与患者及家属进展沟通，

杜绝医患纠纷。 7.医疗组工作遇到本组不能解决的问题要及

时向科主任汇报。

8.保持24小时联络通畅，保证医院、科室在任何时间内

可以及时联络到人。

第6篇：康复科岗位职责

康复科住院医师职责

1、在科主任领导和主治医师指导下，根据工作才能、年

限，负责一定数量病员的医疗工作。新毕业医师实行三年24

小时住院医师负责制，担任住院门诊、急诊的值班工作。

2、对病员进展检查、诊断、治疗，开写医嘱并检查执行

情况，同时还要做一些必要的检验和检查工作。

3、书写病历。病病员的病历，一般应在病员入院后24小

时内完成。检查、改正实习医师的病历记录。及时完成出院病

案小结，一般要求于病员出院前一天完成。

4、向主治医师及时报告诊断、治疗上的及病员病情变

化，提出需要会诊转院或出院的意见。

第 30 页 共 56 页

5、住院医师对所管病员应全面负责，在下班以前，作好

交班工作，对需要特殊观察的重要病员，用口头方式向值班医

师交班。

6、参加科内查房，对所管病员每天至少上、下午各大巡

诊一次。上级医师查房或巡诊时，应详细汇报病员的病情和诊

疗意见，请他科会诊时应陪同诊视。

7、认真执行各项规章制度和技术操作常规，亲自操作或

指导进修医师、实习医师、护士进展各种重要的检查和治疗，

严防过失事故。一旦发生过失事故除进展应急处理外，要及时

向主治医师、科主任汇报。

8、认真学习、运用国内外的先进医学科学技术，积极开

展新技术、新疗法，参加科研工作，及时总结经历。

9、及时理解病员的思想、生活情况，征求病员对医疗护

理工作的意见、做好病员的思想工作。 康复医学科主任职责

一、在院长领导下，负责本科室医疗、教学、预防、人才

培养、考核及行政管理工作。抓好科室的精神文明建立和医

德、纪律教育。充分利用科室人、财、物资，发挥社会效益和

经济效益。

二、根据院长任期目的和医院改革总体方案，制定主任任

定量定标要求，经常催促检查，按期总结汇报。定期承受院领

导综合考评检查。

三、组织制定本科室各项规章制度和技术操作常规，并催

促检查本科室人员执行；加强平安医疗教育，组织或参加本科

室总查房、重大抢救、院外会诊及疑难病例，死亡病例讨论，

定期检查门诊，住院医疗、护理质量；严防并及时处理科室医

疗过失事故。

四、领导和组织全科人员运用国内处先进经历，开发新技

术、新工程、开展科研学术活动、积极推广科研成果，进步科

研程度。

五、制定本科室各级人员岗位责任制、考核制、奖惩制、

以及培训方案，组织对各科各类专业技术人员的考评，合理安

排本科人员专业进修，外语学习及院外活动。重视培养技术骨

干及新生力量，不拘一格大胆选拔人才。

六、每月定期召开科务会议，讨论决定科室重大问题，检

康复医学科主治医师职责

〔一〕在科主任领导下，在上级医师的指导下负责本科事

实上范围的医疗、预防、教学、科研工作。

〔二〕按时查房，详细帮助和指导住院医师进展诊断、治

疗及特殊诊疗操作。

〔三〕掌握病员的病情变化，病员发生病危、死亡，医疗

事故或其它重要问题时应及时处理，并向科主任汇报。

〔四〕参加值班、门诊、会诊、出诊工作。

〔五〕主持病房的临床病例讨论及会诊、检查、修改、下

级医师书写的医疗文件，决定病员出〔转〕院、出〔转〕科、

审签出〔转〕院病历。

〔六〕认真执行各项规章制度，诊疗常规和技术操作常

规，经常检查本病房的医疗和护理质量，严防过失事故。

〔七〕组织本组医师学习与运用国内外先进医疗技术，开

展新技术、新疗法，进展科研工作，做好资料积累，及时总结

经历。

〔八〕担任临床教学、指导进修，实习医师工作。〔九〕

完成领交办的临时医疗任务。

康复医学科医师职责

第 33 页 共 56 页

