决策的名言警句
【篇一:决策的名言警句】
关于决策的名言
管理的关键在于决策。
〔美〕赛蒙:《管理决策新科学》
管理要为自己的机构指明方向,通盘考虑机构的使命,明确制定机
构的目标,正确调度机构的资源,使机构作出更大的贡献。
〔美〕彼得 德鲁克:《有效的管理者》
当今的时代,可以说是 变化的时代 。
重要的是,要具有把握这种变化的时机感和预见性。
〔日〕土光敏夫:《经营管理之道》
企业经营的首要本质在于决策。
〔美〕雷 怀尔德:《管理大师如是说》
经营决策战略和人才开发战略的协调过程促进了企业组织的灵活性。
经营决策战略的中心,主要涉及长期目标,长远方向,企业的生存、
复兴、发展或撤退。人才开发战略关系到接班人的培养、新老交替
和对人的评价。所谓经营决策战略是经营的硬件战略,人才开发战
略是经营的软件战略。
〔日〕天野俊介:《企业家的经营艺术》
在任何一个民主国家内,任何经济上的决策都是政治决策。
〔美〕西奥多 怀特:《美国的自我探索》
决策经常受两种时常发生的因素所影响,一是决策者想寻求改变的
程度,一是受有无资讯的程度所影响,这里指的有无资讯,可以分
为两种:有资讯是决策者对整个他面临的情况有充分的了解,无资
讯是指决策者对他所面临的情况和目标没有充分的了解。
〔美〕林布隆,引自《政策分析的导师 林布隆》
管理者的决策不是从 众口一词 中得来。好的决策,应以互相冲突的
意见为基础;应从不同的观点中选择,应从不同的判断中选择。
〔美〕彼得 德鲁克,引自《现代企业经营名言》
反面意见的本身,正是决策所需的 另一方案 。
〔美〕彼得 德鲁克:《有效的管理者》
要作正确的决策,最好的办法就是仿效法院的判案方法,从两方的
辩论中去求取事实真相,使全部有关的事实都能摆在法官面前。
〔美〕彼得 德鲁克:《有效的管理者》
为了在动荡不定的世界上求得生存,就必须作出精明的决策。
〔英〕基恩 p 弗莱彻,引自《现代经济译丛》
既然决策能力非天赋异禀,而是需要后天努力,那么,熟悉决策过
程中每一环节的细节,就成为行政管理者所不可或缺的知识。
〔美〕赛蒙,引自《决策论奇才》
战略功能是属于公司最高层的功能。
〔法〕查理斯 h 塔威尔:《企业的生存战略》
一个战略家的基本美德是敏锐和稳健。
〔法〕查理斯 h 塔威尔:《企业的生存战略》
要制定的公司战略必须把世界市场牢记心中。
〔法〕查理斯 h 塔威尔:《企业的生存战略》
战略为公司的未来奠定了道路。战略也紧紧地和风险相连。
〔法〕查理斯 h 塔威尔:《企业的生存战略》
如果首先没有战略远见,战略规划就一文不值。
〔美〕约翰 奈斯比特:《大趋势》
生产战略是今后二十年中工业战略中最突出、最重要的战略,。没有
可以竞争的产品,什么样的战略都没有必要了。
〔法〕查理斯 h 塔威尔:《企业的生存战略》
领导在于制定目标。
〔美〕托马斯 彼得斯:《探索企业成功之路》
领导者的责任,就是用通俗易懂的语言解释目标,使人感到值得为
之奋斗。
〔英〕罗杰 福尔克:《漫谈企业管理》
管理者的一言一行,都必须兼顾临时之计和长远目标。
〔美〕彼得 德鲁克:《有效的管理者》
企业的目标是吸引人才的强力磁场。所以经营者应该找出一个最适
当的目标。
〔日〕松下幸之助,引自《现代企业经营名言》
提出目标是管理人员的责任,实际上这是他的主要责任。
〔美〕切斯特 巴纳德:《经理的职能》
预测意味着注视将来。
〔美〕理查德 伊利:《土地经济学原理》
即使预测将来无法完全正确,但 远见 仍是一个企业成败的关键。
〔美〕雷 怀尔德:《管理大师如是说》
企业家必须预测将来,以便作出投资和生产的决策。
〔美〕保 安 萨缪尔森:《经济学》
预测未来的目的是要为今日的决策提供资料,而明日的决策应该根
据明日的资讯而定。有些今日的决策只是希望能给予明日的行动一
段缓冲的时间。
〔美〕赛蒙,引自《决策论奇才》
无论就短期或长期来说,对消费者需求的预测都是极端重要的。
〔美〕e s 伯法,引自《中外古今管理思想选萃》
一个经理所必需与之打交道的现实总是属于未来的;现实总是一个处
于移动状态中的目标。
〔美〕哈罗德 孔茨、西里尔 奥唐奈:《管理学》
