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职代会策划方案

篇一：关于召开职代会会议的实施方案

关于召开首届职代会会议的实施方案

为充分发挥干部员工聪明才智，积众智，合众力，为凌云发展出谋划

策、献计献策，2月1日集团全体干部在五楼会议室召开专题会议，

决定在集团战略大会之前先行召开员工职代会，讨论20XX年集团发

展战略、发展大计，为确保职代会顺利召开，制订职代会会务实施方

案，具体如下：

一、开会时间

2月8日—2月9日（即正月十七—正月十八）。二、开会地点

总部五楼会议室、七贤家电三楼会议室、贵宾楼会议室、连锁经营会

议室、人力资源会议室（全为暂定）。

三、人员安排

本次职代会，共分五个团，分别于上述五会场举行，每个团20人，

设置团长、副团长、秘书长（三人可由员工担任），要求干部6人，

员工14人。每个团召开分团会议时，集团派两位高层参与讨论，听

取汇报。

四、会团安排

五、会议主题

1、为本部门、集团发展提出好的建议；2、提出或讨论本部门的不足

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和优点；3、新形势下，本部门、集团好的发展机遇、规划，包

括集团制度的制订、流程规范、增设的部门或技术人员

五、几点要求

1、各分团要高度重视，认真组织本次职代会，高标准、严要求推进

职代会各项工作，包括参会人员选拔、议题筛选、会务安排、会议资

料（参会人出席登记、形成会议建议、会场录音和文字材料）等，会

议资料要集中整理和归档，最后统一上交人力资源部刘庆华。

2、各代表要勇挑重担，担负责任，广泛听取周围同事或顾客朋友的

建议、意见，充分发挥自己的才智，以实事求是、创新提高、敢言敢

行的精神，把好的建议和意见发表出来。

3、职代会，是一种重要的管理制度，是员工民主生活的组成部分，

今后集团将对本制度充分挖掘，有效利用，形成惯例，予以长期坚持，

完善提高。

人力资源部20XX年2月2日

第一届职代会出席登记表

分团20XX年2月日

第一届职代会会议发言记录

时间：地点：主持人：分团：

出席人（人数）：缺席人（人数）：会议主题：

内容摘要（按发言顺序记录）：

1、

2、

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3、

会议总结：

篇二：20XX年职代会决议草案

电力公司

职工代表大会关于工作报告的决议

（草案）

公司十一届四次职工代表大会暨20XX年工作会议于20XX年2月5

日至

6日在公司本部召开。

大会审议并通过公司总经理某某某所作的题为《抓改革保发展抓

提升保效益为推进公司做强做优争创集团公司龙头企业而努力奋斗》

的工作报告；审议并通过公司总会计师某某某所作的《20XX年

预算执行情况和20XX年预算安排的报告》。会议高度评价了某某某

所作的行政工作报告。认为报告全面回顾总

结了公司20XX年的工作，深刻分析了面临的形势，明确了20XX年

的奋斗目标和重点工作。报告立意高远，目标明确，重点突出，措施

得力，振奋人心，对于公司上下统一思想，坚定信心，全力以赴做好

20XX年的工作，推进公

司科学发展，具有十分重要的意义。

会议认为，20XX年公司财务预算执行有力、成效显著，20XX年的

财务

预算安排科学合理，措施有力，会议给予支持和肯定。

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大会要求各单位认真学习某某某总经理的工作报告，把广大员工的思

想和行动统一到报告精神上来，统一到公司工作部署上来。认真贯彻

落实科学发展观，坚持以科学安全发展为基础，以提高发展质量和效

益为中心，以稳中求进为工作总基调，努力通过扎实有效的工作，推

进公司整体经济实力和竞争力全面提高，实现跨越式发展。大会号召，

全体员工要倍加珍惜来之不易的大好发展局面，切实把思想

和行动统一到公司各项决策部署上来，瞄准新目标，迎接新挑战，振

奋精神，开拓创新，真抓实干，为推动公司做强做优，早日成为集团

公司龙头企业做出新的更大的贡献！

篇三：XX公司职工代表大会实施办法

XX公司

职工代表大会实施办法

第一章总则

第一条为加强企业民主政治建设，依法办企、依法治企和保障职工参

与民主决策、民主管理和民主监督，根据《云南省职工代表大会条例》

的有关规定，结合本企业实际，特制定本实施办法（以下简称《办法》）。

第二条本实施办法仅适用于本企业及本企业所属各基层单位，即：工

程处、分公司、厂、直属项目部、工程部及其以上单位所属的项目经

理部、挂靠工程等（以下简称各级组织）。

第三条XX公司职工代表大会是本企业实行民主管理和协调劳动关

系的基本形式，是本企业职工行使民主管理权利的机构。

第四条XX公司工会负责本企业职工代表大会的日常工作，并依照法

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律规定通过职工代表大会或其他形式，组织职工参与本企业民主决