〔一〕在科主任领导下，在上级医师指导下分管病床、担

任值班、出诊、抢救等床前工作，新毕业的医师实行3年24

小时住院医生负责制。

〔二〕按时完成检诊、查房、医疗文件的书写和治疗工

作，对危重病应加强监护，积极抢救，并及时向上级医生汇

报。

〔三〕伴随上级医生查房，做好查房前准备，并记录上级

医师的指示。经上级医生同意，做好出〔转〕院工作。

〔四〕认真执行各项规章制度，诊疗常规和技术操作常

规，亲自操作或在上级医师的指导下进展各种检查和治疗，严

防过失事故。

〔五〕经常巡视病房，按时、准确记录病情，并做好交接

班工作。

〔六〕认真学习，运用国内外先进医学技术，积极开展新

技术、新疗法，参加科研工作，并进展经历总结。

〔七〕参加临床教学，根据情况指导进修，实习医生工

作，修改其书写的文件。

〔八〕随时理解病员的思想、生活情况，征求病员对医疗

护理工作的意见，做好病员的思想工作。

〔九〕完成领导交办的临时医疗任务。

康复医学科主管技师职责

第 34 页 共 56 页

〔一〕在科主任领导下，负责本科的技术、下级技师的培

养和科研工作。

〔二〕参加科室业务工作，并检查科内的业务质量，协助

解决业务上的复杂疑难问题。

〔三〕开展科研指导进修，实习人员的学习，做好科内各

类人员技术培养，〔四〕协助科主任制定科研规划，催促施

行，学习使用国内外新技术，不断改良检查方法。

康复医学科技师职责

〔一〕在护士长领导下及护师的指导下工作，服从分配，

完成各种指桑骂槐令性

〔二〕在科主任领导和主管技师指导下进展工作。〔三〕

指导技士进展工作，核对检查结果。负责特殊检查技术的操作

和特殊试剂的配制、鉴定、检查，严防过失事故。

〔四〕负责药品、贵重器材的管理和材料的请领、报销等

工作。

〔五〕开展科学研究和技术革新，不断开展新工程，进步

业务质量。

〔六〕负责临床教学，搞好进修、实习人员的培训工作。

〔七〕负责开展对本专业的质量控制工作。

第7篇：康复科护士岗位职责

篇1：康复科护士工作职责

第 35 页 共 56 页

康复科护士长岗位职责

1、在护理部主任的领导下，负责康复科的护理工作。 定

期听取医生对护理工作的意见和建议，促进医护亲密合作。

2、催促护理人员认真执行各项规章制度和技术操作标

准，严防过失发生。 制定工作方案，根据病房的情况和护士

才能及要求，合理安排班次。

3、深化各科门诊检查开诊情况和护理质量，对存在问题

及时指出，指导护理完成复杂的护理技术操作。

4、掌握科室护理人员的思想动态和工作表现，关心护士

的生活及学习情况，协调科室各级关系，做好科内团结工作，

增加凝聚力，进步工作效率。

5、负责检查、监视、管理消毒隔离工作，预防院内感

染。负责科内器材和用品的方案请领和管理。

6、负责对新入职护士及实习生、进修人员教学工作，负

责方案组织候诊教育和安康教育工作。

7、组织护士业务学习、培训，仪器操作训练，开展护理

科学研究及时总结经历。定期组织护士护理查房。

8、每月按时向护理部上交护士长工作月报表。做好传染

病上报工作，并催促相关人员做好传染病例的护理及终末处

理。

康复护士岗位职责

第 36 页 共 56 页

1、在科主任和所在病区科主任、护士长的领导下进展工

作。

2、必须理解各种物理治疗因子〔包括医疗体育〕的作用

和康复治疗的适应症、禁忌症，纯熟掌握各种技术操作，观察

治疗反响，正确执行医嘱，完美地完成各治疗室的治疗任务。

3、康复科护士能对常见疾病，根据医嘱负责编制医疗体

操，指导病人进展各种功能训练与作业治疗训练，定期评定康

复效果。

4、必须理解理疗、体疗及作业治疗等器械的根本构造、

治疗原理、使用及维护方法和平安用电的防护规那么，并能做