〔日〕小林一三:《实业日本》
成功的经理人员在确定组织和个人的目标时,一般是现实主义的。
他们不是害怕提出高目标,而是不让目标超出他们的能力。
〔美〕亨利 艾伯斯,引自《国外著名管理学家论管理》
新观念的传播需要很长的时间,几年甚至几十年,因此。在一个决
策系统中,往往没有必要作不切实际的预测。
〔美〕赛蒙,引自《决策论奇才》
一个国家人民掌握信息的程度是社会现代化的重要标志。
佚名
要有效地就要有足够的信息。
〔美〕维纳:《智力开发》
信息就是能量,它比石油更有用,比金子更珍贵。
佚名
信息成为企业的生产功能和决策方面的主要的、但又是非物质的因
素。只有适当地利用信息,才能使企业有效地适应这种信息流,并
取得积极的社会经济效果。
〔美〕布鲁诺 兰姆鲍奇尼:《微电子学与社会》
只要有明确的想象力,就像灵敏度高的天线,一定能灵敏地捕捉必
要的情报。
〔日〕渡部升一,引自《情报慧眼》
反馈是夺标的早餐。
〔美〕肯尼思 布兰查德:《一分钟经理》
最重要、最基本的经营管理原则乃是接近顾客,同顾客保持接触,
从而满足他们今天的需要并预见他们明天的愿望。
〔美〕l 扬格:《寻求优势 美国最成功公司的经验》
今天的稀有资源不是信息,而是处理信息的能力。
〔美〕赛蒙:《管理决策新科学》经营
【篇二:决策的名言警句】
关于决策的名言
管理的关键在于决策。
〔美〕赛蒙:《管理决策新科学》
管理要为自己的机构指明方向,通盘考虑机构的使命,明确制定机
构的目标,正确调度机构的资源,使机构作出更大的贡献。
〔美〕彼得 德鲁克:《有效的管理者》
当今的时代,可以说是 变化的时代 。
重要的是,要具有把握这种变化的时机感和预见性。
〔日〕土光敏夫:《经营管理之道》
企业经营的首要本质在于决策。
〔美〕雷 怀尔德:《管理大师如是说》
经营决策战略和人才开发战略的协调过程促进了企业组织的灵活性。
经营决策战略的中心,主要涉及长期目标,长远方向,企业的生存、
复兴、发展或撤退。人才开发战略关系到接班人的培养、新老交替
和对人的评价。所谓经营决策战略是经营的硬件战略,人才开发战
略是经营的软件战略。
〔日〕天野俊介:《企业家的经营艺术》
在任何一个民主国家内,任何经济上的决策都是政治决策。
〔美〕西奥多 怀特:《美国的自我探索》
决策经常受两种时常发生的因素所影响,一是决策者想寻求改变的
程度,一是受有无资讯的程度所影响,这里指的有无资讯,可以分
为两种:有资讯是决策者对整个他面临的情况有充分的了解,无资
讯是指决策者对他所面临的情况和目标没有充分的了解。
〔美〕林布隆,引自《政策分析的导师 林布隆》
管理者的决策不是从 众口一词 中得来。好的决策,应以互相冲突的
意见为基础;应从不同的观点中选择,应从不同的判断中选择。
〔美〕彼得 德鲁克,引自《现代企业经营名言》
反面意见的本身,正是决策所需的 另一方案 。
〔美〕彼得 德鲁克:《有效的管理者》
要作正确的决策,最好的办法就是仿效法院的判案方法,从两方的
辩论中去求取事实真相,使全部有关的事实都能摆在法官面前。
〔美〕彼得 德鲁克:《有效的管理者》
为了在动荡不定的世界上求得生存,就必须作出精明的决策。
〔英〕基恩 p 弗莱彻,引自《现代经济译丛》
既然决策能力非天赋异禀,而是需要后天努力,那么,熟悉决策过
程中每一环节的细节,就成为行政管理者所不可或缺的知识。
〔美〕赛蒙,引自《决策论奇才》
战略功能是属于公司最高层的功能。
〔法〕查理斯 h 塔威尔:《企业的生存战略》
一个战略家的基本美德是敏锐和稳健。
〔法〕查理斯 h 塔威尔:《企业的生存战略》
要制定的公司战略必须把世界市场牢记心中。
〔法〕查理斯 h 塔威尔:《企业的生存战略》
战略为公司的未来奠定了道路。战略也紧紧地和风险相连。
〔法〕查理斯 h 塔威尔:《企业的生存战略》
如果首先没有战略远见,战略规划就一文不值。
〔美〕约翰 奈斯比特:《大趋势》
生产战略是今后二十年中工业战略中最突出、最重要的战略,。没有
可以竞争的产品,什么样的战略都没有必要了。
〔法〕查理斯 h 塔威尔:《企业的生存战略》
领导在于制定目标。
〔美〕托马斯 彼得斯:《探索企业成功之路》
