
篇一
20XX年春节即将来临,为表达单位对干部职工的关心,使员工感
受到节日的欢乐气氛,综合管理部特申请给公司全体职员工发放春节
福利礼品。根据公司财务预算,福利礼品发放具体方案如下:
一、发放对象:公司全体员工;
二、发放时间:20XX年1月23日;
三、发放地点:公司办公室
四、组织发放人员:
五、发放方式:由综合管理部统一发放,各部按通知时间,安排
人员到指定地点领取,各部门领取时根据附件表格,自行将当天在职
人员名单统计清楚,并请在20XX年1月15日前提交到综合管理部,
我部将按部门提交名单实际人数发放数量;
六、物品采购:所有物品需在发放当日上午10:00准时送到公司〕;
七、考前须知:
1、各部门在将礼品领回去之后,请尽快发放给各位员工,如发现
物品有发霉或其它质量问题,饮料有开启过期现象,请勿食用,并请
发放当天及时到综合管理部换取,逾期不换。
2、为防止出现有人重复领取,我部只按各部门所提交的名单人数
发放,请各部门准确统计好名单;
3、因物品在运送、搬运过程中可能有损坏的情况,如损坏情况不
严重,而非质量问题将不作更换;另外损坏情况严重的,将视情况而
定再做更换。
篇二
一年一度的传统节日——春节将至,为表达公司人文关心,提高
公司员工福利待遇,特制定以下福利方案。
一、福利礼品内容: 福利礼品:超市购物卡 入职员工一个月的
发放1张100元面值超市购物卡;入职员工两个月的发放1张150元
面值超市购物卡;入职员工三个月以上的发放1张200元面值超市购
物卡。
二、发放对象:润泉公司所有员工
三、费用预算 100元×xx人=xxxx元 150元×xx人=xxxx元 200
元×xx人=xxxx元
四、上述春节福利发放产生的费用由集团总公司统一承当。
五、春节福利发放人员名单。
篇三
一年一度的传统节日春节将至,为进一步增强广阔员工对公司的
凝聚力、向心力,加强员工的归属感和责任心,表达公司人为关心。
特制订如下方案:
一、发放标准: 本公司工龄一年以下人员:价值50元礼品一份 本
公司工龄一年及以上人员:价值100元礼品一份 主管级人员:工龄礼
品+现金红包200元/人 经理级人员:工龄礼品+现金红包400元/人 总
监级人员:工龄礼品+现金红包800元/人
二、工龄礼品费用预算 一年以内人员 缠丝鸭蛋礼盒,56一盒,
26人,共7560元; 一年及以上人员 缠丝鸭蛋礼盒,56一盒,76人,
共4256元; 原阳黄金晴大米,76人2736元; 总计金额:1.4888
万元=1.4552元。
篇四
在新春佳节即将来临之际,为感谢职工一年来的辛勤劳动,让职
工欢度节日,工会为在职在编职工准备了一份慰问品,现将有关事宜
通知如下:
一、发放内容 东北特产大礼盒:东北大米、东北小米、东北香
菇、东北木耳
二、发放范围
在职在编职工
三、发放时间及形式 发放时间:**月16日〔星期四〕
发放形式:由工会负责将物品送达各部门
篇五
各单位:
春节将至,根据总工会?关于开展2021年冬季送温暖及2021年元
旦春节慰问活动的通知?和组织部、老干部局?关于在元旦春节期间开
展走访慰问生活困难党员、老党员和老干部活动的通知?文件精神,结
合我具体工作实际,经研究,决定集中采购节日慰问品,发放给全体
在编在岗职工会员和离退休职工。具体安排如下:
1.范围:全体在编在岗职工会员;全体离退休职工
2.慰问品:五常米一袋〔5公斤〕、鲁花花生油一桶〔5.436升〕
3.慰问品的领取:
〔1〕时间:1月19日〔周四〕上午10:00—11:30;
〔2〕地点:
〔3〕领取形式:以分工会为单位领取〔机关退休教职工以部门为
单位领取〕。
请各单位提前安排好人员,前往领取。按照慰问名单,把慰问品
发放给每一位教职工会员,并上门走访慰问离退休教职工,将学校的
关心和慰问品送达给每一位离退休教职工。

本文发布于:2023-05-24 16:49:38,感谢您对本站的认可!
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