到对各种器械的简单维修和保管维护工作。

5、负责对病人进展有关的物理疗法、运动疗法、作业疗

法、语言疗法、心理疗法的考前须知和根本常识的宣教工作。

6、负责各治疗室内进修人员的实习指导，高年资护士还

应负责低年资护士的工作。

7、负责保持治疗室环境的安静,催促卫生员做好清洁工

作。

8、负责各治疗组的财产保管、清点和做好保安工作。

康复科护士白班职责〔8:00-16:00〕

1、提早10分钟到岗，着装整洁。

第 37 页 共 56 页

2、严格执行物品交接班制度并记录，负责开诊前的清洁

卫生工作，康复仪器的清洁、检修、故障排除问题等工作。

3、正确执行医嘱，严格执行三查七对制度，准确及时完

成各项理疗护理工作，本班工作完毕前向下一班交清未完成的

工作，确保工作的连续性。

4、通过沟通交流等方式及时搜集资料，准确评估病人的

病情及需要，异常情况及时有效的与医师进展交流。熟悉理解

康复科患者的生活、思想和安康情况，施行护理工作中具备

“五心”〔即热心接待、精心评估、细心方案、耐心治疗、暖

心沟通〕，提供周到细致优质的效劳。

5、负责理疗病人的理疗工作，做好心里护理及安康指导

等。

6、参加院内组织的各项培训和学习，刻苦钻研业务知

识。

7、加强巡视，及时解决病人的各种需要。并做好治疗记

录。

8、负责检查各个治疗室有无过期物品及灭菌物品是否充

足，每天早上负责与供给室更换各种无菌物品。

10、每周一更换浴巾、枕套、工作服等，并与清洗工交接

记录。

11、协助护士长做好科内管理工作。

康复科护士中班职责〔10:00-18:00〕

1、提早10分钟到岗，着装整洁。

2、负责理疗病人的理疗工作，做好心里护理及安康指导

等通过沟通交流等方式及时搜集资料，准确评估病人的病情及

需要，异常情况及时有效的与医师进展交流。

3、熟悉理解康复科患者的生活、思想和安康情况，施行

护理工作中具备“五心”〔即热心接待、精心评估、细心方

案、耐心治疗、暖心沟通〕，提供周到细致优质的效劳。

4、正确执行医嘱，三查七对制度准确及时完成各项治疗

护理工作，本班工作完毕前向下一班交清未完成的工作，确保

工作的连续性。

5、通过沟通交流等方式及时搜集资料，准确评估病人的

病情及需要，异常情况及时有效的与医师进展交流。

6、加强巡视，及时解决病人的各种需要。并做好治疗记

录。

7、负责中午病人的理疗工作并及时记录。

8、按日重点要求负责检查和更换无菌物品。

9、负责每周一擦拭紫外线灯管。

第 39 页 共 56 页

康复科护士晚班职责〔12:00-21:00〕

1、提早10分钟到岗，着装整洁。

2、严格执行交接班制度，中午与中班交接并记录。正确

执行医嘱，三查七对制度，准确及时完成各项治疗护理工作。

3、熟悉理解康复科患者的生活、思想和安康情况，施行

护理工作中具备“五心”〔即热心接待、精心评估、细心方

案、耐心治疗、暖心沟通〕，提供周到细致优质的效劳。

4、负责理疗病人的理疗工作，做好心里护理及安康指导

等通过沟通交流等方式及时搜集资料，准确评估病人的病情及

需要，异常情况及时有效的与医师进展交流。

5、负责治疗区的紫外线消毒并记录。每日用含氯消毒剂

擦拭桌面、仪器。

6、加强巡视，及时解决病人的各种需要。并做好治疗记

录。

7、负责平安检查并做好记录，如发现仪器丧失或损坏及

时报告护士长，8、负责晚间病人的协调工作，特殊情况反响

给护士长；负责统计科内全天的工作量及医疗耗材的使用量。

9、为次日工作做好药品、物品准备！下班前负责关闭

电，关好门窗。

10、负责每周一擦拭紫外线灯管。

篇2：康复科责任护士岗位职责、工作标准和工作流程

第 40 页 共 56 页