策、民主监督和民主管理。

第五条本企业各级组织应当支持职工代表大会依法开展工作，组织实

施职工代表大会作出的有关决议和决定，接受职工代表大会的监督。

企业内的所有职工都应当依照法律、法规的规定参与企业内的民主管

理活动。遵守企业内依法制定的各项规章制度，支持股东会、董事会、

监事会和法定代表人依法行使职权。

第二章职工代表大会的职权

第六条云南工程建设总承包公司职工代表大会拥有下

列职权：

（一）审议通过或否决集体合同草案、工资集体协商草案，劳动用工

方案，职工工资调整、资金分配方案，企业改制、改组和关闭破产时

的职工安置方案，以及劳动安全卫生保护措施、职工奖惩办法等重要

规章制度；

（二）审议决定职工福利基金、公益金使用方案及有关职工生活福利

的重大事项；

（三）民主评议企业高、中层管理人员，并提出奖惩和任免建议；

（四）听取企业法定代表人关于企业的章程草案、经营方

针、发展规划和年度计划，重大技术改造方案，年度财务预算和决算，

职工培训计划，企业改制、改组和关闭破产等生产经营和管理情况，

业务招待费使用情况及实行厂务公开，履行集体合同情况的报告，并

提出意见或建议；

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（五）听取集体合同的履行以及养老、失业、医疗、工伤、

生育等社会保险费用的缴纳和工会经费的拨缴情况的报告，并提出意

见和建议；

（六）选举、变更、罢免职工董事、职工监事、职工协商代表、听取

工作汇报、并对其履行职责的情况进行监督；

（七）法律、法规规定的其他职权，或经企业与工会协商确定的需要

由职工代表大会行使的其他权利。

第三章职工代表

第七条凡依法享有政治权利，并与本企业建立了劳动关系或人事聘用

关系的职工，均可当选为职工代表。

第八条职工代表由职工民主选举产生，实行常任制，任期与职工代表

大会届期一致，可以连选连任。

职工代表的选举以工程处、分公司、构件厂、直属项目部、直管工程

部或经济独立核算单位及公司机关为选区进行，有本选区全体职工三

分之二以上参加方为有效。候选人获得应到会人数的半数赞成票始为

当选。

第九条职工代表由一线职工（含农民工）、技术人员、管理人员和其

他方面的职工组成，其中公司中层管理人员代表不得高于代表总数的

百分之三十。职工代表中应当有适当比例的青年职工，女职工，农民

工，少数民族职工和先进模范人物的代表。

第十条职工代表享有以下权利：

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（二）在职工代表大会上有选举权、被选举权、表决权；

（三）参加职工代表大会及其工作机构组织的对本单位执行职工代表

大会决议、决定、办法和落实提案情况的监督检查；

（四）参加对本单位高、中层管理人员的评议和质询；

（五）因参加职工代表大会及其工作机构组织的活动或行使职工代表

职责的其他活动而占用工作时间时，其工资福利等享受正常出勤待

遇；

（六）其他法律法规赋予的权利。

第十一条职工代表应履行的义务：

（一）学习并模范遵守国家法律法规，提高自身素质和参与企业内民

主管理的能力；

（二）密切联系职工，表达职工合法利益，反映职工的意见和要求；

（三）模范遵守本企业规章制度，遵守劳动纪律，完成本职工作；

（四）每年向本选区职工述职不少于2次，并接受本选区职工的评议

和监督；

（五）认真执行和宣传职工代表大会的决议、决定、办法，完成职工

代表大会交付的任务。

第十二条职工有权监督和罢免本单位的职工代表，对违法、违纪、滥

用职权或不正确履行职责和不符合任职资格的职工代表、经

本单位召开职工大会讨论形成意见后上报公司职工代表大会（工会）

予以审查批准后进行处分或予以罢免。

职工代表依法行使职权，任何组织和个人不得阻挠和打击报复。第十

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三条职工代表任职后，尚未履行的劳动合同或人事聘用合同期限短于

任期的，合同期限延到任期届满。除任职期间到法定退休年龄以及法

律法规另有规定，任何单位或任何人，不得解除任职期间职工代表的

劳动合同或人事聘用合同。

第十四条职工代表有下列情形，分别予以撤换，补选或保留：

（一）不履行或不正确履行职责，由职工代表小组召开本单位职工大

会予以撤换，并上报公司工会备案；

（二）“职工代表与企业终止、解除劳动关系，退休（内退），入学、

长病、离岗等，岗位发生变化影响代表构成，以及因其他原因不能正

常履行代表职责的，其代表资格即行终止。”缺额“由公司工会根据

该单位职工代表总人数等具体情况,决定是否递补代表”。

（三）职工代表在本企业内调动、转岗、待岗、待聘，保留其职工代

表资格，并继续履行职工代表职责；

新组建单位因工作需要，有关人员需担任职工代表的，按增补办理”；

“工会负责人一般应为代表团团长人选”，从工作角度出发首先应当

选为职工代表。

篇四：贯彻职工代表大会条例活动方案

太平桥镇贯彻《湖南省职工代表大会条例》宣传月

活动方案

为了发挥职工代表大会的作用，维护职工的合法权益，促进企业、事

业单位以及其他组织的健康发展，为深入贯彻《湖南省职工代表大会

条例》，进一步宣传职工代表大会取得的丰硕成果和宝贵经验，根据