领导者的责任,就是用通俗易懂的语言解释目标,使人感到值得为
之奋斗。
〔英〕罗杰 福尔克:《漫谈企业管理》
管理者的一言一行,都必须兼顾临时之计和长远目标。
〔美〕彼得 德鲁克:《有效的管理者》
企业的目标是吸引人才的强力磁场。所以经营者应该找出一个最适
当的目标。
〔日〕松下幸之助,引自《现代企业经营名言》
提出目标是管理人员的责任,实际上这是他的主要责任。
〔美〕切斯特 巴纳德:《经理的职能》
预测意味着注视将来。
〔美〕理查德 伊利:《土地经济学原理》
即使预测将来无法完全正确,但 远见 仍是一个企业成败的关键。
〔美〕雷 怀尔德:《管理大师如是说》
企业家必须预测将来,以便作出投资和生产的决策。
〔美〕保 安 萨缪尔森:《经济学》
预测未来的目的是要为今日的决策提供资料,而明日的决策应该根
据明日的资讯而定。有些今日的决策只是希望能给予明日的行动一
段缓冲的时间。
〔美〕赛蒙,引自《决策论奇才》
无论就短期或长期来说,对消费者需求的预测都是极端重要的。
〔美〕e s 伯法,引自《中外古今管理思想选萃》
一个经理所必需与之打交道的现实总是属于未来的;现实总是一个处
于移动状态中的目标。
〔美〕哈罗德 孔茨、西里尔 奥唐奈:《管理学》
对社会能预见一百步的人近乎狂人,能预见五十步的人要成为牺牲
者,仅仅能预见一步的人才能获得成功。
〔日〕小林一三:《实业日本》
成功的经理人员在确定组织和个人的目标时,一般是现实主义的。
他们不是害怕提出高目标,而是不让目标超出他们的能力。
〔美〕亨利 艾伯斯,引自《国外著名管理学家论管理》
新观念的传播需要很长的时间,几年甚至几十年,因此。在一个决
策系统中,往往没有必要作不切实际的预测。
〔美〕赛蒙,引自《决策论奇才》
一个国家人民掌握信息的程度是社会现代化的重要标志。
佚名
要有效地就要有足够的信息。
〔美〕维纳:《智力开发》
信息就是能量,它比石油更有用,比金子更珍贵。
佚名
信息成为企业的生产功能和决策方面的主要的、但又是非物质的因
素。只有适当地利用信息,才能使企业有效地适应这种信息流,并
取得积极的社会经济效果。
〔美〕布鲁诺 兰姆鲍奇尼:《微电子学与社会》
只要有明确的想象力,就像灵敏度高的天线,一定能灵敏地捕捉必
要的情报。
〔日〕渡部升一,引自《情报慧眼》
反馈是夺标的早餐。
〔美〕肯尼思 布兰查德:《一分钟经理》
最重要、最基本的经营管理原则乃是接近顾客,同顾客保持接触,
从而满足他们今天的需要并预见他们明天的愿望。
〔美〕l 扬格:《寻求优势 美国最成功公司的经验》
今天的稀有资源不是信息,而是处理信息的能力。
〔美〕赛蒙:《管理决策新科学》经营
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【篇三:决策的名言警句】
美国着名管理学家赫伯特 西蒙指出: 决策是管理的心脏,管理是由
一系列决策组成的,管理就是决策。
1、管理就是决策 --美国着名管理学家赫伯特 西蒙 2、 世界上每100
家破产倒闭的大企业中,85%是因为企业管理者的决策不慎造成的 --
世界着名的咨询公司--美国兰德公司 3、正确的决策来自众人的智慧
--美国社会学家t 戴伊 4、一个成功的决策,等于90%的信息加上10%
的直觉 --美国企业家s m 沃尔森 5、犹豫不决固然可以免去一些做
错事的可能,但也失去了成功的机会 --美籍华裔企业家王安博士 6、
在没出现不同意见之前,不做出任何决策 --美国通用汽车公司总裁艾
尔弗雷德 斯隆 7、不要把所有的鸡蛋放在同一个篮子里 --美国经济
学家托宾 8、一次良好的撤退,应和一次伟大的胜利一样受到奖赏 --
瑞士军事理论家菲米尼 9、抓住时机并快速决策是现代企业成功的关
键 --美斯坦大学教授艾森哈特 10、决不能在没有选择的情况下,作
出重大决策 --美国克莱斯勒汽车公司总裁李 艾柯卡 11、如果有一个
项目,首先要考虑有没有人来做。如果没有人做,就要放弃,这是
一个必要条件。
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