康复科责任护士岗位职责

责任护士工作质量考核标准

中医科责任护士工作流程

(7:30_18:00)篇3：康复科夜班护士岗位职责、工作标准

和工作流程 康复科夜班护士岗位职责

中医科夜班护士工作质量考核标准

篇4：康复科护理人员职责

康复科护士长职责

〔一〕在护理部主任的领导和科主任的业务指导下，根据

护理部全院护理质量标准、工作方案，结合本科情况制订本科

护理工作方案，并组织施行。

〔二〕深化各病室参加交接班晨会，掌握危重患者的护理

动态，并作出详细指导。亲自参加与指导复杂的护理技术和新

业务。

〔三〕要求护理人员加强责任心，进步效劳质量，认真执

行医嘱、规章制度和技术操作规程，严防过失事故发生。

〔四〕伴随各科主任查房，以便理解护理工作中存在的问

题，予以协助解决，加强医护联络与沟通。

〔五〕组织危重患者的护理查房，制订最正确护理措施。

第 41 页 共 56 页

〔六〕负责制订或修订本科护理工作常规及技术操作规

程，有效的组织、管理本科护理工作和业务学习与技术操作，

注意护士素质的培养。

〔七〕组织拟订本科室护理科研方案，催促和检查方案的

施行，及时总结护理经历，写出较高程度的护理学术研究论

文。

〔八〕理解本科护士长、护士的思想动态，关心护士生

活，发现与解决工作中存在的问题，指导护士长完成工作。主

持和组织本科内护理人员业务技术学习与培训。

〔九〕负责所辖病室护理质量管理，定期评价且提出改良

措施。

〔十〕负责本科内护士的临时调配。指导各病室护生、进

修生临床教学工作。

〔十一〕与其他部门通力协作，为患者提供优质效劳。

康复科护理人员岗位职责

(一)在科主任及护士长领导下进展工作。

(二)必须理解各种物理治疗因子(包括医疗体育)的作用和

康复治疗的适应症、禁忌症,纯熟掌握各种技术操作,观察治疗

反响,正确执行医嘱,完美地完成各治疗室的治疗任务。

第 42 页 共 56 页

(三)康复科护士应能对常见疾病,根据医嘱负责编制医疗

体操,指导病人进展各种功能训练与作业治疗训练,定期评定康

复效果。

(四)必须理解理疗、体疗及作业治疗等器械的根本构造、

治疗原理、使用及维护方法和平安用电的防护规那么,并能做

到对各种器械的简单维修和保管维护工作。

(五)负责对病人进展有关物理疗法、运动疗法、作业疗

法、语言疗法、心理疗法的考前须知和根本常识的宣教工作。

(六)负责各治疗室内进修人员的实习指导,高年资护士还

应负责指导低年资护士的工作。

(七)负责保持治疗室环境的安静,催促卫生员做好清洁工

作。

(八)负责治疗室的财产保管、清点和做好保安工作。

康复科护士岗位职责

(一)在科主任及护士长领导下进展工作。

(二)必须理解各种物理治疗因子(包括医疗体育)的作用和

康复治疗的适应症、禁忌症,纯熟掌握各种技术操作,观察治疗

反响,正确执行医嘱,完美地完成各治疗室的治疗任务。

(三)康复科护士应能对常见疾病,根据医嘱负责编制医疗

体操,指导病人进展各种功能训练与作业治疗训练,定期评定康

复效果。

第 43 页 共 56 页

(四)必须理解理疗、体疗及作业治疗等器械的根本构造、

治疗原理、使用及维护方法和平安用电的防护规那么,并能做

到对各种器械的简单维修和保管维护工作。

(五)负责对病人进展有关物理疗法、运动疗法、作业疗

法、语言疗法、心理疗法的考前须知和根本常识的宣教工作。

(六)负责各治疗室内进修人员的实习指导,高年资护士还

应负责指导低年资护士的工作。

(七)负责保持治疗室环境的安静,催促卫生员做好清洁工

作。

(八)负责治疗室的财产保管、清点和做好保安工作。 篇

5：康复科护士工作职责

康复科护士工作职责

康复护士在康复病区工作，负责住院患者的临床康复护

理：

1、执行根底护理任务。

2、执行康复护理任务： 〔1〕体位护理并协助患者作体

位转移。

〔2〕膀胱护理

〔3〕肠道护理〔控制排便训练等〕。

〔4〕压疮护理。

〔5〕康复心理护理。

第 44 页 共 56 页

〔6〕配合康复治疗部门，在病区为患者进展床上或床边

根本的理疗、体疗、作业治疗〔尤其adl训练〕、对有言语才

能障碍者鼓励对话。

〔7〕指导患者使用轮椅、假肢、矫形器、自助器具等训

练

3、对患者及其家属进展康复卫生知识教育。

4、进展医学社会工作、作为患者与其家属之间、患者与

其工作单位之间、患者与其社区之间的桥梁，反映患者的思维

情绪、困难和要求。

5、保持病区整齐、清洁、安静、有秩序，保证患者有良

好的生理、心理康复环境。

第8篇：康复科护士岗位职责

篇1：康复科护士工作职责

康复科护士长岗位职责

1、在护理部主任的领导下，负责康复科的护理工作。 定

期听取医生对护理工作的意见和建议，促进医护亲密合作。

2、催促护理人员认真执行各项规章制度和技术操作标

准，严防过失发生。 制定工作方案，根据病房的情况和护士

才能及要求，合理安排班次。

3、深化各科门诊检查开诊情况和护理质量，对存在问题

及时指出，指导护理完成复杂的护理技术操作。 4、掌握科

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室护理人员的思想动态和工作表现，关心护士的生活及学习情

况，协调科室各级关系，做好科内团结工作，增加凝聚力，进

步工作效率。

5、负责检查、监视、管理消毒隔离工作，预防院内感

染。负责科内器材和用品的方案请领和管理。6、负责对新入

职护士及实习生、进修人员教学工作，负责方案组织候诊教育

和安康教育工作。7、组织护士业务学习、培训，仪器操作训

练，开展护理科学研究及时总结经历。定期组织护士护理查

房。8、每月按时向护理部上交护士长工作月报表。做好传染

病上报工作，并催促相关人员做好传染病例的护理及终末处

理。

康复护士岗位职责

1、在科主任和所在病区科主任、护士长的领导下进展工

作。

2、必须理解各种物理治疗因子〔包括医疗体育〕的作用

和康复治疗的适应症、禁忌症，纯熟掌握各种技术操作，观察

治疗反响，正确执行医嘱，完美地完成各治疗室的治疗任务。

3、康复科护士能对常见疾病，根据医嘱负责编制医疗体

操，指导病人进展各种功能训练与作业治疗训练，定期评定康

复效果。

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4、必须理解理疗、体疗及作业治疗等器械的根本构造、

治疗原理、使用及维护方法和平安用电的防护规那么，并能做

到对各种器械的简单维修和保管维护工作。

5、负责对病人进展有关的物理疗法、运动疗法、作业疗

法、语言疗法、心理疗法的考前须知和根本常识的宣教工作。

6、负责各治疗室内进修人员的实习指导，高年资护士还

应负责低年资护士的工作。

7、负责保持治疗室环境的安静,催促卫生员做好清洁工

作。

8、负责各治疗组的财产保管、清点和做好保安工作。

康复科护士白班职责〔8:00-16:00〕

1、提早10分钟到岗，着装整洁。

2、严格执行物品交接班制度并记录，负责开诊前的清洁

卫生工作，康复仪器的清洁、检修、故障排除问题等工作。

3、正确执行医嘱，严格执行三查七对制度，准确及时完

成各项理疗护理工作，本班工作完毕前向下一班交清未完成的

工作，确保工作的连续性。

4、通过沟通交流等方式及时搜集资料，准确评估病人的

病情及需要，异常情况及时有效的与医师进展交流。熟悉理解

康复科患者的生活、思想和安康情况，施行护理工作中具备"

五心"〔即热心接待、精心评估、细心方案、耐心治疗、暖心

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沟通〕，提供周到细致优质的效劳。5、负责理疗病人的理疗

工作，做好心里护理及安康指导等。

6、参加院内组织的各项培训和学习，刻苦钻研业务知

识。

7、加强巡视，及时解决病人的各种需要。并做好治疗记

录。

8、负责检查各个治疗室有无过期物品及灭菌物品是否充

足，每天早上负责与供给室更换各种无菌物品。 9、负责治

疗病人回访工作，征求病人意见，每月一次满意度调查。

10、每周一更换浴巾、枕套、工作服等，并与清洗工交接

记录。

11、协助护士长做好科内管理工作。

康复科护士中班职责〔10:00-18:00〕

1、提早10分钟到岗，着装整洁。

2、负责理疗病人的理疗工作，做好心里护理及安康指导

等通过沟通交流等方式及时搜集资料，准确评估病人的病情及

需要，异常情况及时有效的与医师进展交流。

3、熟悉理解康复科患者的生活、思想和安康情况，施行

护理工作中具备"五心"〔即热心接待、精心评估、细心方案、

耐心治疗、暖心沟通〕，提供周到细致优质的效劳。

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4、正确执行医嘱，三查七对制度准确及时完成各项治疗

护理工作，本班工作完毕前向下一班交清未完成的工作，确保

工作的连续性。

5、通过沟通交流等方式及时搜集资料，准确评估病人的

病情及需要，异常情况及时有效的与医师进展交流。 6、加

强巡视，及时解决病人的各种需要。并做好治疗记录。

7、负责中午病人的理疗工作并及时记录。

8、按日重点要求负责检查和更换无菌物品。

9、负责每周一擦拭紫外线灯管。

康复科护士晚班职责〔12:00-21:00〕

1、提早10分钟到岗，着装整洁。

2、严格执行交接班制度，中午与中班交接并记录。正确

执行医嘱，三查七对制度，准确及时完成各项治疗护理工作。

3、熟悉理解康复科患者的生活、思想和安康情况，施行

护理工作中具备"五心"〔即热心接待、精心评估、细心方案、

耐心治疗、暖心沟通〕，提供周到细致优质的效劳。

4、负责理疗病人的理疗工作，做好心里护理及安康指导

等通过沟通交流等方式及时搜集资料，准确评估病人的病情及

需要，异常情况及时有效的与医师进展交流。

5、负责治疗区的紫外线消毒并记录。每日用含氯消毒剂

擦拭桌面、仪器。

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6、加强巡视，及时解决病人的各种需要。并做好治疗记

录。

7、负责平安检查并做好记录，如发现仪器丧失或损坏及

时报告护士长，8、负责晚间病人的协调工作，特殊情况反响

给护士长；负责统计科内全天的工作量及医疗耗材的使用量。

9、为次日工作做好药品、物品准备！下班前负责关闭电，关

好门窗。

10、负责每周一擦拭紫外线灯管。

篇2：康复科责任护士岗位职责、工作标准和工作流程

康复科责任护士岗位职责

责任护士工作质量考核标准

中医科责任护士工作流程

(7:30_18:00)篇3：康复科夜班护士岗位职责、工作标准

和工作流程 康复科夜班护士岗位职责

中医科夜班护士工作质量考核标准

篇4：康复科护理人员职责

康复科护士长职责

〔一〕在护理部主任的领导和科主任的业务指导下，根据

护理部全院护理质量标准、工作方案，结合本科情况制订本科

护理工作方案，并组织施行。

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〔二〕深化各病室参加交接班晨会，掌握危重患者的护理

动态，并作出详细指导。亲自参加与指导复杂的护理技术和新

业务。

〔三〕要求护理人员加强责任心，进步效劳质量，认真执

行医嘱、规章制度和技术操作规程，严防过失事故发生。

〔四〕伴随各科主任查房，以便理解护理工作中存在的问

题，予以协助解决，加强医护联络与沟通。

〔五〕组织危重患者的护理查房，制订最正确护理措施。

〔六〕负责制订或修订本科护理工作常规及技术操作规

程，有效的组织、管理本科护理工作和业务学习与技术操作，

注意护士素质的培养。

〔七〕组织拟订本科室护理科研方案，催促和检查方案的

施行，及时总结护理经历，写出较高程度的护理学术研究论

文。

〔八〕理解本科护士长、护士的思想动态，关心护士生

活，发现与解决工作中存在的问题，指导护士长完成工作。主

持和组织本科内护理人员业务技术学习与培训。

〔十〕负责本科内护士的临时调配。指导各病室护生、进

修生临床教学工作。〔十一〕与其他部门通力协作，为患者提

供优质效劳。

康复科护理人员岗位职责

(一)在科主任及护士长领导下进展工作。

(二)必须理解各种物理治疗因子(包括医疗体育)的作用和

康复治疗的适应症、禁忌症,纯熟掌握各种技术操作,观察治疗

反响,正确执行医嘱,完美地完成各治疗室的治疗任务。

(三)康复科护士应能对常见疾病,根据医嘱负责编制医疗

体操,指导病人进展各种功能训练与作业治疗训练,定期评定康

复效果。

(四)必须理解理疗、体疗及作业治疗等器械的根本构造、

治疗原理、使用及维护方法和平安用电的防护规那么,并能做

到对各种器械的简单维修和保管维护工作。

(五)负责对病人进展有关物理疗法、运动疗法、作业疗

法、语言疗法、心理疗法的考前须知和根本常识的宣教工作。

(六)负责各治疗室内进修人员的实习指导,高年资护士还

应负责指导低年资护士的工作。

(七)负责保持治疗室环境的安静,催促卫生员做好清洁工

作。

(八)负责治疗室的财产保管、清点和做好保安工作。

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康复科护士岗位职责

(一)在科主任及护士长领导下进展工作。

(二)必须理解各种物理治疗因子(包括医疗体育)的作用和

康复治疗的适应症、禁忌症,纯熟掌握各种技术操作,观察治疗

反响,正确执行医嘱,完美地完成各治疗室的治疗任务。

(三)康复科护士应能对常见疾病,根据医嘱负责编制医疗

体操,指导病人进展各种功能训练与作业治疗训练,定期评定康

复效果。

(四)必须理解理疗、体疗及作业治疗等器械的根本构造、

治疗原理、使用及维护方法和平安用电的防护规那么,并能做

到对各种器械的简单维修和保管维护工作。

(五)负责对病人进展有关物理疗法、运动疗法、作业疗

法、语言疗法、心理疗法的考前须知和根本常识的宣教工作。

(六)负责各治疗室内进修人员的实习指导,高年资护士还

应负责指导低年资护士的工作。

(七)负责保持治疗室环境的安静,催促卫生员做好清洁工

作。

(八)负责治疗室的财产保管、清点和做好保安工作。 篇

5：康复科护士工作职责

康复科护士工作职责

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康复护士在康复病区工作，负责住院患者的临床康复护

理：

1、执行根底护理任务。

2、执行康复护理任务： 〔1〕体位护理并协助患者作体

位转移。

〔2〕膀胱护理

〔3〕肠道护理〔控制排便训练等〕。

〔4〕压疮护理。

〔5〕康复心理护理。

〔6〕配合康复治疗部门，在病区为患者进展床上或床边

根本的理疗、体疗、作业治疗〔尤其adl训练〕、对有言语才

能障碍者鼓励对话。

〔7〕指导患者使用轮椅、假肢、矫形器、自助器具等训

练

3、对患者及其家属进展康复卫生知识教育。

4、进展医学社会工作、作为患者与其家属之间、患者与

其工作单位之间、患者与其社区之间的桥梁，反映患者的思维

情绪、困难和要求。

5、保持病区整齐、清洁、安静、有秩序，保证患者有良

好的生理、心理康复环境。

第 54 页 共 56 页

幸福，不能用手去捉摸，只能用心去琢磨，只能静静去体

味。细细地品味了，你就享受到了它温馨的暖，或浓或淡的

甜！

幸福，其实很简单。幸福就是和爱人一起漫步，幸福就是

吃到妈妈的拿手饭菜，幸福就是孩子在你的脚跟前转悠，幸福

就是你能帮父母洗衣洗碗。

幸福，其实很简单。拥有一份满意的工作，就是一种幸

福；拥有一个温馨的家，就是一种幸福；拥有一位知心的朋

友，就是一种幸福；拥有一份好的心态，就是一种幸福；拥有

一个相濡以沫的爱人，那更是一种幸福。幸福就是如此的平平

凡凡，幸福就是这样的简简单单。

幸福，其实就是自己心灵的感觉，沉淀在自己的心底，看

不见摸不着，没有那么直观，可那种体验与享受却很真实、很

直接。或许你没有丰富的物质，或许你不能掌控自己的名利，

但只要你拥有一份良好的心情，幸福就会围着你转。

暖；幸福就是不迷茫，不慌乱，生而无悔，活而无憾。幸福，

其实就在路上，走一步，有一步的风景；进一步，有一步的欣

喜；退一步，有一步的心境；停下步，忆往事，感到舒心的

甜。

幸福，其实很简单。当你失落，当你伤心，当你落泪时，

有人会走到你身边给你一个拥抱，让你不再心酸，让你顿生温

暖。

幸福似一杯香茗，轻饮慢品里，溢出的却是淡淡的清香，

沁人心脾，惬意而舒心；幸福似一杯红酒，无论酒的种类是什

么，用心细品里，总能品出那缕浓浓的甘醇柔绵；幸福没有明

天，幸福也没有昨天，它不思念过去，也不向往将来，它只在

乎眼前。

幸福，其实很简单。别人的幸福在你的眼里，你羡慕甚至